最新街道工作計劃點評 街道工作計劃討論
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇一
一、城市低保工作。以推行規(guī)范化管理為重點,以提升管理服務水平為目標,突出三項內(nèi)容:一是嚴格規(guī)范審批程序,嚴格遵循三榜公示、三級審批制度;二是通過固定公示欄與巡回公示相結(jié)合的方式,全面接受社會監(jiān)督;三實行一戶一檔管理。突出三個重點:一是初始入戶調(diào)查要細、要實;二是民主評議,審核、審批程序合法;三是嚴把入口,暢通出口,應保盡保,實現(xiàn)動態(tài)管理。
二、社區(qū)居民自治建設工作。一是繼續(xù)堅持居民代表會議制度,社區(qū)重大決策事項要召開代表會議討論研究,集中廣大居民意見,實現(xiàn)科學決策、民主決策,居民代表會議每年至少召開2次;二是落實社區(qū)民主議政日制度,認真辦理居民代表的意見和建議,對居民提出的意見建議集中在民主議事日會議當中研究解決,及時給予回復。凝心聚力,擴大基層民主,調(diào)動廣大居民參與社區(qū)建設的積極性。
三、雙擁優(yōu)撫工作。一是按時發(fā)放各類優(yōu)撫對象生活補貼;二是做好節(jié)日慰問;三是做好宣傳工作;四是積極參與組織各類軍民共建活動。
四、老齡工作。一是組織落實,目標明確,制度完善,保證老齡工作有序開展;二是宣傳落實,積極為老年人創(chuàng)造一個“老有所養(yǎng)、老有所為、老有所學、老有所樂”的服務平臺,宣傳倡導中華民族“敬老愛老”傳統(tǒng)美德;三是組織開展有益老年人身心健康的主體活動;四是做好老年維權(quán)工作;五是繼續(xù)推進居家養(yǎng)老服務。今年各社區(qū)要著手培育發(fā)展托老托幼、家政服務等社區(qū)服務業(yè),提升養(yǎng)老生活性服務業(yè)規(guī)模檔次,每個社區(qū)建立一個居家養(yǎng)老服務站。
五、殯葬管理工作。深化殯葬制度改革宣傳工作,引導居民文明祭祀,移風易俗,保護環(huán)境。
六、社會工作。一是各社區(qū)要積極爭取機關(guān)單位的支援,不斷完善社區(qū)辦公設施,居民活動場所設施;二是做好無物業(yè)小區(qū)業(yè)主委員會的組建工作。
七、信息報送及其他工作。一是每月上報信息不少于1篇;二是年內(nèi)媒體和部門采用信息不少于2篇;三是完成調(diào)研報告一篇;四是做好低保申請者、來訪者的解答、政策宣傳工作。
xx街道民政辦公室
20xx年xx月xx日
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇二
20xx年營市街街道科普工作將在市、區(qū)各級科協(xié)的正確領(lǐng)導下,緊密圍繞街道黨工委和辦事處的中心工作,以提高居民的科學文化素質(zhì)為目的,結(jié)合實際情況,根據(jù)內(nèi)不同人群的需求,普及科學知識,努力營造良好的科普氛圍,大力倡導科學、文明、健康的生活方式和思維方式,著重提升廣大居民群眾的科學文化素質(zhì)?,F(xiàn)制定20xx年工作計劃如下。
繼續(xù)將科普工作放在社區(qū)建設的重要位置,健全組織領(lǐng)導,切實形成科普工作的合力。一是健全組織領(lǐng)導。在原有科普工作領(lǐng)導小組的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員變動,適當調(diào)整領(lǐng)導小組成員及分工。繼續(xù)構(gòu)建以各社區(qū)書記、居委會主任牽頭負總責,社區(qū)其他干部成員共同參與實施的科普工作機制。二是加強隊伍建設。積極整合多方資源,在范圍內(nèi)建立起“街道—社區(qū)—居民”層級式管理模式,充分調(diào)動社區(qū)居民的熱情,壯大社區(qū)科普工作的凝聚力。進一步充實壯大“科普志愿者服務隊伍”,吸引高校人才、居民群眾廣泛參與科普活動,提高活動的大眾化、社會化程度。充分調(diào)動各社區(qū)積極性,挖掘自身人才隊伍優(yōu)勢,搭建平臺陣地,拓寬科普工作載體。
在內(nèi)營造濃郁的科普宣傳氛圍。針對重大會議精神、決策展開學習。在中央、省市各級相關(guān)部門召開關(guān)系國計民生的重大會議后,及時通過科普櫥窗向廣大居民開展會議精神的宣傳。確保精神準確傳達,同時方便居民把握最新政策方針。結(jié)合重大節(jié)假日,加大環(huán)保綠化、交通安全、防震防災、健身防護等科普知識的宣傳。在重陽節(jié)前后打造“孝道文化”主題宣傳。做好“四季養(yǎng)生”主題科普宣傳。針對四季不同的氣候特征,做好健康飲食、疾病預防等養(yǎng)生知識的宣傳。
繼續(xù)深入打造“四季科普”特色品牌。今年,我們將舉辦第六屆“春天有個好心情”科普節(jié)、第四屆“暑期科普冰爽派對”、“重陽佳節(jié)弘孝道”以及“科普之冬保安全”主題活動。同時結(jié)合社區(qū)實際,創(chuàng)新活動方式,突出活動特色。堅持空間上不留白,時間上無空檔,形式上葆創(chuàng)新,讓每一次科普活動都成為老百姓的“期待”。
在嚴格按照上級科協(xié)的課程安排開展科普課程的基礎(chǔ)上,采取“請進來,走出去”的方式,開展多樣化的科普科技教育培訓。一方面創(chuàng)造多種機會,讓科普教師和科普志愿者走出,積極參加市、區(qū)各級科協(xié)組織的各類科普培訓和科普活動,提高見識和科技水平;另一方面,還將根據(jù)居民的實際需求,大力爭取各級科協(xié)領(lǐng)導的支持,努力邀請一些科普專家學者到我內(nèi)各科普大學分校,開展與群眾生活密切相關(guān)的課程,通過多樣化、經(jīng)?;目破栈顒?,使科普工作更加接地氣,接近群眾的生活,將科普工作做到實處。
我街道綠園社區(qū)獲得“國家科普示范社區(qū)”榮譽稱號。今年,我們將嚴格按照項目申報計劃以及“國家科普示范社區(qū)”的規(guī)范要求,制定詳細的計劃,加強政策和資金的落實。同時,注重各社區(qū)科普大學的規(guī)范化建設、高水平建設,以點帶面地推動科普工作再上一個臺階。
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇三
20xx年是認真貫徹落實區(qū)第七次黨會決策部署的關(guān)鍵一年,也是街道積極應對國內(nèi)外復雜嚴峻的宏觀經(jīng)濟環(huán)境、推進經(jīng)濟社會持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展任務較為艱巨的一年。一年來,街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,緊扣濱江新城戰(zhàn)略發(fā)展整體規(guī)劃,以抓項目建設推進、抓維護社會穩(wěn)定、抓宜居環(huán)境建設、抓經(jīng)濟平穩(wěn)增長、抓社會管理創(chuàng)新等工作為重點,務實高效地開展了各項工作。街道經(jīng)濟、社會和文化事業(yè)呈現(xiàn)出穩(wěn)中有進、量質(zhì)齊升的發(fā)展勢頭。
