未來計劃怎么寫【四篇】

【篇1】未來計劃怎么寫

由市委組織部聯(lián)合市融媒體中心推出的《新頭雁展望新任期》今天繼續(xù)播出，帶您走進新圩鎮(zhèn)官峰村，來看看村支書張志興是如何推進鄉(xiāng)村振興，打造“一河兩岸”景觀帶，建設(shè)生態(tài)美麗宜居新農(nóng)村的。

官峰村位于新圩鎮(zhèn)東北部，交通便利，官峰河穿村而過，河道兩邊種著桃花、杏花、紅柳，在春日的照耀下顯得分為美麗。

張志興是官峰村黨支部書記，正帶領(lǐng)村“兩委”干部在河道邊調(diào)研。打造官峰河“一河兩岸”景觀帶，為村民提供休閑健身場所是村里未來五年的規(guī)劃重點。

【官峰村黨支部書記張志興：現(xiàn)在我們官峰河沿河兩岸每隔三米種植了一條綠化樹，計劃在對面這邊靠近梅華線側(cè)，全長大約800米左右，打造一條綠道，種些花草樹木，再放些桌椅，供小孩老人活動?！?/p>

張志興說，官峰是個有著3300多人的人口大村，完善基礎(chǔ)設(shè)施，落實好各項民生工程，全力推進鄉(xiāng)村振興建設(shè)是當(dāng)前的主要任務(wù)。

為解決村民夜晚出行難的問題，村里正多方籌措，擬在主要村道、梅華公路約10公里實施太陽能路燈亮化工程。為了給老年人提供文體休閑活動場所，讓村民老有所樂，村址附近正抓緊興建老人活動中心，并計劃在比較邊遠的徑下片、徑南片再興建兩個老人活動中心。為了提升人居環(huán)境，讓老百姓住得舒心，村里持續(xù)做好“三清三拆三整治”工作，積極推進村級衛(wèi)生站大樓、足球場、“美麗村屋”、公共廁所等項目的建設(shè)。

跟很多農(nóng)村一樣，官峰村青壯年大都外出務(wù)工，村里不少土地?zé)o人耕種，也存在著丟荒地的問題。如何發(fā)揮利用好丟荒地、閑置地的價值，提高村民以及村集體經(jīng)濟收入是擺在張志興面前的一個難題。

【官峰村黨支部書記張志興：目前我們村兩委正在規(guī)劃上下窩、上下池兩塊地方約200畝的土地流轉(zhuǎn)過來。引進老板承包，讓丟荒的土地重新再利用起來，老百姓很支持?！?/p>

張志興表示，接下來將按照新圩鎮(zhèn)黨委政府的部署要求，抓隊伍、建平臺、嚴制度，努力夯實村黨組織建設(shè)，團結(jié)帶領(lǐng)村“兩委”干部，全力推進鄉(xiāng)村振興各項工作，把官峰村建設(shè)成生態(tài)、美麗、宜居的社會主義新農(nóng)村。

【篇2】未來計劃怎么寫

通過全面提升消防安全，加強新居民管理，建設(shè)老年服務(wù)室，新增500個生態(tài)車位，提升道路“白改黑”，打通村域內(nèi)河塘循環(huán)，打造人居環(huán)境節(jié)點，完成全村17個精品組提升改造，創(chuàng)建三星級美麗鄉(xiāng)村，壯大集體經(jīng)濟收入，實現(xiàn)全面脫貧。

一、黨建發(fā)展目標(biāo)

創(chuàng)新黨建工作載體，充分發(fā)揮黨員在建設(shè)美麗和諧幸福宜居翁埠中的先鋒模范作用，圍繞黨建特色“文明勸導(dǎo)”、“人居環(huán)境提升”，完善村工作服務(wù)機制，深化網(wǎng)格連心、組團服務(wù)，打造特色黨建品牌。2024年創(chuàng)建黨建特色品牌，2024年深入開展黨建特色活動，2024年提升黨建特色品質(zhì)，2024年完善黨建體系，2025年深入推廣黨建品牌。

二、文明建設(shè)目標(biāo)

每年開展“最美翁埠人”系列評選，并加大對當(dāng)選的“最美翁埠人”的宣傳；持續(xù)提升微嘉園和公眾號的宣傳力度，將黨和政府的政策法規(guī)、社會正能量、相關(guān)工作要求宣傳到每家每戶；2025年底，將翁埠村建設(shè)成市級文明鄉(xiāng)村示范村。

三、社會治理目標(biāo)

