履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告錦集四篇

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履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告錦集四篇

第一篇: 履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告

 本人于XX年XX月份根據(jù)組織安排,開始擔(dān)任XXX一職,主持單位全面工作,XX年XX月份調(diào)離。作為XXX的第一負(fù)責(zé)人,在職六年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的密切配合下,按照既定的目標(biāo)和思路,本人能夠和大家一起,創(chuàng)新工作,恪盡職守,虛心學(xué)習(xí),廉潔自律,正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,樹立正確的權(quán)力觀、政績觀,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,順利地完成了X委、X政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人的理論水平和工作水平得到不斷提升?,F(xiàn)就本人任職期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況報(bào)告如下:

  一、任職期間在本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面所做的主要工作

  到XXX上任后,我與單位領(lǐng)導(dǎo)班子達(dá)成共識,及時(shí)總結(jié)探索,把握規(guī)律,不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高自己和單位財(cái)務(wù)人員當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰?,使本單位?jīng)濟(jì)建設(shè)工作得到健康開展。一是抓教育,提高領(lǐng)導(dǎo)班子和財(cái)務(wù)人員思想政治素質(zhì)。有針對性地開展“三個(gè)代表”重要思想、先進(jìn)性教育等學(xué)習(xí)活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)班子及干部職工能自覺地運(yùn)用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想來武裝頭腦,堅(jiān)定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。根據(jù)本單位財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不強(qiáng)的情況,大力提倡和鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)人員在職自學(xué)和開展財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大家的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管財(cái)、理財(cái)及用財(cái)?shù)乃降玫讲粩嗵岣摺H侵攸c(diǎn)抓好財(cái)務(wù)人員的選配工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則,把那些思想好、守紀(jì)律、素質(zhì)高、能勝任財(cái)務(wù)工作的干部調(diào)整到財(cái)務(wù)崗位來,從而保證財(cái)務(wù)人員的整體水平得到提高。同時(shí),要求財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自查并定期對財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì),有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪問題的發(fā)生。

  二、廉潔自律,率先垂范,帶動(dòng)本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展

  任職期間,我始終保持著清醒的頭腦,從不用權(quán)謀私,勤勤懇懇工作,以實(shí)際的工作成績一心一意為群眾服務(wù)。XX年來,本人能嚴(yán)格要求自己,自覺遵守各項(xiàng)廉政制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政紀(jì)律。工作上高標(biāo)準(zhǔn),生活上嚴(yán)要求,反對鋪張浪費(fèi),自覺抵制“燈紅酒綠”的影響,不經(jīng)商,不賭博,不講排場,不講闊氣。在任職期間,我?guī)ь^嚴(yán)格貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,在本單位逐步建立和完善了較為嚴(yán)密的財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督管理制度,規(guī)范了財(cái)務(wù)管理機(jī)制,組織修訂了一系列有關(guān)加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度,調(diào)整了經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限,進(jìn)一步完善了經(jīng)費(fèi)審批制度,及時(shí)堵塞財(cái)務(wù)管理工作中的各類漏洞,有效地預(yù)防了職務(wù)犯罪問題的發(fā)生。XXX年來,本單位沒有發(fā)生和發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的人和事。

  三、任職期間本單位的經(jīng)費(fèi)物資管理情況

  為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化管理,我組織制定了一系列的管理規(guī)定,建立健全了監(jiān)督制約機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行國家的有關(guān)政策、法律法規(guī)和統(tǒng)一的規(guī)章制度。一是堅(jiān)持計(jì)劃開支,有效投入。在經(jīng)費(fèi)管理上,我嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到所有經(jīng)費(fèi)收入,都納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一使用,沒有多頭管錢、批錢現(xiàn)象,沒有私設(shè)小錢柜、帳外帳。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)預(yù)算、開支關(guān),年初便確定了全年正常經(jīng)費(fèi)和預(yù)算外經(jīng)費(fèi)收支方案,并嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行。我堅(jiān)持帶頭控制經(jīng)費(fèi)開支,特別是對接待費(fèi)用的開支進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),規(guī)定重大開支項(xiàng)目都由領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定,從不亂批經(jīng)費(fèi),不濫用物資。二是健全各項(xiàng)報(bào)銷審核手續(xù)。報(bào)銷賬目堅(jiān)持先由財(cái)務(wù)審核,再報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批,堅(jiān)決杜絕不符合手續(xù)和違反規(guī)定的虛報(bào)、冒領(lǐng)等情況。三是是善于聽取財(cái)務(wù)人員的意見和建議,認(rèn)真抓好財(cái)經(jīng)制度的落實(shí),能從本單位實(shí)際需要出發(fā),科學(xué)理財(cái),長遠(yuǎn)打算,合理使用,秉公辦事。在物資管理上也制定了嚴(yán)格的管理制度,堅(jiān)持誰使用誰管理誰負(fù)責(zé),落實(shí)責(zé)任到人。

  四、任職期間本單位財(cái)務(wù)收支情況

  據(jù)統(tǒng)計(jì),在任職期間,本單位財(cái)務(wù)收支情況如下:XX經(jīng)費(fèi)每年XXX萬元,用于在編干部職工的工資發(fā)放。XXX經(jīng)費(fèi)主要用于購買辦公設(shè)備、車輛維修及開展業(yè)務(wù),做到??顚S?。XX收入每年約XX萬元,主要用于日常辦公經(jīng)費(fèi)開支及發(fā)放干部職工的福利補(bǔ)助。XX經(jīng)費(fèi),全部用于XXXX,沒有出現(xiàn)挪用、滯留的情況。