經(jīng)濟運行方面。受石化企業(yè)產(chǎn)值和利潤下跌的拖累,街道工業(yè)經(jīng)濟小幅縮緊。20xx年,街道規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值416.8億元(20xx年為450億),實現(xiàn)利潤14.4億元(20xx年為15.7億元),分別同比下降7.4%和8.3%。實現(xiàn)正常性財政稅收9.6億元(20xx年為10.8億元),引進三產(chǎn)稅收4787.8萬元(20xx年為5339.5萬元),新增三產(chǎn)稅收4272.1萬元(20xx年為3045.6萬元),分別完成全年考核任務的79%、72%和285%。全年完成企業(yè)固定資產(chǎn)投資55億元(20xx年為36.6億元),引進注冊資金在1000萬元以上的優(yōu)質(zhì)三產(chǎn)企業(yè)10家,招商引資和后續(xù)發(fā)展勢頭依然強勁。企業(yè)完成各類專利授權(quán)103件,淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)28家,有效利用空置工業(yè)用地8 1.5畝,15家畝產(chǎn)稅收低產(chǎn)企業(yè)成功“脫貧”,發(fā)展質(zhì)量得以提升。新增規(guī)上企業(yè)6家,轄區(qū)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值達120億元,總量列全區(qū)第2位。受企業(yè)總產(chǎn)值下降的影響,企業(yè)萬元產(chǎn)值能耗上升4.6%。
農(nóng)業(yè)農(nóng)村方面。完成一斗廟水毀工程修復、青峙矸閘大修和青峙河上半段清淤疏浚,提高了主河道汛期的防汛抗臺能力。及時對小浹江和青峙河河面進行清理整治,加強河道日常保潔,逐步改善轄區(qū)內(nèi)河水質(zhì)。實施撫林和造地工程,撫育林地477畝,蔣家34畝造地任務完成60%。實施青峙河河道綠化,掃尾完成工業(yè)區(qū)污水管網(wǎng)修復和東海路景觀提升工程,積極爭創(chuàng)國家級生態(tài)街道。繼續(xù)抓好農(nóng)村財務規(guī)范管理,成功創(chuàng)建市級農(nóng)村集體“三資”管理服務中心,堅決堵塞農(nóng)村財務管理漏洞。
安全監(jiān)管方面,踐行安全監(jiān)管“一崗雙責”和“黨政同責”制度,不斷加強對安全生產(chǎn)和食品安全監(jiān)管的組織領(lǐng)導。針對全年各重點時段,積極開展?;?、涉氨、消防、集體食堂等重點領(lǐng)域的執(zhí)法檢查,地毯式排摸各類安全隱患,并督促相關(guān)單位落實整改。拓展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建的覆蓋面,由規(guī)上企業(yè)向中小微企業(yè)延伸,全面提升企業(yè)生產(chǎn)的本質(zhì)安全水平。集中力量針對食品生產(chǎn)、銷售等重點環(huán)節(jié)實施“強網(wǎng)清源”,消除食品安全隱患的源頭。20xx年,街道先后檢查企業(yè)210家次,經(jīng)營戶1200家次,針對較大隱患單位開具限期整改指令書7份,取締無證無照經(jīng)營戶15家。落實28家企業(yè)參與安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建,創(chuàng)建成功24家。全年安全生產(chǎn)死亡事故起數(shù)大幅下降,安全監(jiān)管形勢逐步好轉(zhuǎn)。
征地拆遷方面。街道先后完成青墩7號、9號、12號、14號地塊的丈量評估和部分拆遷合同簽訂工作,合計簽訂合同39戶,面積2.63萬平方米。完成環(huán)山路改造項目涉及的全部23戶拆遷,面積1.03萬平方米。順利啟動林唐村整體拆遷工作,目前,前期人口、戶籍及房屋調(diào)檔等基礎(chǔ)性工作和拆遷風險評估基本完成,拆遷補償安置和實施方案開始研究制定。同步完成蔣家官山墩45座墳墓遷移工作。完成李隘長龍山崗5.88畝和環(huán)山路改造項目35畝地的征地任務,戚家山三產(chǎn)地塊和駱霞線綠化用地合計83畝的征地任務待林唐拆遷地塊獲批后一并實施。
支大支重方面。先后協(xié)調(diào)海越項目大件運輸、工藝管廊架設、青峙大工業(yè)供水施工等重大事項30余項,整體上保障了重點工程項目建設的順利推進。其中青峙大工業(yè)供水管線和海越110kv輸電線工程的政策處理工作分別于11月和4月份結(jié)束,涉及我轄區(qū)范圍內(nèi)的4580米的供水管線貫通,110kv輸電線接通。海越一期、逸盛四期和亞洲漿紙三期二階段項目進展順利,將陸續(xù)于今年上半年建成投產(chǎn),將進一步鞏固我街道作為濱江新城北部經(jīng)濟支撐區(qū)的地位,為后續(xù)發(fā)展加油助力。
城區(qū)建設方面。在全區(qū)率先啟動首批老小區(qū)改造,合計改造蔚斗一區(qū)16幢居民樓,3.9萬平方米,成功經(jīng)驗在全區(qū)推廣。完成新建路、夜菜場南側(cè)、直街等背街小巷整治,實現(xiàn)內(nèi)部環(huán)境提升。對東海路、金雞路、濱海快速道等城區(qū)和工業(yè)區(qū)主通道實施破損路面修復,在一定程度上改善了轄區(qū)道路通行環(huán)境。建設戚家山垃圾中轉(zhuǎn)站,提升主城區(qū)的垃圾轉(zhuǎn)運能力,改善區(qū)域衛(wèi)生條件。
城區(qū)管理方面。通過三改一拆,全年組織拆違108次,合計拆違21萬平方米。相繼開展了包括流動攤販、人行道違停、渣土亂倒等專項整治,全年查處各類違法違規(guī)行為1464起,立案69起,共計罰款29.1萬元。在全區(qū)率先完成轄區(qū)內(nèi)22家開水小鍋爐的關(guān)停,提前2年完成戶外廣告牌整治工作,整體提升了區(qū)域形象。建立街道、社區(qū)二級管理機制,調(diào)解海悅公寓等物業(yè)管理糾紛30余次,逐步提升xx區(qū)物業(yè)管理水平。
教育衛(wèi)生方面。投入280萬元資金逐步完善學校、幼兒園的軟硬設施,街道義務教育和學前教育繼續(xù)走在全區(qū)前列。密切配合區(qū)建筑工務局順利推進街道中心幼兒園建設,目前幼兒園主體工程已順利結(jié)頂,今年9月將投用。街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心成功創(chuàng)建全國示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心,走出基層衛(wèi)生服務的精品之路,全面提升了戚家山轄區(qū)公共衛(wèi)生服務水平。
計劃生育方面。通過加強計生宣傳培訓、強化依法行政和加強流動人口服務管理等措施,進一步提高流動人口計劃生育“均等化服務、科學化管理”的工作水平。緊密結(jié)合轄區(qū)企業(yè)眾多的實際,通過細致摸排和網(wǎng)格化管理,重點把好企業(yè)職工生育關(guān)。20xx年街道計劃生育符合率98.3%、優(yōu)生檢測率和婚檢率分別達到87.6%和79.4%、流動人口違法出生符合生育率95.2%,均達到區(qū)考核指標要求。
文體繁榮方面。依托海享大舞臺、送戲下鄉(xiāng)等平臺,舉辦各類廣場文藝演出活動69場,在極大地促進區(qū)域內(nèi)群眾文化繁榮和社會和諧穩(wěn)定的同時,充分展示了和美戚家山形象。通過與聯(lián)合集團的對接協(xié)商,順利啟動江心島文化活動廣場建設,目前已經(jīng)完成初步設計方案。開展黑網(wǎng)吧專項整治活動3次,查處地下無證黑網(wǎng)吧7家,保持了文化市場的規(guī)范有序。
社救保障方面。全年舉辦四場農(nóng)村和外來勞動力就業(yè)專場招聘會,實現(xiàn)轉(zhuǎn)崗就業(yè)430人。舉辦三期農(nóng)村勞動力技能培訓班,共培訓學員173人。兩項工作均超額完成年度考核任務。全年完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保1300余人,比去年同期增加300余人,實現(xiàn)了居民參保率的逐年提升。全面落實扶貧幫困各項舉措,發(fā)放各類救助金65.5萬元,確保了低保、重殘以及困難家庭等弱勢群體的生活。
矛盾排查化解方面。充分發(fā)動聯(lián)村(社區(qū))機關(guān)干部、村社區(qū)工作人員,采取選人、定點、聯(lián)片的工作模式,全面摸排轄區(qū)不穩(wěn)定因素。全年累計排查不穩(wěn)定因素17起。通過落實領(lǐng)導包案責任制和穩(wěn)控防范措施,化解遺留重大矛盾2起,成功穩(wěn)控15起。排摸一般矛盾糾紛84起,成功化解83起,引導1起走司法途徑解決,無1起因民事糾紛轉(zhuǎn)為刑事案例,調(diào)解成功率達98.7%。