依托微嘉園，充分發(fā)揮微網(wǎng)格長（員）力量，形成完備的社會治理體系。2024-2024年，消防工作全面提升,全村消防安全達到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)；2024年，維護改造生活污水直排,實現(xiàn)生活污水零直排；完成“五無村”創(chuàng)建。打造人居環(huán)境節(jié)點，2024-2025年完成17個精品組提升改造，新增生態(tài)車位100個左右；加強新居民管理，提升新居民在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中的參與度，垃圾分類準(zhǔn)確率率達90%以上；打通村域內(nèi)河塘循環(huán)，提升河塘水質(zhì)。

四、服務(wù)民生目標(biāo)

以提升村民幸福指數(shù)為宗旨，2024年建設(shè)老年理發(fā)服務(wù)室；2024年，道路提升“白改黑”；2024年，投入110萬，在村內(nèi)增加休閑娛樂場地，提升村民幸福指數(shù)；2025年，壯大村集體經(jīng)濟收入，提升200萬，為改善民生工程奠定基礎(chǔ)；創(chuàng)建三星級美麗鄉(xiāng)村，為村民提供良好的人居環(huán)境；低保脫貧5家。

五、自身建設(shè)目標(biāo)

進一步強化領(lǐng)導(dǎo)班子的服務(wù)意識，保持領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力；加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺接受組織、黨員和村民的監(jiān)督；加強領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)；全體工作人員始終堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，進一步改進工作作風(fēng)，提高辦事效率，做到讓群眾滿意，讓組織放心。

【篇3】未來計劃怎么寫

一、規(guī)劃背景

香樟坪村地處清太坪鎮(zhèn)西北部，距清太坪集鎮(zhèn)9公里，與大支坪鎮(zhèn)隔河相望，為興隆片區(qū)中心村。全村轄10個村民小組，333戶1310人，常駐人口1345人。國土面積9.8平方公里，耕地面積1280畝，山林面積11119.6畝。平均海拔高度在1100m左右，地勢較為平坦，屬二高山氣候，適宜煙葉、銀杏、魔芋、貝母、五倍子、葡萄等經(jīng)濟作物生長。

香樟坪村水、電、路、網(wǎng)、房等基礎(chǔ)設(shè)施較為完善，為發(fā)展生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明的美麗鄉(xiāng)村打下基礎(chǔ)。全村共建成500m3蓄水池2口，200m3蓄水池4口，泵站2座，探索并利用優(yōu)質(zhì)水源地2處，基本解決了全村安全飲水問題。10個村民小組組級公路全面貫通，已經(jīng)形成了外聯(lián)通暢、內(nèi)部循環(huán)的交通格局。電力、電信網(wǎng)絡(luò)全部實行更新?lián)Q代，極大滿足通信通電需求。自2024年實施危房改造以來，全村共計改造農(nóng)村危房50余戶，全村居民房屋不僅解決住房安全問題，而且達到舒適美觀的更高要求。

香樟坪村目前已形成由葡萄、銀杏為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，木瓜、厚樸、貝母等中藥材為補充產(chǎn)業(yè)的生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展模式。全村二高山地區(qū)種植葡萄100畝，高山地區(qū)種植銀杏1000畝、貝母300畝、木瓜200畝，生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模達到2000畝左右。

二、目標(biāo)定位

通過鞏固脫貧攻堅成果和開展一系列鄉(xiāng)村振興項目，緊緊圍繞美麗鄉(xiāng)村建設(shè)目標(biāo)，堅持生態(tài)優(yōu)先、產(chǎn)業(yè)興旺的發(fā)展思路，著力打造環(huán)境優(yōu)美、宜居宜游的魅力香樟坪。

三、規(guī)劃年限

2024年-2025年。

四、規(guī)劃內(nèi)容

（一）鞏固改善基礎(chǔ)條件。

1.建成村級集中供水管理協(xié)會，規(guī)范運營全村生產(chǎn)生活用水，維護和改善供水條件。

2.完成全村電網(wǎng)改造升級，為特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供可靠電能。

3.規(guī)劃新修及硬化村內(nèi)產(chǎn)業(yè)路8公里。

4.規(guī)劃路燈50盞，新建垃圾收集點12個。

5.完成《香樟坪村村莊建設(shè)規(guī)劃》編制工作。

(二)合理規(guī)劃產(chǎn)業(yè)布局。

1.在4、5、7組規(guī)劃建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化葡萄基地100畝；在6、8、9、10組規(guī)劃建設(shè)樣板型木瓜和茶葉種植基地200畝；在1、2、3組規(guī)劃建設(shè)貝母、厚樸、木瓜等特色產(chǎn)業(yè)種植基地200畝。新建標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)業(yè)綜合型廠房1座。