  以上是我任期內(nèi)本單位經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)工作方面的述職情況,如有不對之處,請上級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。

第二篇: 履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告

  XX年XX月,我由市XX局長轉(zhuǎn)任發(fā)改局局長。近年來,按照“發(fā)展為上、民生為先、穩(wěn)定為重,少說多做、真抓實(shí)干”的總要求,圍繞“發(fā)展規(guī)劃委、項(xiàng)目建設(shè)委、協(xié)調(diào)服務(wù)委”的職能定位,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立務(wù)實(shí)、高效、為民、清廉意識,始終堅(jiān)持事業(yè)為重、以人為本、以德為先,積極發(fā)揮參謀助手作用,努力抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展,市發(fā)改委各項(xiàng)工作不斷邁上新臺階。在全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)考核中,XX年度由XX的全市第26位躍升到第XX名,XX年度榮獲全市第4名,20XX和XX年連續(xù)兩年榮獲全市第1名;

  XX和XX年還被評為全省發(fā)展改革工作先進(jìn)集體?,F(xiàn)將任期內(nèi)履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況報(bào)告如下:

  一、著力“經(jīng)營學(xué)習(xí)”,加強(qiáng)形勢分析和規(guī)劃研究,不斷筑牢干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)

  學(xué)習(xí)是永不折舊的投資,是履職盡責(zé)的基礎(chǔ),是提升能力的唯一路徑。雖然建市之初我曾在市發(fā)改委工作過一段時(shí)間,對發(fā)展改革工作相對熟悉,但由于當(dāng)今知識加速裂變,各種新鮮事物層出不窮,知識新陳代謝加快,擔(dān)任市發(fā)改局局長發(fā)以來,我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)當(dāng)做履行職責(zé)的第一工序。努力克服工作忙、事務(wù)多等現(xiàn)實(shí)困難,自我加壓,強(qiáng)化學(xué)習(xí),廣泛涉獵經(jīng)濟(jì)、管理、科技等方面的知識。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的選擇上,提倡多樣性,堅(jiān)持多元化,認(rèn)真學(xué)習(xí)中華民族傳統(tǒng)文化經(jīng)典著作,以塑造人格、砥礪志向、知史為鑒;

  認(rèn)真學(xué)習(xí)自然科學(xué),以尊重規(guī)律、辯證思維、規(guī)范行為;

  認(rèn)真學(xué)習(xí)社會科學(xué),以瞄準(zhǔn)前沿、崇尚發(fā)展、與時(shí)俱進(jìn)。在學(xué)習(xí)方法上,以“自學(xué)”為主,重視“集中學(xué)習(xí)”,堅(jiān)持“請進(jìn)來”和“走出去”學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)實(shí)踐上,堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),學(xué)習(xí)工作方法、領(lǐng)導(dǎo)視野、操作實(shí)務(wù);

  堅(jiān)持向系統(tǒng)同事學(xué),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能、從業(yè)態(tài)度、敬業(yè)精神;

  堅(jiān)持向各界專家學(xué),學(xué)習(xí)專業(yè)知識、系統(tǒng)思維、開放視野;

  堅(jiān)持向書本和網(wǎng)絡(luò)學(xué),學(xué)習(xí)經(jīng)典案例、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展創(chuàng)新;

  堅(jiān)持向工作實(shí)踐學(xué),學(xué)習(xí)群眾智慧、實(shí)事求是、科學(xué)發(fā)展。

  經(jīng)濟(jì)形勢分析和規(guī)劃研究是發(fā)改委發(fā)揮參謀作用的看家本領(lǐng)。幾年來,圍繞事關(guān)XX經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大問題,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)形勢分析研判和規(guī)劃研究,解讀新政策,了解新情況,分析新形勢,研究新課題,明確新目標(biāo),建構(gòu)新導(dǎo)向。一是先后完成了全市“十一五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展評估、“十二五”發(fā)展思路、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、園區(qū)共建、園區(qū)建設(shè)、現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展、縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展對策研究、投資和項(xiàng)目建設(shè)、能源化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革情況、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展等重大研究課題,形成研究成果30余項(xiàng)。二是探索建立了皖北地區(qū)經(jīng)濟(jì)形勢分析聯(lián)席會議制度;

  形成了全市經(jīng)濟(jì)形勢分析月度和季度聯(lián)席會議長效機(jī)制。三是指導(dǎo)完成XX-202-年度經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展計(jì)劃編制工作;

  集全市之智,舉全委之力,歷時(shí)半年多的時(shí)間,于XX年初高質(zhì)量完成《XX市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃綱要(XX-202-年)》的編制工作。同時(shí),還先后編制了《XX市產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(XX—202-年)》、《XX市服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《XX市物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《XX市開發(fā)園區(qū)“十二五”規(guī)劃實(shí)施方案》、《XX市熱電聯(lián)產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃》等,描繪了全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,明確了發(fā)展目標(biāo)、方向、重點(diǎn)、路徑和舉措。