落實信訪制度方面。在全面完善全域“走訪”、重點“探訪”、定期“邀訪”和擇機“回訪”的工作機制的基礎(chǔ)上,實施“夜訪”制度。通過機關(guān)干部夜間走訪居民群眾,家長里短疏導積怨,化解矛盾糾紛。全年街道轉(zhuǎn)辦信訪件數(shù)量、群體性信訪人次均為近年來最低,這是街道成立以來不斷化解遺留糾紛,暢通信訪渠道、社會穩(wěn)定基礎(chǔ)不斷夯實的體現(xiàn)。
平安創(chuàng)建開展方面。重點加強對半路洋等人員復雜場所的整治,強化對“三無”流動人員的管控,嚴厲打擊“兩搶一盜”、“黃賭毒”等違法犯罪行為。20xx年,街道區(qū)域內(nèi)共立各類刑事案件445起,同比下降10.6%;立治安案件709起,同比下降25.8%,無命案發(fā)生,社會環(huán)境持續(xù)好轉(zhuǎn)。
一是組織基礎(chǔ)得到新鞏固。順利完成村、社區(qū)黨組織和第五屆居民委員會換屆選舉工作,一批年紀輕、能力強、群眾認可度高的社區(qū)后備干部進入社區(qū)班子,使村(社區(qū))班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化,工作合力增強。開展“轉(zhuǎn)作風、強服務、促發(fā)展”主體活動。通過干部全域走訪、定期集中匯報、收集分解問題、依責逐一辦理等工作流程,接地氣、貼民生,提高了服務基層的能力和水平,密切了干群關(guān)系。全年共走訪村(居)民近4000戶,企業(yè)200余家,1300余項問題被集中收集,930項問題得以解決,其中重大問題70余項。
二是廉政氛圍實現(xiàn)新提升。組織全體機關(guān)干部認真學習、貫徹、領(lǐng)會中央“八條規(guī)定、六條禁令”,全年壓縮三公經(jīng)費支出30%。組織全體機關(guān)干部認真對照《廉政準則》開展自查自糾,全年未發(fā)生干部違規(guī)違紀行為。深化公共資源交易管理,規(guī)范街道招投標平臺運作。全年街道招投標分中心參與9項工程招標,增收節(jié)支16.9萬元。全體機關(guān)干部開展“夜學”提素質(zhì)、“夜訪”解民憂、“夜談”促溝通、“夜議”謀發(fā)展活動,切實轉(zhuǎn)變機關(guān)干部工作作風。
三是社會形象展示新面貌。20xx年,堅持將宣傳思想文化工作與街道中心工作相結(jié)合,進一步加強基層宣傳思想文化亮點創(chuàng)新發(fā)展,積極營造區(qū)域和諧主旋律。20xx年在認真做好文明督查巡檢和文明指數(shù)測評等基礎(chǔ)性工作,積極為衛(wèi)生街道創(chuàng)建、生態(tài)街道創(chuàng)建和“三改一拆”等核心工作營造良好氛圍和輿論導向。同時,深入挖掘轄區(qū)紅色和愛國愛鄉(xiāng)文化,建成投用“李家紀念館”,引發(fā)省市媒體關(guān)注,得到了市、區(qū)領(lǐng)導的高度肯定。
四是群團組織激發(fā)新活力。街道人大、政協(xié)認真履行職責,通過實地調(diào)研大工程建設、經(jīng)濟發(fā)展、“三改一拆”、“美好家園”提升等核心工作,關(guān)注難點、熱點問題,積極進言獻策。街道總工會在全區(qū)率先探索引入社會資源,在職工法制社保體系之外,建立社會化幫困基金,解決困難職工燃眉之急。街道團工委“雙網(wǎng)互動”團建工作走在全區(qū)前列,接受了團省委的考察調(diào)研并獲得充分肯定。街道婦聯(lián)、人武、關(guān)工委、民宗、統(tǒng)戰(zhàn)等各項工作穩(wěn)步推進,信息工作繼續(xù)保持名列前茅。
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇四
1、根據(jù)黨務政務公開的工作要求,貫徹、落實各項工作任務。
2、向街道黨工委和上級請示匯報有關(guān)黨務政務公開的重大事項。
3、制定完善黨務政務公開實施意見及各項制度,協(xié)調(diào)解決工作中的重要問題。
4、督促檢查各基層黨組織黨務政務公開工作。
1、街道黨務政務公開領(lǐng)導小組會議由組長負責召集,必要時也可委托副組長或黨務政務公開領(lǐng)導小組辦公室主任召集。
2、領(lǐng)導小組會議原則上每半年召開一次,如有特殊情況可隨時召開。
3、領(lǐng)導小組會議的議題,由領(lǐng)導小組成員或領(lǐng)導小組辦公室提出,組長審定。在時間允許的情況下,議題的內(nèi)容應事先通知領(lǐng)導小組成員。
4、領(lǐng)導小組會議研究確定的事項,各成員單位要按照職責分工,結(jié)合工作實際,認真組織落實。
5、領(lǐng)導小組成員應隨時了解掌握情況,并加強相互之間的溝通,以便領(lǐng)導小組及時匯總、研究,提出工作意見。
______街道黨務政務公開工作領(lǐng)導小組辦公室 及各組工作職責
(一)傳達精神,收集情況。及時傳達市委、街道黨工委關(guān)于黨務政務公開工作的有關(guān)會議及文件精神,提出全街道黨務政務公開工作的實施意見和方案,安排部署全街道黨務政務公開各個階段的工作。按照領(lǐng)導小組要求,對全街道黨務政務公開工作進行指導,完成領(lǐng)導小組交辦的各項工作任務;向市委、街道黨工委黨務政務公開工作領(lǐng)導小組反映全街道開展黨務公開工作進展情況。
(二)綜合信息,當好參謀。及時了解掌握全街道黨務政務公開工作開展情況,就黨務政務公開工作的重大事項和存在問題提出意見和建議,為領(lǐng)導小組正確決策提供服務。
(三)把握政策,解答疑問。正確把握市、街道黨工委關(guān)于黨務政務公開工作的政策,嚴格審查公開內(nèi)容。結(jié)合實際,提出貫徹意見和辦法;解決黨務政務公開工作過程中出現(xiàn)的問題,解答各級黨組織、各單位提出的疑難問題。
(四)督促檢查,總結(jié)經(jīng)驗。檢查全街道各級黨組織黨務政務公開工作措施落實情況,督促完成工作任務,及時總結(jié)推廣黨務政務公開工作經(jīng)驗。
1、負責草擬黨務政務公開工作意見、實施方案及各階段工作計劃。
2、負責各類文件的起草和校對工作。
3、負責會議材料、領(lǐng)導講話、匯報材料、階段小結(jié)、工作總結(jié)及調(diào)研材料的起草和校對工作。
4、負責上級和各級黨組織來文、來電及各類資料的分類、收發(fā)、登記、呈批、傳閱和歸檔工作。
5、負責全街道黨務政務公開工作各類會議的會務工作,起草會議通知,打印、裝訂、分發(fā)會議材料、文件、領(lǐng)導講話和工作簡報。
6、負責各組之間的工作協(xié)調(diào)及辦公室工作人員的考勤登記。
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
1、及時了解各基層黨組織開展黨務政務公開工作的動態(tài)和進度,向領(lǐng)導匯報進展情況。
2、負責催報各基層黨組織需要上報的有關(guān)文件、材料和信息。
3、負責各基層黨組織黨務政務公開工作實施方案的審查工作。
4、負責督促指導各基層黨組織開展工作,研究和解釋有關(guān)黨務政務公開工作方面的問題。
5、負責社會各界有關(guān)我街道黨務政務公開工作意見、建議的收集整理及反饋工作。
6、負責領(lǐng)導小組與市委黨務政務公開工作領(lǐng)導小組的協(xié)調(diào)聯(lián)絡工作,協(xié)調(diào)市、街道領(lǐng)導督察調(diào)研活動。
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
______街道黨務政務公開工作領(lǐng)導小組 辦公室工作人員守則
為了認真落實辦公室工作職責,發(fā)揮每一個工作人員的作用和積極性,認真細致地完成黨務政務公開工作各項任務,特制定本守則。