2.培育和招商引進農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社2家，為全村特色產(chǎn)業(yè)提供產(chǎn)銷對接保障。

3.指導(dǎo)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)家樂和特色民宿5家，探索建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化康養(yǎng)模式。

4.圍繞花天河流域發(fā)展特色旅游景點1處。

5.規(guī)劃建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化山羊養(yǎng)殖基地1處。

（三）抓好鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。

1.在村支兩委的帶領(lǐng)下，制定村規(guī)民約，加強學(xué)習(xí)教育。讓鄉(xiāng)鄰互幫互學(xué)、互敬互愛、和諧共處，增強人民群眾的活力氛圍。

2.建立健全村級圖書室，豐富百姓文化知識。規(guī)劃建設(shè)村文化活動中心，增設(shè)文化文娛設(shè)施設(shè)備，豐富留守兒童文化生活。

3.加大美麗鄉(xiāng)村的建設(shè)力度，加強垃圾治理工程，潔化美化人居環(huán)境，提升群眾文化品位。

4.組建1支文藝宣傳隊伍，建設(shè)2個村級文化廣場，積極宣傳鄉(xiāng)村文明和村規(guī)民約，營造良好社會風(fēng)氣。

（四）抓好基層組織建設(shè)。

1.結(jié)合“主題黨日活動”，促進支部凝聚力。村支部每月開展“主題黨日活動”，全體村支兩委成員、黨員、群眾代表和村民骨干都積極參與到活動中，組織學(xué)習(xí)“十九大”精神、“幫扶孤寡老人”“援助困難群眾”等活動，增強組織的號召力，支委的凝聚力。

2.扎實開展“三會一課”，緊密干群關(guān)系。定期開展“三會一課”活動，確保支部“三會一課”活動的有效開展，通過支部會明確村領(lǐng)導(dǎo)干部分工，通過組織生活會找出各自的不足，通過黨員大會查漏補缺，展開批評與自我批評來促進集體的發(fā)展。

3.頻繁組織“警示教育”，保證班子清廉。通過支部集中學(xué)習(xí)、組織專題活動等不同方式方法，加強示范教育、警示教育和崗位教育，讓村支兩委每個成員腦里繃緊一根弦、手里把握一個度，保持在為群眾服務(wù)上是高效、清廉、干凈。

4.認真做好新黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作，結(jié)合本村實際，吸收思想覺悟高、綜合素質(zhì)好的青年同志加入黨組織，培養(yǎng)其成為優(yōu)秀的后備干部力量。

五、組織機制

（一）嚴格執(zhí)行村務(wù)公開，規(guī)范村財務(wù)管理。村務(wù)公開是保障農(nóng)村穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)，我村將嚴格執(zhí)行上級的“四議兩公開”及相關(guān)規(guī)定，保障村民對村務(wù)的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。落實有關(guān)財務(wù)制度、堵塞漏洞，防范于未然。

（二）做好計生服務(wù)工作，加強計生信息系統(tǒng)的管理。建立完善計生信息臺賬，并嚴格落實計劃生育的各項優(yōu)惠政策，促進計劃生育工作的順利開展，保質(zhì)保量完成上級下達的各項計生任務(wù)。

（三）重點關(guān)心幫扶五保、低保、殘疾人、留守兒童、留守老人、留守婦女等特殊群體，發(fā)揮黨員干部的作用，不定期上門走訪關(guān)愛，解決特殊群體的生活實際困難。

（四）切實做好綜治信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作，全力做好矛盾糾紛調(diào)解、安全隱患排查、法制宣傳教育等工作確保全村社會治安穩(wěn)定。

（五）深化結(jié)對幫扶機制，持續(xù)穩(wěn)定推進發(fā)展。繼續(xù)深化精準(zhǔn)扶貧結(jié)對幫扶工作機制，在駐村工作隊撤走后，建立穩(wěn)定的工作協(xié)調(diào)和溝通機制。爭取建立第一書記長效機制，讓第一書記成為鄉(xiāng)村振興的主要參與者。充分發(fā)揮幫扶單位的優(yōu)勢資源，在項目建設(shè)和資金計劃方面多予以傾斜。

凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢，五年工作目標(biāo)已定，未來任重而道遠。今后，我們將在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷創(chuàng)新發(fā)展，與時俱進，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收為核心，以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人居環(huán)境整治為重點，力爭把香樟坪村打造成為環(huán)境優(yōu)美、村民幸福、和諧穩(wěn)定的美麗鄉(xiāng)村。