  二、突出項(xiàng)目建設(shè),擴(kuò)大有效投資,不斷增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的活力和后勁

  項(xiàng)目建設(shè)是立委之本,我始終堅(jiān)持把項(xiàng)目建設(shè)作為加快發(fā)展的第一抓手,作為履職盡責(zé)的第一責(zé)任,全身心投入、全方位謀劃、全力以赴推進(jìn)。自XX年以來全市固定資產(chǎn)投資呈現(xiàn)持續(xù)爆發(fā)式增長,累計(jì)完成固定資產(chǎn)投資777.8億元,年度實(shí)際增幅始終保持在50%以上,領(lǐng)先全省、領(lǐng)跑皖北。今年1-8月份,全市完成固定資產(chǎn)投資245.2億元,同比增長30.3%,高于全省7.1個(gè)百分點(diǎn),增幅由今年連續(xù)7個(gè)月保持全省第1位首次下滑為第2位。XX年至XX年市發(fā)改委連續(xù)3年被評為全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)先進(jìn)單位。

 ?。ㄒ唬┙⒔∪七M(jìn)機(jī)制。項(xiàng)目建設(shè)維系全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局,為迅速擺脫投資和項(xiàng)目建設(shè)的被動(dòng)局面(XX年全市投資增幅位列全省第13位,總量倒數(shù)第1位),努力擴(kuò)大有效投入,增強(qiáng)發(fā)展后勁和活力,推動(dòng)XX崛起。到市發(fā)改委任職后帶領(lǐng)全委人員到宿州、宿遷、XX等地進(jìn)行項(xiàng)目建設(shè)專題考察學(xué)習(xí),在全系統(tǒng)形成了“發(fā)展靠產(chǎn)業(yè)、支撐靠項(xiàng)目、推進(jìn)靠調(diào)度、引導(dǎo)靠考核”的共識,建立了“月調(diào)度、季觀摩、重點(diǎn)幫扶、年終考核”的推進(jìn)機(jī)制,經(jīng)市委、市政府同意XX年底組建了全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)辦公室(編制7人,主任高配為副處級)。XX年以來已連續(xù)4年出臺《深入開展項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)年活動(dòng)的意見》、《XX市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)考核辦法》,并以市委、市政府文件下發(fā),分解固定資產(chǎn)投資、重點(diǎn)項(xiàng)目、園區(qū)擴(kuò)區(qū)、項(xiàng)目謀劃年度目標(biāo)任務(wù),實(shí)行了重大項(xiàng)目市領(lǐng)導(dǎo)分包責(zé)任制、部門幫扶制度、定期調(diào)度和月度通報(bào)制度,開展了“項(xiàng)目開工月”和“集中調(diào)度月”活動(dòng),實(shí)行了重大項(xiàng)目周通報(bào)制度。目前全市已形成一整套完備的項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)運(yùn)行機(jī)制,有力地促進(jìn)了全市固定資產(chǎn)投資持續(xù)快速健康發(fā)展。

  (二)加強(qiáng)項(xiàng)目督查調(diào)度。分管市長每月召開一次全市項(xiàng)目調(diào)度會議,每季度由書記或市長召開一次現(xiàn)場觀摩督查調(diào)度會議。僅XX年市發(fā)改委就籌備了16次書記、市長和分管副市長出席的項(xiàng)目建設(shè)調(diào)度會議或督查調(diào)研活動(dòng),其中書記、市長親自出席的活動(dòng)達(dá)11次之多。同時(shí),積極利用“兩臺一報(bào)”和圖片展板開展宣傳報(bào)道,努力營造全市項(xiàng)目謀劃、資金爭取、項(xiàng)目建設(shè)的濃厚氛圍。

 ?。ㄈ﹥?yōu)化項(xiàng)目審批服務(wù)。正確處理項(xiàng)目審批程序性和規(guī)范性、原則性和靈活性的關(guān)系,在減少審批事項(xiàng),簡化審批程序的基礎(chǔ)上,會同環(huán)保、國土、建設(shè)等部門在嚴(yán)格程序的前期下,采取了更加靈活的項(xiàng)目推進(jìn)辦法,盡量縮短審批時(shí)間。項(xiàng)目審核、環(huán)評審查、用地審批、工程許可立足“快”字當(dāng)頭,能當(dāng)場辦結(jié)的當(dāng)場辦結(jié),不能當(dāng)場辦結(jié)的限時(shí)辦結(jié),重要事項(xiàng)原則上當(dāng)天辦結(jié),白天辦不了的,爭取晚上加班辦結(jié),5天工作日辦不完的事項(xiàng),利用周六、周日辦理,確保不因人為因素而影響項(xiàng)目推進(jìn)前期和開工建設(shè)。

 ?。ㄋ模╉?xiàng)目建設(shè)成效顯著。XX年至XX年,全市共謀劃儲備項(xiàng)目3537個(gè)、總投資6613億元。今年上半年全市共新謀劃投資2000萬元以上項(xiàng)目823個(gè)、總投資2254億元,其中工業(yè)項(xiàng)目592個(gè)、總投資1275.8億元,億元以上項(xiàng)目343個(gè);

  完成核準(zhǔn)備案項(xiàng)目216個(gè)。全市共開工建設(shè)省“861”行動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目162個(gè),累計(jì)完成投資426億元;