1、努力學習,熟悉情況。街道黨工委黨務政務公開工作領(lǐng)導小組辦公室每個同志要認真學習黨務政務公開的有關(guān)文件精神、黨建知識以及黨務政務公開工作先進經(jīng)驗,熟悉掌握政策,增強工作主動性,堅決貫徹街道黨工委黨務政務公開工作領(lǐng)導小組指示精神。
2、勤奮工作,提高效率。抽組的辦公室工作人員要脫開原單位工作,靜下心來,撲下身子,把精力集中在黨務政務公開工作上,要樂于吃苦,甘于奉獻,自覺服從組織領(lǐng)導,充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)造性地開展工作。對交辦的工作任務要盡職盡責,不講條件,不敷衍應付,認真完成每一項工作任務。
3、勇于創(chuàng)新,善于總結(jié)。在嚴格按照市、街道黨工委有關(guān)精神和要求開展工作的前提下,積極開展調(diào)查研究,要善于思考、大膽探索,力求總結(jié)出一些新經(jīng)驗、好做法。
4、遵守紀律,從嚴要求。要自覺遵守工作紀律,按時上下班,不能無故脫離工作崗位。確有事要自覺履行請銷假制度,請假一天,由各組組長審批,兩天以上由辦公室主任審批。
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇五
20xx年深入學習黨的十八大和十八屆三中、四、五中全會精神,認真貫徹好三嚴三實教育實踐活動,xx鄉(xiāng)的組織工作緊緊圍繞總體工作思路,深化思想工作,轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,加強黨建工作,順利的完成上級安排的各項工作任務,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、農(nóng)建工作
(1)班子建設工作:
1、協(xié)助黨委建立健全各項制度、并督促指導村兩委推行“四議兩公開—監(jiān)督”工作制度。
(2)組織建設工作:
1、認真完成基層黨組織的分類定級、整頓提高工作。
2、充分發(fā)揮優(yōu)秀青年黨支部“五器”作用,健全完善“無庫四冊”。
3、按要求管理使用好村級黨組織的活動陣地。
(3)黨員教育管理工作:
1、認真堅持“三會一課”制度和民主評議黨員制度。
2、完成規(guī)范的發(fā)展黨員材料、按計劃發(fā)展黨員5名,轉(zhuǎn)正黨員20名。
3、認真開展流動黨員的管理服務工作。
4、認真開展農(nóng)村無職黨員設崗定責工作,執(zhí)行黨員承諾踐諾平諾制度,開展黨員志愿服務活動,建立處置不合格黨員機制。
5、及時更新、維護黨員信息庫。全鄉(xiāng)現(xiàn)有正式黨員479名預備黨員8名。
6、認真做好黨員電化教育和遠程教育工作。
7、認真開啟專用收據(jù)按標準要求完成全鄉(xiāng)黨員13969元的黨費收繳工作。
8、開展走訪慰問黨員30名,表彰獎勵黨員20名。
(4)干部管理工作:
1、建立了鄉(xiāng)干部“走基層”的長效機制。
2、認真執(zhí)行鄉(xiāng)干部與村干部聯(lián)合辦公制度、鄉(xiāng)干部駐村坐班入戶制度和村干部的坐班制度,鄉(xiāng)干部的去向公示制度、干部與群眾的懇談制度,黨組織與黨員干部的雙向約談等聯(lián)系服務群眾制度。
3、認真執(zhí)行“月考季曬年評”制度。
4、認真審核、對付正常離職村三職干部生活補助、全鄉(xiāng)共有享受正常離職村三職干部 22人(20xx年新增3人)。20xx年有62人享受農(nóng)村“三老”人員生活補助資金。
5、加強大學生村干部日常管理,落實大學生村干部補助、保險工作。
(5)黨建材料報送及其他:
1、按質(zhì)按量的報送基層黨建工作信息、農(nóng)建簡報、各類材料、報表。
二、黨政一把手抓人才工作
1、樹立“一把手”抓“第一資源”的意識,將人才工作和人才隊伍建設列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重要議事日程,建立落實黨政領(lǐng)導班子成員聯(lián)系人才和人才工作聯(lián)系點制度,定期開展活動。
2、認真制定了有目標、有措施、有成效符合我鄉(xiāng)實際的人才隊伍建設實施意見。
3、及時完成市人才辦安排的相關(guān)工作和檢查調(diào)研。
4、組織開展了“田秀才”、“土專家”評選活動,積極推薦農(nóng)村實用人才評定農(nóng)民專業(yè)技術(shù)職稱。
5、利用板報、開會、搞活動等方式大力宣傳優(yōu)秀人才的事跡和人才工作先進經(jīng)驗,大力營造“四尊重”人才工作環(huán)境。
三、思想政治工作及精神文明建設
1、積極創(chuàng)建學習型的黨組織,按年初理論學習要求組織干部職工學習。開展形式多樣的學習、宣講活動、撰寫心得體會。
2、積極開展培育和踐行社會主義核心價值觀工作。積極開展《公民道德建設實施綱要》、“創(chuàng)文明城市,做文明市民”的學習教育。
3、加強未成年人思想道德建設工作,按時完成未成年人測評體系相關(guān)任務。
4、認真開展文明村的工作,文明科室、文明家庭、文明職工及“三戶”評選工作和文明城市的創(chuàng)建活動。
5、按要求開辦了“道德講堂”。
6、開展了健康向上的文體活動,和參加市上組織的重大文體活動。利用宣傳櫥窗、戶外廣告等進行了形勢政策、法規(guī)宣傳。
7、積極配合市委宣傳部安排采訪任務,認真完成了全年24篇的網(wǎng)宣文章,積極配合處置輿情。
8、完成中央、省、洲安排的黨報黨刊任務。
9、向宣傳部報送了(理論學習、形勢教育、問題活動等內(nèi)容)的簡報5篇。
四、黨的群眾路線教育實踐活動及其它。
按照黨的三嚴三實教育實踐活動的要求,我鄉(xiāng)通過深入基層開展調(diào)研、向本單位黨員和干部、鄉(xiāng)轄單位、村組等發(fā)放征求意見表和圍繞“相互溝通思想、增進了解、化解矛盾、消除隔閡、形成共識、促進工作”開展交心談心, 認真完成三嚴三實教育實踐活動和上級安排的各項材料及報送工作。
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇六
20xx年街道紀工委將根據(jù)區(qū)紀委(監(jiān)察局)和街道黨工委的工作部署,依照“羅編[20xx]34號文”有關(guān)改革后街道紀檢監(jiān)察室的主要職責,有序開展工作,著力于源頭防腐、教育拒腐、監(jiān)督反腐,不斷提升行政效能和工作作風,為轄區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展提供紀律保障。
1、扎實推進績效評估,制定量化考核機制。與組宣科、黨政辦等相關(guān)部門共同商議制定對街道內(nèi)部績效考核方案,并在1月31日前發(fā)至各科室、社區(qū)工作站征求意見。同時,根據(jù)區(qū)對街道半年和全年的績效評估結(jié)果,督促相關(guān)科室分析扣分原因,查找工作不足和制定整改措施,并對整改落實不到位的科室進行責任追究。
2、繼續(xù)推進效能監(jiān)察,不斷提升行政效能。對上級交辦的對行政監(jiān)察網(wǎng)(內(nèi)網(wǎng))、出租屋隱患信息查處監(jiān)察系統(tǒng)、陽光政府電子監(jiān)察綜合平臺等信息進行實時監(jiān)察。同時,每季度對效能監(jiān)察情況進行通報,對出現(xiàn)紅黃牌警告的部門進行通報批評,對相關(guān)負責人進行誡勉談話,對尚未辦結(jié)的工作進行提醒。
1、進一步加強明察暗訪的工作力度,考慮聘請第三方對本單位全體公職人員的考勤及作風建設情況進行不定時檢查和監(jiān)督;
2、實行“出勤記錄”小黑板,各部門工作人員在出外勤之前自覺在小黑板上記錄上出勤去向,科室負責人在小黑板上記錄當日休假人員名單;
3、建議考慮在一樓大堂設立指紋打卡機及l(fā)ed顯示屏顯示當日未打卡人員名單,特殊崗位外勤人員每月四次免打卡。