【篇4】未來計劃怎么寫

　一、近期目標(biāo)

20xx年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，用心參與，認真履職，探索方法，積累經(jīng)驗的一年，這一年中務(wù)必做到一個轉(zhuǎn)變，一個明確，即轉(zhuǎn)變工作主角，明確工作職責(zé)。

轉(zhuǎn)變工作主角：參加工作近十年了，可是自我從事的工作一向都相對單一，以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少，以至陌生，區(qū)委辦公室作為全區(qū)的核心機構(gòu)，工作涉及到全區(qū)各行各業(yè)，對此，在思考問題，處理事情時，務(wù)必跳出以前在部門的思維方式，擺正自我的位置，樹立全局意識，切實轉(zhuǎn)變工作主角。

明確工作職責(zé)：按照辦公室對自我工作安排，盡快熟悉自我的工作和職責(zé)，一是熟悉區(qū)委辦公室的各項規(guī)章制度，明確工作要求；二是熟悉區(qū)委辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo)，明確工作任務(wù)；三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo)，善于學(xué)習(xí)、勤于思考，在干中學(xué)、學(xué)中干，明確工作的運行和處理問題的程序；四要認真與科室其他同志總結(jié)前期工作，明確工作努力方向。

　二、中期目標(biāo)

在明確工作職責(zé)、工作任務(wù)，熟悉工作方的前提下，20xx年，務(wù)必進一步加強自身錘煉，做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)潛力、工作績效三個提升。

提升政治素質(zhì)：一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的狀況多么復(fù)雜，要堅持從政治角度分析決定問題，持續(xù)清醒頭腦。二要持續(xù)政治敏銳性。密切關(guān)注時事、了解時事，透過網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視等，敏銳把握各項方針政策動向，持續(xù)工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻、堅持原則。

提升業(yè)務(wù)潛力：一是提升寫作潛力。加強理論學(xué)習(xí)，注重平時公文寫作中的鍛煉，注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí)，能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。二是提升語言表達潛力。加強說話訓(xùn)練，做到匯報工作準(zhǔn)確、簡潔、清楚。三是提升辦事潛力。準(zhǔn)確領(lǐng)會工作資料，勤于思考，能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項要求，較好的完成任務(wù)。

提升工作績效：虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對自我工作的意見和推薦，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作效率，優(yōu)質(zhì)的完成各項工作。認真做好調(diào)研、信息報送等工作，能超額完成辦公室下達的工作目標(biāo)。

三、遠期目標(biāo)

加強學(xué)習(xí)，確保思想上的先進和作風(fēng)上的優(yōu)良；加強鍛煉，促進服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平進一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排，善于思考、用心創(chuàng)新，能獨立且出色完成各項工作。

四、工作措施

1、加強學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命，選取學(xué)習(xí)就是選取提高，忽視學(xué)習(xí)就是忽視提高，放下學(xué)習(xí)就是放下提高，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實踐的行為，要透過學(xué)習(xí)到達身強體健。一方面要加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想的學(xué)習(xí)，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界，端正自我的世界觀、人生觀、價值觀，在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，做到守紀律、知程序、明資料、講方法，學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。

2、踏實工作。僅有踏實工作，才能創(chuàng)造業(yè)績，僅有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。堅持兩個務(wù)必是一個黨員的根本作風(fēng)，無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應(yīng)以飽滿的熱情，充沛的干勁，投入工作中，切切實實履好職，認認真真服好務(wù)。

3、善于調(diào)研。調(diào)研是保證自我頭腦清醒，認識超前，工作提高的有效途徑。在繁忙的事務(wù)工作中，自我應(yīng)合理安排，抽出時間對自我所從事的工作進行調(diào)查研究，從不一樣的途徑了解自我的工作狀況，針對實際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，改善工作方法。要善于調(diào)研，樂于調(diào)研，透過調(diào)研不斷豐富自我的知識結(jié)構(gòu)，加強自我對全縣社會經(jīng)濟發(fā)展和方方面面工作的熟悉，提高處理工作的潛力。

4、勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新，是民族提高的靈魂、事業(yè)發(fā)展的動力；創(chuàng)新，使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員，在方針政策、規(guī)章法紀、制度程序范圍內(nèi)，為提高工作效率、工作質(zhì)量，更應(yīng)在工作方法等方面用心作出新的探索，在自我的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。

新的工作、新的挑戰(zhàn)，新的起點、新的機遇。我相信，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在辦公室其他同志的幫忙下，透過自我的不懈努力，必須會正確應(yīng)對挑戰(zhàn)，把握機遇，使自我不斷提高，成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。