  開工建設(shè)投資2000萬元市重點(diǎn)項(xiàng)目494個(gè),累計(jì)完成投資497億元,帶動(dòng)規(guī)模固定資產(chǎn)投資778億元,分別較上一年度實(shí)際增長51.6%、54.8%、44.5%,增幅分別位居全省第2位、第2位和第5位。

  (五)資金爭取實(shí)現(xiàn)歷史性突破。為緩解我市建設(shè)資金嚴(yán)重不足的問題,將跑項(xiàng)目、爭資金作為優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級、加快社會事業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)的重要途徑,廣泛動(dòng)員和利用一切有效資源,摸排信息,加強(qiáng)銜接,一盯到底,千方百計(jì)爭取更多資金支持。自XX年以來累計(jì)爭取中央和省扶持資金37.41億元,其中,XX年8.51億元、XX年7.02億元、20XX年7.44億元、XX年8.08億元、今年1至8月份6.36億元。

  三、拓展工作領(lǐng)域,強(qiáng)化協(xié)調(diào)服務(wù),著力謀劃推進(jìn)事關(guān)全市長遠(yuǎn)發(fā)展的重大事項(xiàng)

  市發(fā)改委作為宏觀經(jīng)濟(jì)綜合管理部門,始終牢固樹立全市“一盤棋”思想,充分發(fā)揮市發(fā)改委“牽頭抓總”的作用,對于市政府重點(diǎn)工作,由市發(fā)改委牽頭的我們主動(dòng)作為,結(jié)合國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的調(diào)整和皖北發(fā)展政策的擴(kuò)容升級,圍繞交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、結(jié)對合作、園區(qū)建設(shè)、環(huán)資能源等事關(guān)我市長遠(yuǎn)發(fā)展的重大事項(xiàng)著力謀劃,全力推進(jìn),切實(shí)為市委、市政府當(dāng)好助手。

 ?。ㄒ唬X機(jī)場。XX機(jī)場的謀劃是我市項(xiàng)目謀劃理念的縮影,是“無中生有”的真實(shí)寫照。自20XX年開始謀劃,經(jīng)加強(qiáng)與省發(fā)改委、國家發(fā)改委和中咨公司進(jìn)行銜接爭取,XX年3月XX機(jī)場項(xiàng)目正式列入國家“十二五”綜合交通建設(shè)規(guī)劃,成為安徽省新列入國家規(guī)劃的唯一的1個(gè)機(jī)場項(xiàng)目。為加快推進(jìn)前期工作,數(shù)次赴上海和南京,分別與上海民航新時(shí)代機(jī)場設(shè)計(jì)院、上海華東民航飛行程序設(shè)計(jì)研究院、南京空軍司令部航管處就XX支線機(jī)場選址報(bào)告編制、XX機(jī)場建設(shè)規(guī)劃選址報(bào)告航行服務(wù)研究、空域管理等問題進(jìn)行銜接。今年5月中旬正式簽訂《XX支線機(jī)場選址報(bào)告編制合同》和《XX機(jī)場建設(shè)規(guī)劃選址報(bào)告航行服務(wù)研究合同》。按照市委、市政府研究提出的XX機(jī)場選址意見,市發(fā)改委又會同市直有關(guān)單位和相關(guān)縣區(qū),初步確定五個(gè)預(yù)選場址,已完成現(xiàn)場踏勘。目前,上海民航新時(shí)代機(jī)場設(shè)計(jì)院正在進(jìn)行最后論證并編制選址報(bào)告。

  (二)禹亳宿鐵路。為切實(shí)改善我市的交通條件,優(yōu)化交通區(qū)位,積極搶抓國家擴(kuò)內(nèi)需政策機(jī)遇,謀劃了該條鐵路。禹亳宿鐵路預(yù)可研報(bào)告于XX年上報(bào)省發(fā)改委。經(jīng)多次向省發(fā)改委和鐵道部匯報(bào)溝通,并積極與上海鐵路局、中鐵三院、中鐵四院協(xié)調(diào)銜接,今年6月下旬省發(fā)改委委托中鐵第三設(shè)計(jì)院在我市組織召開禹亳宿鐵路XX段項(xiàng)目預(yù)可研報(bào)告評估咨詢會,預(yù)可研報(bào)告順利通過專家評審,本月初項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告已經(jīng)省發(fā)改委正式批復(fù),禹亳宿鐵路成為我省自行審批的第一個(gè)地方鐵路項(xiàng)目,將實(shí)現(xiàn)全省地方鐵路建設(shè)零的突破。

 ?。ㄈ┑V產(chǎn)資源開發(fā)。徐廣樓、花溝西、趙集、XX、信湖等五個(gè)煤礦順利列入國家煤炭工業(yè)“十二五”規(guī)劃,列入煤礦數(shù)量之多創(chuàng)全省之最;

  經(jīng)過多年的不懈努力和跟蹤,利辛板集電廠今年終獲國家發(fā)改委正式路條。一期總投資74億元的板集煤電一體化項(xiàng)目6月28日正式開工,成為XX發(fā)展史上最大的單體投資項(xiàng)目,將結(jié)束XX沒有坑口電廠的歷史;