1、繼續(xù)開展紀律教育學習月活動,不斷創(chuàng)新豐富活動形式。在認真完成好區(qū)紀委的規(guī)定動作同時,結(jié)合本街道實際創(chuàng)新紀律教育學習月活動形式,做好自選動作,每月組織公職人員觀看一次廉政教育片,扎實開展以廉潔自律、職業(yè)道德、依法辦事為重點的公職人員教育,確?;顒有问蕉鄻印?nèi)容全面、針對實用性強;
2、繼續(xù)完善逐級廉政談話制度,推動廉政教育齊抓共管。要規(guī)范逐級廉政談話活動,制定談話計劃,擴大參與對象范圍,建立層層共抓、逐級開展廉政教育的責任體系,通過互相交流、互相提醒,共同提高拒腐防變的能力;
3、繼續(xù)抓好廉政文化宣傳,深入開展廉政文化建設。做好樓道廉政文化宣傳、維護廉潔文化加油站展板每月更新工作。繼續(xù)聯(lián)合婦聯(lián)、文體站等有關(guān)部門開展廉潔文化進社區(qū)活動,夯實廉潔文化建設的群眾基礎(chǔ)。
1、進一步抓好黨的十八大和各級紀委全會精神的學習及“八項規(guī)定”的貫徹落實;
2、完善紀檢監(jiān)察制度,要建立街道紀檢監(jiān)察重大問題集體研究決定、工作請示報告制度;
3、確保黨風廉政制度落到實處,要繼續(xù)落實黨風廉政建設責任制,認真抓好年初黨風廉政建設責任制分工;
4、建立辦案規(guī)程。建立健全信訪舉報受理登記、領(lǐng)導批閱、核查處理、辦結(jié)反饋、立卷歸檔等工作制度。
5、進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察檔案管理,做好文書檔案、案件檔案以及群眾信訪件的收發(fā)、登記、整理、歸檔工作。
6、繼續(xù)落實通報制度,定期將重要督察督辦工作的情況通過會議和文件的方式,向各科室、工作站通報。
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇七
今年以來,xx街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞全年工作目標,突出促增長、保民生、保穩(wěn)定等重點工作,攻堅克難、埋頭苦干,各項工作順利推進?,F(xiàn)將20xx年上半年主要工作完成情況及下半年的工作思路簡要匯報如下:
(一)突出可持續(xù)發(fā)展理念,街道經(jīng)濟在困境中求發(fā)展
今年,街道面對轄區(qū)土地資源匱乏、房地產(chǎn)業(yè)尾勢收縮的嚴峻形勢,創(chuàng)新工作思路,有意識的調(diào)整優(yōu)化轄區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),走“依托樓宇經(jīng)濟,大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)”的路子,千方百計促進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。一是成立xx街道招商投資服務中心,打造了一支專業(yè)招商隊伍,努力招大引強。二是完成轄區(qū)閑置資源調(diào)查工作,并圍繞轄區(qū)產(chǎn)業(yè)定位,請專業(yè)公司制作《xx區(qū)xx街道辦事處招商引資宣傳冊》,對轄區(qū)商務樓宇資源和項目進行精心策劃和包裝。三是樹立“不求所在、但求所有”的招商理念,積極依托金牛高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展工業(yè)總部經(jīng)濟。
(二)突出管建并重,推動城市管理再上新臺階
高標準嚴格依法管理,進一步提高城管工作質(zhì)量。緊緊圍繞城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作目標,始終堅持“三個一樣”的城管工作原則(即城市管理要做到檢查與不檢查一個樣,上班時間與下班時間一個樣,節(jié)假日和平時一個樣),依照相關(guān)法律法規(guī)嚴格市容市貌管理。上半年,積極配合 “全國城市社區(qū)文化建設現(xiàn)場交流會”和“第二屆中國成都國際非物質(zhì)文化遺產(chǎn)節(jié)”抓好環(huán)境綜合整治,拆除違章搭建1007㎡,完成年度目標任務的56%。切實利民惠民,促進城市建設煥發(fā)新面貌。上半年先后投入200余萬元,用于金沙公園東社區(qū)綜合文化活動中心內(nèi)外環(huán)境整治、同友路及同育街綠化整治,并專門聘請10名環(huán)衛(wèi)工人對非物管小區(qū)院落進行專項管護,清理轄區(qū)3條河道垃圾8.5噸,修剪河道兩側(cè)綠化帶2850㎡,全力為轄區(qū)群眾打造優(yōu)美整潔的工作和居家環(huán)境,得到了轄區(qū)群眾的好評。
(三)突出服務群眾,推動社會事業(yè)全面進步
1、全轄區(qū)各項社會事務進展順利。上半年,民政、社保、計生、就業(yè)和勞動保障等各項工作全部實現(xiàn)“時間過半、任務過半”。其中,社區(qū)居務公開率達100%;轄區(qū)群眾全面實現(xiàn)應保盡保,上半年上調(diào)低保金共計16人,發(fā)放低保金12.6萬元,為轄區(qū)112名低保戶、24名殘疾人購買了基本醫(yī)療保險,為22戶低保戶的子女、1戶計劃生育“三結(jié)合”幫扶戶的子女購買了少兒互助金,為轄區(qū)45名90歲以上老人每人每月發(fā)放100元生活補貼,共計發(fā)放2.64萬元。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)220人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)91人,就業(yè)實體安置81人,提供免費職介登記384人,為下崗失業(yè)人員提供崗位1177個,創(chuàng)業(yè)培訓完成9人,發(fā)放社區(qū)金融小額貸款10萬元,發(fā)放就業(yè)培訓卷105張,完成農(nóng)民工培訓140人。
2、強化為民服務意識,著力解決群眾最關(guān)心、最直接的問題。截止目前,全年5項民生工程任務已完成4項。即:完成為轄區(qū)50戶困難家庭的滅火器免費配備工作、社區(qū)文化活動中心的改造整治工作、同友路道路平面及綠化整治工作、計生早教站建設等4項民生工程。此外,蜀繡基地已為轄區(qū)6名就業(yè)困難人員提供了就業(yè)崗位,完成目標任務的60%。
(四)突出實效創(chuàng)新,全面加強基層黨建工作
一是進一步完善社區(qū)干部考核評價機制。制發(fā)了《社區(qū)黨總支(支部)民主評議黨員制度》、《社區(qū)工作者考核獎懲試行辦法》等制度。二是全力保障社區(qū)黨建經(jīng)費。上半年共劃撥給3個社區(qū)黨組織劃撥45000元黨建專項工作經(jīng)費和8100元社區(qū)黨員活動經(jīng)費,有力保障了社區(qū)黨建工作有效開展。三是創(chuàng)新開展“主題型”開放式黨組織生活。上半年各社區(qū)黨組織共開展開放式組織生活9次,議事園活動12次,化解群眾糾紛6起,為群眾辦實事30余件次。四是加強黨員教育管理,舉辦黨課及各項培訓8次,培訓黨員共計近千人次。五是扎實推進非公企業(yè)“建黨”及“黨建”工作。上半年,街道對轄區(qū)所屬的230家企業(yè)名單進行了逐一走訪,為下一步建黨覆蓋率達40%目標任務的完成做好基礎(chǔ)準備。
回顧半年以來的工作,雖然街道全體干部職工齊心協(xié)力、努力拼搏,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定差距,我們也清醒地看到存在的問題。一是轄區(qū)可供利用資源相對較少,經(jīng)濟總量不突出。二是不穩(wěn)定因素依然存在,維穩(wěn)形勢不容樂觀等等。
上半年,我們克服了重重困難,工作取得了一定的成績。下半年,我們將把工作重心放在推進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展、加強城市管理和社
會公共服務上,努力實現(xiàn)經(jīng)濟建設提高速度,城市管理提高水平,服務群眾提高本領(lǐng),開創(chuàng)xx街道經(jīng)濟社會工作新局面。
(一)圍繞稅源核心,建設“效益xx”
下半年,街道將圍繞財稅、固投和外資引進等重點工作,以現(xiàn)有資源為依托,以招商選資為突破口,服務壯大現(xiàn)有優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),全力推進“效益xx”建設。一是抓稅源。按照“壯大現(xiàn)有稅源,培育后續(xù)稅源”的工作思路,對上半年轄區(qū)稅源結(jié)構(gòu)和重點企業(yè)納稅情況做好分析,預測下半年稅源前景,針對缺口采取切實有力措施,力保全年目標完成。二是抓固定資產(chǎn)投資。加強對成都地鐵、瑞發(fā)實業(yè)、星河建材等重點企業(yè)的銜接,做好協(xié)調(diào)服務。三是抓招商。著力在招大引強上下功夫,加強對重大項目的跟蹤促進力度,力爭早日落戶。同時加強對現(xiàn)有閑置樓宇、土地等資源的包裝推介力度,致力引進符合產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、見效快、稅源好的企業(yè)。
(二)圍繞城鄉(xiāng)綜合環(huán)境整治,建設“宜居xx”
一是以城鄉(xiāng)綜合環(huán)境整治工作為契機,結(jié)合特色街道打造工作,繼續(xù)優(yōu)化轄區(qū)的基礎(chǔ)設施建設,提升轄區(qū)人居環(huán)境。二是加強城管隊伍建設。不斷提升城管執(zhí)法隊伍,特別是協(xié)管人員的素質(zhì),樹立文明執(zhí)法典型。三是加大對環(huán)衛(wèi)公司及建設工地的監(jiān)管力度,確保轄區(qū)環(huán)境的清潔衛(wèi)生,真正把xx街道打造成為生活的樂園,發(fā)展的沃土。力爭全區(qū)城市管理工作中排名第一,勇奪“五連冠”。
(三)圍繞綜治維穩(wěn),建設“平安xx”
一是繼續(xù)加大轄區(qū)“嚴打”力度,加大對重點部位的整治,充分發(fā)揮“天網(wǎng)工程”作用,力保轄區(qū)內(nèi)刑事案件和治安事件發(fā)案率降到最低。二是積極預防和有效化解社會矛盾糾紛,重點做好農(nóng)遷房安置和物業(yè)糾紛調(diào)解工作,真正把矛盾解決在社區(qū),把穩(wěn)定落實在社區(qū),把和諧構(gòu)建在社區(qū)。三是繼續(xù)做好安全生產(chǎn)管理工作,整治安全隱患,完善應急預案,確保轄區(qū)生產(chǎn)生活安全。五是繼續(xù)抓好法制宣傳教育工作,將普法和依法治街工作提高到一個新的水平。
(四)圍繞服務民生,建設“和諧xx”
一是進一步推進民生工程,切實解決老百姓所反映的各類困難。二是抓好民主建設,進一步健立健全社區(qū)民主機制。三是多渠道、多途徑了解民情,繼續(xù)抓好“溝通日”活動,主動及時地了解群眾的困難和問題,千方百計為群眾排優(yōu)解難。四是依托社區(qū)公共服務站,進一步做好低保、雙擁、優(yōu)扶、扶貧、救助、殘聯(lián)、勞動、就業(yè)、保險等社會事務工作,努力為轄區(qū)群眾提供快速優(yōu)質(zhì)的服務,確保轄區(qū)困難群眾得到及時救助,殘疾人生活質(zhì)量得到不斷提高,下崗失業(yè)人員及時得到就業(yè)崗位。
(五)圍繞黨的建設,建設“活力xx”
一是進一步加強“兩新”組織黨建工作,努力提高“兩新”黨建工作整體水平。探索社區(qū)和非公企業(yè)企黨建工作聯(lián)席會,進一步擴大社區(qū)黨建工作影響力,確保完成在40%的非公企業(yè)建立黨組織的任務。二是進一步加強社區(qū)兩委班子管理工作,提升黨員在社區(qū)群眾中的形象,增強社區(qū)黨建工作的生機和活力。充分發(fā)揮各支部在轄區(qū)經(jīng)濟、社區(qū)建設、文化教育、就業(yè)治安等方面的戰(zhàn)斗堡壘作用,不斷提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是結(jié)合規(guī)范化服務型政府建設,以服務群眾為重點,開展形式多樣的宣傳服務活動,擴大街道和社區(qū)兩級黨組織的影響力
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇八
(一)加強對綜治和平安建設工作的組織領(lǐng)導。
進一步明確任務,落實責任,確保各項措施落實到位,加強與其他部門的溝通聯(lián)系,齊抓共管,綜合治理,形成綜合治理的整體合力。
(二)加強綜治工作人員的自身建設。
分期分批參加業(yè)務培訓,提高發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾、維護穩(wěn)定的工作能力,不斷提高維穩(wěn)工作水平,建立健全應急處理,績效考核等方面的制度,實現(xiàn)綜治工作的制度化和規(guī)范化。
(三)深入開展社會矛盾治理年工作。
把社會矛盾化解工作的重點放在排查化解階段,加強對社會矛盾排查化解工作的組織安排,落實推動措施,全面排查各種社會矛盾,讓排查工作進企業(yè)、進學校、進社區(qū),確保排查工作不留空擋。
(四)多種形式,廣泛宣傳。
進一步加大平安創(chuàng)建宣傳力度,利用多種形式,采取多種辦法,大張旗鼓地進行宣傳,把黨的政策貫徹到群眾中去,把平安建設工作做到群眾心坎中去。
(五)以市區(qū)工作要點為核心,全力推進各項工作任務落實到位。
街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇九
一年來,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下,在區(qū)各對口部門的精心指導下,科室全體同志各司其職,團結(jié)一致,較好地完成了各項工作,現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:
結(jié)合學校資源向社會開放活動,聯(lián)合中學和蔚斗小學投入20余萬元對校園內(nèi)的監(jiān)控探頭全部更新?lián)Q代,技防能力得到進一步提升。定期聯(lián)合安監(jiān)所、食監(jiān)所對各學校、幼兒園消防設施、食堂衛(wèi)生等進行檢查,督促指導各學校、幼兒園做好安全工作。針對蔚斗小學公園路教學點校舍安全問題,街道多方協(xié)調(diào),增加投入、積極推進,妥善安排教學點2-6年級16個班,從今年9月份起借用小浹江學校校舍進行過渡,為此徹底解決了公園路教學點存在的校舍安全隱患。
4月1日全面開始外來務工人員子女入學資格查驗,按照公告的5項資格條件,落實分工負責,逐一查驗,集中把關(guān)的要求,通過嚴把查驗關(guān)、核對關(guān)和審查關(guān),確保公平公正。今年,共查驗外來務工人員400余人,有319人符合資格條件參加積分,其中申請就讀小學一年級209人,申請就讀初中一年級110人。根據(jù)蔚斗小學和聯(lián)合中學學位余額,按照積分排序,小學段積分前152名安排就讀蔚斗小學,初中段110人全部安排就讀聯(lián)合中學。期間,還細致耐心地向不符合資格條件的外來務工人員做好解釋說明工作。
。中心幼兒園立足以人為本、兒童優(yōu)先發(fā)展的教育理念,針對97%的生源為外來務工子女的特質(zhì)開展針對性教育服務,堅持教學質(zhì)量和硬件建設兩手抓,幼兒園發(fā)展取得長足進步,先后通過了省二級和市四星級評審驗收。