  歷經(jīng)3年的艱辛努力,經(jīng)過與中石化集團(tuán)公司和江蘇油田分公司的充分銜接,石油勘探取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,譙城區(qū)觀堂鎮(zhèn)“鳳凰1號”井今年6月正式開鉆,開創(chuàng)了XX資源開發(fā)的先河。

 ?。ㄋ模﹫@區(qū)建設(shè)。圍繞拓展發(fā)展空間,加速產(chǎn)業(yè)集聚,三年來始終把園區(qū)擴(kuò)區(qū)作為發(fā)改委工作的重要著力點(diǎn),加強(qiáng)考核引導(dǎo),著力加快建設(shè)。XX年以來我市園區(qū)建設(shè)進(jìn)入快速發(fā)展期,園區(qū)規(guī)模不斷擴(kuò)大,基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步完善,產(chǎn)業(yè)集聚水平明顯提高,園區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。XX年全市園區(qū)建成區(qū)面積已突破50平方公里,是XX年的近5倍,是建市之初的20多倍。已形成以XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、XX工業(yè)園區(qū)、渦陽工業(yè)園區(qū)、蒙城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、利辛工業(yè)園區(qū)為主體,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)功能區(qū)為側(cè)翼,帶動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的產(chǎn)業(yè)增長極地。XX年XX工業(yè)園區(qū)、渦陽工業(yè)園區(qū)、蒙城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、利辛工業(yè)園區(qū)建成區(qū)面積分別達(dá)到20、7、8、9.5平方公里。XX以來,全市省級開發(fā)園區(qū)共實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入353.8億元、工業(yè)總產(chǎn)值296.4億元、財(cái)政收入XX.5億元,完成固定資產(chǎn)投資179.8億元。今年1-8月,縣區(qū)4個(gè)省級開發(fā)區(qū)完成基礎(chǔ)設(shè)施投資3.4億元,擴(kuò)區(qū)征地16369畝,新入園且主體工程開工建設(shè)工業(yè)項(xiàng)目35個(gè);

  全市5個(gè)省級開發(fā)區(qū)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入XX7億元、增長55.1%,實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值96.3億元、增長53.8%,實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入4.4億元、增長61.7%。

 ?。ㄎ澹┽t(yī)藥衛(wèi)生體制改革。XX年底,譙城區(qū)率先啟動(dòng)基層醫(yī)改試點(diǎn)工作,20XX年8月,三縣全面推開。目前,已取得顯著成效。一是基本醫(yī)療保障覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,202-年城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)參保71.68萬人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的XX7%,新農(nóng)合參合農(nóng)民513萬人,參合率XX1.45%。二是全市80個(gè)建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、XX個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、1240個(gè)一體化管理的村衛(wèi)生室全部實(shí)行基本藥物制度。三是完成1234個(gè)村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)用房建設(shè)和設(shè)備配套任務(wù),實(shí)現(xiàn)了每個(gè)建制鎮(zhèn)均有1所標(biāo)準(zhǔn)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,每個(gè)行政村所在地均有1所標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室。四是城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達(dá)56.8%,全面完成11類國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。五是蒙城縣第一人民醫(yī)院列入縣級公立醫(yī)院改革試點(diǎn)單位,已經(jīng)制定改革方案,正在推進(jìn)前期工作。六是我市所有二級以上綜合性醫(yī)院均設(shè)立了中醫(yī)科、中藥房,中醫(yī)床位均達(dá)到總床位數(shù)的5%以上,80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)現(xiàn)了有1名以上中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師或中醫(yī)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生的目標(biāo)。

 ?。┕?jié)能工作。節(jié)能考核是省對市年度考核的一票否決事項(xiàng),事關(guān)XX形象和可持續(xù)發(fā)展。先后圓滿完成省對我市“十一五”和20XX、XX年節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核工作。并積極爭取我市“十二五”節(jié)能責(zé)任目標(biāo),經(jīng)過努力,省核定我市“十二五”萬元GDP能耗下降14%、碳強(qiáng)度排放降低15%,節(jié)能考核目標(biāo)列黃山市之后,處于全省較低檔次,為我市今后發(fā)展?fàn)幦×烁罂臻g。今年上半年,經(jīng)過全市上下的共同努力,萬元GDP能耗下降2.61%,超額完成進(jìn)度,是全省處于綠燈區(qū)的三個(gè)市之一。

 ?。ㄆ撸┼l(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展。為傳遞發(fā)展壓力,引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)合理規(guī)劃、加快建設(shè)、科學(xué)發(fā)展,我委在認(rèn)真履行省擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)鎮(zhèn)管理和服務(wù)職能的同時(shí),多次赴浙江和我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展先進(jìn)地區(qū)進(jìn)行考察,學(xué)習(xí)借鑒浙江紹興和我省巢湖、六安經(jīng)驗(yàn),會同市統(tǒng)計(jì)研究提出了加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展考評辦法,反復(fù)征求部門、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)意見,數(shù)易其稿,形成了分三類、設(shè)置三套指標(biāo)體系的《XX市鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展考核辦法》,報(bào)經(jīng)市政府常務(wù)會、市委常委會審定后,以亳辦發(fā)〔XX〕14號文件下發(fā)。牽頭開展XX年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展考評工作,評選出了“科學(xué)發(fā)展十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“工業(yè)發(fā)展十快鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,報(bào)市委、市政府,以亳[202-]48號文件進(jìn)行通報(bào)表彰。今年,我委又在總結(jié)XX年經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,調(diào)整完善考評指標(biāo)體系、加扣分因素和獎(jiǎng)懲項(xiàng)設(shè)置,新增社會事業(yè)考評內(nèi)容,并于8月份以亳辦[202-]53號文件下發(fā)執(zhí)行,以更全面、更科學(xué)引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)和發(fā)展。