蔚斗小學堅持落實教研組長工作例會制度和“捆綁式”星級教研組的評定使學校整合多方面力量,形成校本教研工作的整體合力,建立校本教研的激勵機制,激發(fā)和調(diào)動全校教師從事校本教研工作的積極性和創(chuàng)造性,成為了不斷推進學科建設的支撐條件。 學校始終把“培興趣、育特長、展個性”作為學校陽光體育運動的建設宗旨。學校通過“快樂大課間”活動,保證學生每天一小時的體育鍛煉時間,實現(xiàn)“體育與藝術(shù)、科技與創(chuàng)新、趣味與競技”的完美統(tǒng)一。學校機器人社團榮獲20xx年中國移動校訊通杯第十六屆全國中小學電腦制作暨機器人競賽納英特九宮挑戰(zhàn)賽二等獎。 學校還入選20xx年首批“全國學校體育工作師范學?!薄?/p>
聯(lián)合中學堅持以“規(guī)范化教學、包容性文化、精品化課程、互助式教研、特色化教育”五項修煉為重點的教育品牌建設工作成效明顯,今年共有159名畢業(yè)生考上普高以上學校,普高錄取率達52.6%,連續(xù)13年列區(qū)公辦學校前茅。其中21人被北侖中學錄取,錄取人數(shù)居全區(qū)公辦學校第一位。
主要開展了蔚斗社區(qū)創(chuàng)建健康社區(qū)、開發(fā)區(qū)幼兒園申報省級衛(wèi)生單位、海越新材料公司和三星公司申報區(qū)級衛(wèi)生單位、蔚斗小學申報市級健康教育促進學校、聯(lián)合中學申報市級無煙單位復評、蔚斗、東升、渡頭三個社區(qū)和蔚斗小學市級衛(wèi)生單位復評等活動,目前準備迎接驗收。
年初修訂了衛(wèi)生保潔工作的考核細則,進一步強化激勵措施,繼續(xù)采用每月區(qū)環(huán)衛(wèi)處暗訪與街道檢查相結(jié)合的方式對市政公司保潔工作進行考核,督促市政公司落實市容保潔的常態(tài)化、高效化。四月份圍繞“全民參與愛國衛(wèi)生,共建共享健康中國”的活動主題,會同區(qū)愛衛(wèi)辦、疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務中心廣泛開展宣教活動,發(fā)放健康小折頁,防病手冊等宣傳資料300余份,組織200多名市民參與知識問答,起到了良好的宣傳效果。會同社區(qū)定期開展衛(wèi)生大掃除活動,累計清理衛(wèi)生死角10余處,清除小廣告多發(fā)點20多處;聯(lián)合城管中隊對蔚斗工業(yè)區(qū)存在的占道經(jīng)營、亂搭亂建、污染路面、建筑垃圾和工業(yè)邊角料亂堆放等6個問題進行集中整治;完成對浦山下已拆遷地塊垃圾亂傾倒點的治理;今年新建公共廁所2座,改建垃圾房6座,有效改善了環(huán)境,方便了居民。開展5.31世界無煙日活動,在社區(qū)、學校等健康宣傳欄張貼禁煙宣傳畫40余幅,在街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心發(fā)放禁煙小折頁200余份,營造良好的控煙氛圍。
堅持環(huán)境衛(wèi)生整治與日常消殺并舉,在清除孳生環(huán)境的同時,由消殺公司定期在街道公共區(qū)域進行日常消殺,全年投放各類消殺藥物3000余公斤;街道愛衛(wèi)辦還自行采購消殺藥物3萬多元,分發(fā)給各社區(qū),組織居民除四害。街道愛衛(wèi)辦通過社區(qū)參與、實地檢查,第三方評價等措施,督促消殺公司做好公共區(qū)域消殺工作。
分別在2月份和3月份開展了兩次無償獻血活動,參與人數(shù)160人,成功獻血34100毫升,已完成區(qū)下達的全年任務的113%。開展兩期獻血知識培訓,培訓人數(shù)達到80多人,完成全年任務的200%多。6月份組織了一次無償捐獻血小板活動,成功捐獻血小板3個治療單位。積極開展6.14第12個世界獻血者日活動,用各種媒介開展獻血知識宣傳,走訪獻血者,發(fā)送節(jié)日祝福短信,突出社會對獻血者的關(guān)愛。
。實施家庭醫(yī)生簽約活動。簽約居民593人,日常管理的老年人和慢性病病人占約93.6%。落實健康教育。上半年舉辦健康教育知識講座11次,發(fā)放各類健康宣傳資料3500份,進行各種咨詢活動11次,受益人數(shù)2500多人。服務新農(nóng)合人員。實現(xiàn)參合人數(shù)1634人,參保率99.6%,新農(nóng)合人員體檢正在實施中。建立居民健康檔案動態(tài)更新。新建檔案1848份,累計建立健康檔案29576份,健康檔案的規(guī)范管理率99.22%,動態(tài)使用率 83.60%。組織育齡婦女 “兩癌”篩查。完成“兩癌”1000多人,發(fā)現(xiàn)病患及異常22人。做好兒童預防接種。管理0-6歲常住兒童 4880人,接種疫苗12685人次,流動兒童“五苗”接種率99.86%,戶籍兒童“五苗”接種率100%,補種麻疹疫苗55人、脊灰57人。加強慢性病防治。發(fā)現(xiàn)新增慢性病人175人,累計發(fā)現(xiàn)慢性病病人3782人。
開展紅十字會救護員培訓進企業(yè)活動,分別在蔚斗工業(yè)區(qū)和青峙工業(yè)區(qū)的3次培訓,合格發(fā)證151人,完成全年任務的400%。開展紅十字博愛進萬家和春節(jié)慰問活動,共慰問轄區(qū)特殊人群36戶。開展5.8紅十字博愛周活動,組織志愿者義賣、蔚斗籃球場宣傳和捐款等活動,走訪慰問了三位困難群眾,向社會傳播紅十字精神。做好造血干細胞捐獻動員,新增8位成為造血干細胞捐獻志愿者。
以春節(jié)和清明節(jié)為重點,加強殯葬條例和文明殯葬的宣傳,落實殯葬條例,巡查工作有效到位,發(fā)現(xiàn)問題及時處置。5月份發(fā)現(xiàn)一起老墳墓擴修的苗頭,及時介入,成功勸阻。推進殯葬改革,實現(xiàn)殯葬惠民。按照上級深化殯葬改革的要求,引導群眾選擇生態(tài)葬法,出臺街道鼓勵生態(tài)墓葬的獎勵政策文件。配合做好支大墳墓遷移工作,拆遷安置墳墓15座。
抓好本級海享舞臺。結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日和重要紀念活動,廣泛組織基層業(yè)余文藝團隊開展形式多樣的舞臺展演和廣場文藝活動。截止目前,已舉辦本級海享舞臺文藝展演活動17場,區(qū)級1海享舞臺文藝展演活動1場,其中《中國夢勞動美》企業(yè)優(yōu)秀文藝節(jié)目展及《羊年迎新文藝晚會》等專場演出,職工群眾參與度高,區(qū)域內(nèi)影響大,有效推動了區(qū)域群眾文化的繁榮發(fā)展。抓好“送戲下鄉(xiāng)”文化惠民活動。根據(jù)20xx年區(qū)文體局對基層街道“送戲下鄉(xiāng)”文化惠民工作的要求,文化站結(jié)合街道自身的實際,先后在渡頭社區(qū)、蔣家、沙頭村拆遷安置小區(qū)等區(qū)送去了20場戲劇惠民展演活動。5月上旬,應渡頭社區(qū)老年協(xié)會的要求,又在該社區(qū)安排為期20天的寧波蛟川走書說唱表演,受到了老年朋友們的歡迎。抓好區(qū)內(nèi)外的各大文體活動和文藝賽事。先后參加了全區(qū)女子健美操舞展演、“霞浦”杯象棋大賽、區(qū)群眾文藝調(diào)演小品比賽、區(qū)排舞大賽和省第二屆文化禮堂鄉(xiāng)村排舞大賽,在區(qū)排舞大賽中獲得銀獎、小品比賽中獲得表演、創(chuàng)作雙金獎。街道文化站還舉辦了首屆區(qū)書畫聯(lián)盟佳作巡回展。
根據(jù)年初關(guān)于開展“文化走親”交流活動的計劃和安排,上半年文化站率街道社區(qū)文藝隊先后與寧波江東幸福苑社區(qū)、小港下邵社區(qū)等單位開展了“文化走親”互動交流展演5次。通過這種相互間的交流互動,不僅開拓了基層文藝團隊的視野,提高了團隊整體的表演技能,而且還增進了相互間的了解和友誼,更促進了自身的隊伍建設。
按照20xx年體育工作的計劃和安排,上半年文化站攜手青峙社區(qū)、蔚斗社區(qū)及街道總工會,分別舉辦了“青峙杯”籃球聯(lián)賽、第三屆職工羽毛球大賽和第二屆職工乒乓球比賽。通過以上多項體育賽事,不僅激發(fā)了區(qū)域職工群眾奮勇爭先的拼搏精神,也進一步推進了全民健身活動的開展。此外,根據(jù)今年我區(qū)學校體育資源向社會開放的要求,文化站與轄區(qū)內(nèi)的兩所學校及三個社區(qū)進行了積極的協(xié)商和溝通,達成了開放場所健身點和相關(guān)的管理事項。目前,已辦理文體活動卡160多張,兩所學校的體育資源向社會開放的工作已步入正常軌道。
根據(jù)區(qū)文化市場監(jiān)管的工作目標和要求,文化站帶領(lǐng)文化市場協(xié)管員除積極主動加強日常的公共場所巡查外,在每個重要的節(jié)假日到來之際,還會同街道安監(jiān)部門開展安全生產(chǎn)和消防安全聯(lián)合檢查。截止目前,已開展聯(lián)合檢查4次,巡查夜查10次。通過以上常態(tài)化的巡查和多部門的聯(lián)查,規(guī)范了文化市場的文明經(jīng)營秩序,極大地提高了文化市場經(jīng)營者的安全防范責任意識。
根據(jù)省市區(qū)文保管理要求,街道認真做好文物點的保護工作。
一是對原有隊員作出重新調(diào)整,新增責任文保員1名。
二是嚴格文保管理制度,加強區(qū)域文保點的巡查力度,做到及時發(fā)現(xiàn)問題并上報處理。
三是對蔚斗小學舊址存在的消防安全隱患進行整改,對房屋進行維護管理,并落實節(jié)假日人員值班制度。
。相繼出臺了《20xx年戚家山街道人口與計劃生育目標管理責任制考核評估及獎勵辦法》和《20xx年度戚家山街道流動人口計劃生育女性專管員和男性協(xié)管員目標管理責任制考核及獎勵辦法》,與各村、社區(qū)、企業(yè)簽訂目標責任書35份,進一步強化“一把手”負總責,層層抓落實的目標責任制。今年1—9月份戶籍人口共出生84人(一孩63人,二孩20 人,多孩1人),其中男孩37人,女孩47人,出生性別比78%,計劃外出生3人,計劃生育符合率96.4%,孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率45.7%(20xx.1.1-20xx.9.30共孕檢 32對,目標人群數(shù)70對),婚孕前醫(yī)學檢查率76%(婚檢51對,婚登71對,其中婚登時懷孕大于3個月3 對);再生育對象孕14周前審批率80.6%。
。為促進免費孕前優(yōu)生健康檢查,有效預防和減少出生缺陷,計生辦精心設計并制作了300份印有“倡導科學孕檢,預防出生缺陷”的健康環(huán)保杯,帶著“一輩(杯)子”的`美好寓意,贈送給主動參加孕前檢查的新婚夫婦,倡導轄區(qū)居民自覺接受婚前、孕前優(yōu)生健康檢查;計生辦先后還開展參與“三八”節(jié)“年代秀”魅力女性知識競賽,計生會員日廣場宣傳服務、第16個男性健康日、“服務進社區(qū)、健康你我他”等活動,進行計生政策知識宣傳,累計發(fā)放宣傳手冊、用品600余份、避孕藥具400余盒,接受各類咨詢200余人次。為消除性別歧視、倡導男女平等,營造全社會關(guān)愛女孩的良好氛圍,計生辦先后舉辦了 “生命因你而精彩”——關(guān)愛女孩攝影比賽、“愛,讓花兒更美麗”關(guān)愛女孩義賣活動、打擊“兩非”性別比治理講座。計生辦還堅持“幸福導航大講壇”進企業(yè)活動和“青春健康教育”,一年來,共組織女性健康專題講座2期、婚育課堂講座10堂、優(yōu)生優(yōu)育講座8堂,青春健康教育講座10堂,共惠及1000余人。
切實做好孕前優(yōu)生健康檢查和婚檢宣傳工作,孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率和婚孕前醫(yī)學檢查率分別達到45.7%和76%。把婦女健康促進和“兩癌”篩查作為重要的民生項目,一年來,實施“三查”和“兩癌”篩查婦女近3000人。落實生育關(guān)懷,20xx年新增獎扶對象135人,其中特扶對象新增1人,預計兌現(xiàn)獎扶金16.2萬元,累計共受益771人。繼續(xù)開展獨生子女家庭重大疾病及突發(fā)意外的摸底調(diào)查,截止10月底,共有重大疾病13個、意外死亡2個,預計發(fā)放幫扶金10.648萬元。
街道計生辦和村、社區(qū)將計生工作程序、權(quán)限、責任以及優(yōu)惠政策、獎勵扶助、二胎審批等內(nèi)容通過政務公開欄,及時長期對外公開,全面推進誠信計生,全年完成再生育審批32對。按照合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、權(quán)責統(tǒng)一的原則,提升依法行政水平。20xx年,征收社會撫養(yǎng)費兩例,共計162416元。
完善計生特殊家庭生活信息采集,建立一戶一檔。成立椿萱家庭幫扶志愿者團隊對計生特殊家庭、計生困難家庭開展包括日常生活、精神慰藉、心理咨詢、親情陪護等方面的幫扶活動。通過日常走訪了解轄區(qū)5戶失獨家庭日常生活情況及困難,協(xié)同“圓夢使者”——三星重工(寧波)有限公司志愿者幫助5戶家庭實現(xiàn)生活用品添置、家政服務等微心愿。自市計生協(xié)出臺60周歲以上失獨老人免費參與家庭綜合保險的政策以來,街道計生協(xié)已協(xié)助辦理理賠8次,獲得理賠金共3.89萬元。
。積極探索跨省流動人口區(qū)域協(xié)作管理機制,與山東省xx市xx縣簽訂了流動人口雙向協(xié)議書一份。認真組織開展流動人口大排查行動,不定期對流動人口進行全面摸底、數(shù)據(jù)錄入、信息反饋工作。截止20xx年9月底,我街道外出育齡人員138人,其中外出育齡婦女 94人。外來育齡婦女13620人,其中已婚育齡婦女達到10886人。充分發(fā)揮流動人口女性專管員隊伍優(yōu)勢,多途徑推進流動人口違法生育有效治理。對女性專管員實行每月例會和按季度抽查制度。把調(diào)查結(jié)果作為女性專管員年底考核依據(jù),以便及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。嚴把企業(yè)職工懷孕關(guān),截止9月底,共審核 21個企業(yè)懷孕對象,經(jīng)落實,全部符合懷孕政策。20xx年10月—20xx年9月,轄區(qū)共有懷孕外來育齡婦女506人,其中不符合政策懷孕對象96人,采取補救措施的有37人(其中勸返22人,引產(chǎn)7人,流產(chǎn)8人)。實施流動人口計劃生育生殖健康幸福牽手工程,擴大均等化服務覆蓋面。開展流動人口免費孕環(huán)情檢查,受益4080人。外來育齡婦女享受免費放環(huán)技術(shù)服務18人,免費人流10人,免費結(jié)扎2人,享受生育補助夫婦4對。
1.外來務工人員子女入學資格查驗工作。嚴格落實外來務工人員子女入學資格查驗工作,確保外來務工人員子女入學規(guī)范有序。
2.民辦準辦幼兒園關(guān)停。爭取關(guān)停2家民辦無星級幼兒園,減少民辦幼兒園個數(shù),提升學前教育整體水平。
3.緩解入學入托壓力。加強與教育局溝通協(xié)調(diào),通過挖掘內(nèi)部招生潛力和借助兄弟街道教學資源,緩解外來務工人員子女入托、小學一年級入學問題。
1.做好生活垃圾分類試點工作。在東升社區(qū)四方家園和港城嘉苑扎實開展生活垃圾分類試點,為在街道全面鋪開打下良好基礎(chǔ)。
2.開展市二星級衛(wèi)生街道創(chuàng)建。在20xx年市一星級衛(wèi)生街道創(chuàng)建的基礎(chǔ)上,乘熱打鐵創(chuàng)建二星級。
1.積極參加各類賽事。完成上級體育部門年度考核要求的各項體育活動和參賽事項,不斷推進全民健身活動的深入
2.豐富企業(yè)文化活動。文化體育工作重心將進一步下移企業(yè),以體育活動、歌舞展演、征文、書畫攝影等諸多文體活動為載體,進一步豐富和活躍企業(yè)的職工文化生活,推進轄區(qū)企業(yè)文化活動的進一步繁榮和發(fā)展。
1.做好優(yōu)生優(yōu)育宣傳服務工作。二胎放開后,計生工作的重點將放在優(yōu)生優(yōu)育宣傳服務上,特別是對再生育對象進行針對性的生殖健康服務。
2.加強計生協(xié)會建設。做好計生協(xié)會換屆選舉,加快企業(yè)計生協(xié)會建設步伐,進一步加大對計生特殊家庭幫扶力度。