  (八)債券發(fā)行。為加強(qiáng)我市城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善投資環(huán)境,拓寬融資渠道,積極協(xié)助XX城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司向國家發(fā)展改革委爭取企業(yè)債券發(fā)行規(guī)模,多次跑省進(jìn)京,協(xié)調(diào)爭取,于XX年、202-年兩次獲得國家發(fā)改委批準(zhǔn),成功發(fā)行了總額為25億元兩期企業(yè)債券。其中:一期債券金額為XX億元,該企業(yè)債的發(fā)行,打破了我市城市建設(shè)僅依靠銀行貸款的融資模式,為我市在直接融資方面實(shí)現(xiàn)了零的突破。該筆募集資金主要用于我市城區(qū)水系的治理及城區(qū)路網(wǎng)的改造,為改善我市城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提供了資金支持。二期債券202-年7月18日獲得國家發(fā)改委的正式批文,202-年9月4日成功發(fā)行,發(fā)行總額15億元,發(fā)行期限7年,年利率7.68%。該筆債券的成功發(fā)行將有助我市大力推進(jìn)保障性住房建設(shè),為加速我市城鎮(zhèn)化進(jìn)程、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展、大跨越提供了有力的資金支持。

 ?。ň牛┙Y(jié)對合作。一是認(rèn)真做好亳蕪共建園區(qū)啟動(dòng)建設(shè)和協(xié)調(diào)服務(wù)工作。組織市住建委、國土局和南部新區(qū)工業(yè)中心等相關(guān)部門到江蘇宿遷考察學(xué)習(xí),借鑒江蘇蘇州宿遷兩市園區(qū)共建經(jīng)驗(yàn),參照蘇宿工業(yè)園建設(shè)模式,起草亳蕪工業(yè)園共建協(xié)議文本,反復(fù)協(xié)調(diào)銜接、修改完善,形成協(xié)議正式稿,經(jīng)兩市政府正式簽署。多次組織召開由市住建、國土、規(guī)劃、財(cái)政、人社、環(huán)保、南部新區(qū)建設(shè)辦等部門參加的協(xié)調(diào)會,推進(jìn)園區(qū)啟動(dòng)區(qū)選址、規(guī)劃編制、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、機(jī)構(gòu)設(shè)置等前期工作。牽頭協(xié)調(diào)籌建亳蕪工業(yè)園黨工委和亳蕪工業(yè)園管委會(亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會前身),明確內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置,并起草《關(guān)于設(shè)立XXXX工業(yè)園有關(guān)問題的通知》,以亳[XX]87號文件行文下發(fā)。協(xié)調(diào)我市到亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)人員配置,市發(fā)改委選配一名副主任到亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園任職。協(xié)助組建“安徽XXXX工業(yè)園開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司”。

  牽頭協(xié)調(diào)解決亳蕪現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園國家金庫設(shè)立。組織亳蕪工業(yè)園與市直相關(guān)部門進(jìn)行銜接,牽頭起草關(guān)于XXXX工業(yè)園工作程序的意見,就工業(yè)園土地管理、規(guī)劃建設(shè)、環(huán)境保護(hù)等工作程序和授權(quán)事宜進(jìn)行研究和明確。協(xié)調(diào)推進(jìn)園區(qū)加快建設(shè),截至8月底,產(chǎn)業(yè)園起步區(qū)一期8.2平方公里范圍內(nèi)8條道路建設(shè)正有序推進(jìn),園區(qū)正式簽約項(xiàng)目20個(gè),協(xié)議投資96億元,億元以上項(xiàng)目17個(gè),其中XX億元以上項(xiàng)目2個(gè),5億元以上項(xiàng)目2個(gè),實(shí)際到位資金4.91億元,已開工項(xiàng)目2個(gè)。二是協(xié)調(diào)服務(wù)華佗技師學(xué)院援建工作。保持與XX結(jié)對辦的經(jīng)常性溝通聯(lián)系,了解、傳遞華佗技師學(xué)院建設(shè)進(jìn)度情況,多次赴XX協(xié)調(diào)落實(shí)援助資金。目前,由XX市援建的XX華佗技師學(xué)院,XX市政府8000萬元援助資金全部到位,學(xué)院教學(xué)樓、體育綜合樓、實(shí)訓(xùn)樓、宿舍樓、圖書行政樓等工程建成并投入使用。三是協(xié)調(diào)推進(jìn)商貿(mào)、教育、衛(wèi)生、人力資源等方面合作對接。兩市貿(mào)促會共同主辦了“醉美古井貢·精彩中國年”20XX年XX-XX“年俗年貨年味”展銷會。兩市人社部門連續(xù)3年分別在亳三縣一區(qū)舉辦“XX·XX對接聯(lián)動(dòng)招聘交流會”,XX市的XX0多家用人企業(yè),包括美的等大型企業(yè)集團(tuán)和部分上市公司共為我市求職者提供了2萬多個(gè)就業(yè)崗位,涉及電子、服裝、能源、機(jī)械等30多個(gè)行業(yè),8000多人與招聘單位達(dá)成就業(yè)意向。干部掛職交流培訓(xùn)多層次展開,在互派縣科級干部掛職交流的同時(shí),由XX市委出資,在復(fù)旦大學(xué)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中心舉辦了三期XXXX中青年干部培訓(xùn)班。

 ?。ㄊ┭肫蠛献髋c銀企對接。XX年12月21日全省與中央企業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)合作發(fā)展會議以來,我市與中央企業(yè)合作發(fā)展累計(jì)簽約項(xiàng)目27個(gè),總投資686.59億元。其中,今年以來新簽約項(xiàng)目5個(gè),總投資266.86億元。中煙公司投資的蒙城雪茄煙技改遷建、北京(XX)同仁堂技改等項(xiàng)目已建成投產(chǎn);

  中鐵置業(yè)投資的市城區(qū)城市基礎(chǔ)設(shè)施、中冶集團(tuán)北京天潤公司投資的安置房建設(shè)、國能集團(tuán)投資的蒙城縣生物質(zhì)發(fā)電等目前已開工建設(shè);

  國家開發(fā)投資公司投資的利辛板集電廠、華電集團(tuán)投資的綜合能源開發(fā)、中石化投資的6萬立方米油庫等項(xiàng)目正在加快推進(jìn)前期工作。同時(shí),積極開展項(xiàng)目融資服務(wù),市發(fā)改委分別于XX年、XX年、202-年?duì)款^組織參加省銀企對接活動(dòng),推介融資需求項(xiàng)目883個(gè),融資簽約金額425億元;

  配合市金融辦積極開展全市銀企對接活動(dòng),落實(shí)銀企合作項(xiàng)目1358個(gè)、簽約資金246.7億元。

  四、加強(qiáng)制度建設(shè),明確工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范履職盡責(zé)的行為

  沒有規(guī)矩,不成方圓。制度建設(shè)是機(jī)關(guān)建設(shè)的重要組成部分,是工作效能的重要保證。三年來,市發(fā)改委黨組對制度建設(shè)始終高度重視。一是先后制定并完善了《市發(fā)改委財(cái)務(wù)管理制度》、《市發(fā)改委公車使用制度》、《年度工作目標(biāo)管理制度》、《市發(fā)改委出勤和請銷假制度》、《市發(fā)改委學(xué)習(xí)制度》、《市發(fā)改委信息報(bào)送制度》、《市發(fā)改委政務(wù)信息公開制度》、《市發(fā)改委工作業(yè)績和機(jī)關(guān)建設(shè)考核評分辦法》、《市發(fā)改委行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》等十余項(xiàng)制度,以規(guī)范程序、強(qiáng)化職責(zé)為主要內(nèi)容,健全完善工作運(yùn)行程序,防止工作上的疏漏偏差。定期進(jìn)行量化考核,并將考核評估結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤,作為年度評先選優(yōu)、干部提拔任用的重要依據(jù)。二是堅(jiān)持以人為本,建立健全干部日常學(xué)習(xí)制度、良性競爭制度和監(jiān)督管理制度。探索建立了委領(lǐng)導(dǎo)與科室干部談心制度,推進(jìn)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的經(jīng)常化、制度化。三是建立了激勵(lì)機(jī)制。對干部既嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,更滿腔熱情地關(guān)心關(guān)注,幫忙他們排難解憂,傾力為干部的學(xué)習(xí)、工作、生活和成長進(jìn)步創(chuàng)造條件,對優(yōu)秀干部及時(shí)提拔使用,充分調(diào)動(dòng)全委人員的積極性。四是認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,堅(jiān)持重大問題集思廣益,民主決策,按制度辦事。班子成員之間相互尊重、相互配合,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。在重大事項(xiàng)決策、重大項(xiàng)目審核、項(xiàng)目資金申報(bào)、干部人事調(diào)整、大額資金支付等方面由委領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,規(guī)避自由主義和“一言堂”。同時(shí),注重傾聽一般干部意見,努力實(shí)現(xiàn)民主決策。

  五、推動(dòng)工作轉(zhuǎn)型,凝聚系統(tǒng)合力,推動(dòng)發(fā)展改革工作再上新臺階

  隨著形勢的發(fā)展變化和宏觀因素不可抗力的增多,全市發(fā)改系統(tǒng)的工作思路、方法、狀態(tài)等都處在一個(gè)新的歷史拐點(diǎn),為順應(yīng)XX加速崛起的需要,從XX年開始,就著力推動(dòng)發(fā)展改革工作轉(zhuǎn)型升級:一是事務(wù)型向參謀型轉(zhuǎn)變,二是被動(dòng)型向主動(dòng)型轉(zhuǎn)變,三是審批型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。

  (一)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。針對系統(tǒng)內(nèi)個(gè)別干部存在的自滿癥、懶惰癥、浮躁癥、平庸癥、獨(dú)行癥等“五種癥狀”和縣區(qū)發(fā)改委存在的重項(xiàng)目建設(shè)、輕發(fā)展謀劃;

  重資金爭取、輕建設(shè)管理;

  重審批核準(zhǔn)、輕協(xié)調(diào)服務(wù);

  重項(xiàng)目申報(bào)、輕跟蹤銜接;

  重制度建設(shè)、輕督促落實(shí)等“五種現(xiàn)象”,進(jìn)一步樹立“不進(jìn)則退,慢進(jìn)亦退”的理念,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)教育,增強(qiáng)責(zé)任意識,使班子更團(tuán)結(jié)、作風(fēng)更扎實(shí)、方法更靈活。

 ?。ǘ┘郯l(fā)展合力。制定并執(zhí)行系統(tǒng)工作例會制度,每年召開四次會議,旨在聯(lián)系基層、分析問題、交流經(jīng)驗(yàn)、形成共識。通過系統(tǒng)會議的召開,適時(shí)掌握縣區(qū)發(fā)改委的工作現(xiàn)狀、各地的發(fā)展形勢和發(fā)展訴求,增進(jìn)了工作友誼,集聚了基層智慧,凝聚了系統(tǒng)力量。

  (三)打造精英團(tuán)隊(duì)。圍繞“發(fā)展改革干部既要成為某一方面專家,又要成為相關(guān)領(lǐng)域通才”的總體目標(biāo),堅(jiān)持以干部作風(fēng)建設(shè)為核心,以提高干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)為保障,加強(qiáng)干部的教育培養(yǎng)。黨組成員率先垂范,帶頭維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,使整個(gè)班子形成一個(gè)拳頭、一個(gè)聲音,心往一處想、勁往一處使,為廣大干部樹立團(tuán)結(jié)的標(biāo)桿。同時(shí),圍繞國家、省市的決策、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新政、各級領(lǐng)導(dǎo)講話,及時(shí)組織學(xué)習(xí)。利用專題會議、座談交流、生活談話等方式進(jìn)行作風(fēng)教育,樹立正確的工作導(dǎo)向,促進(jìn)廣大干部成長成材。三年來,市發(fā)改委有5名科長走上縣處級領(lǐng)導(dǎo)崗位、6名同志走上科級領(lǐng)導(dǎo)崗位、3名同志走上科級非領(lǐng)導(dǎo)崗位。

  目前,全市發(fā)改系統(tǒng)對重大問題的研究更加重視,實(shí)現(xiàn)了加強(qiáng)重大問題研究和謀劃項(xiàng)目、資金爭取、項(xiàng)目建設(shè)的同等重視,學(xué)習(xí)、研究、總結(jié)、借鑒之風(fēng)悄然興起,系統(tǒng)內(nèi)工作交流增多、互助幫扶增多、協(xié)調(diào)服務(wù)增多、團(tuán)結(jié)友愛增多,全系統(tǒng)生動(dòng)活潑、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的工作局面已經(jīng)形成。

  六、加強(qiáng)廉政建設(shè),落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定,自覺維護(hù)全市發(fā)改系統(tǒng)的良好形象

  三年來,始終堅(jiān)持把廉潔自律作為加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)的重要內(nèi)容,每年年初制定一系列加強(qiáng)干部廉潔自律的準(zhǔn)則,年末進(jìn)行考核評估,次年年初重新修訂完善。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的要求,認(rèn)真落實(shí)廉政紀(jì)律,帶頭維護(hù)法紀(jì)威嚴(yán),始終保持清正廉潔。一是自覺規(guī)范工作行為。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市廉政工作會議精神,深入分析發(fā)改委系統(tǒng)容易滋生腐敗問題的關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位,嚴(yán)格執(zhí)行《市發(fā)改委黨組關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的實(shí)施意見》、《市發(fā)改委反腐倡廉工作意見》、《市發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》,堅(jiān)持項(xiàng)目審批、資金安排等重大問題集體研究、集體決策。始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),始終保持艱苦奮斗的作風(fēng),不貪圖享受,不講排場擺闊氣,嚴(yán)格執(zhí)行“五不許”的規(guī)定,清清白白做人,扎扎實(shí)實(shí)做事。在項(xiàng)目審批、資金爭取方面,堅(jiān)持市發(fā)改委“按要求、講程序、重公平、嚴(yán)核查”的工作方針;

  在干部使用方面,帶頭堅(jiān)持民主集中制,按規(guī)矩辦事、按程序辦事。二是自覺接受社會監(jiān)督。按照“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督”的原則,認(rèn)真落實(shí)中紀(jì)委各項(xiàng)規(guī)定。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,嚴(yán)格要求自己、家人和身邊工作人員。加強(qiáng)政務(wù)公開,深入貫徹執(zhí)行黨章、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例和黨員權(quán)利保障條例等黨紀(jì)黨規(guī),支持紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督,自覺接受人大依法監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督。通過設(shè)立監(jiān)督投訴電話、公眾信箱、網(wǎng)上舉報(bào)等多種形式,誠懇接受各方面監(jiān)督。XX年以來還聘請了23名廉政風(fēng)險(xiǎn)防控社會監(jiān)督員,對日常工作生活進(jìn)行廉政監(jiān)督。三是自覺規(guī)范交際行為。堅(jiān)持大局為重、工作第一,加強(qiáng)黨性鍛煉和廉政修養(yǎng),嚴(yán)格規(guī)范自己的社會交際行為,時(shí)時(shí)處處做到“慎權(quán)”、“慎欲”、“慎獨(dú)”、“慎微”,重品行、講操守,始終保持清正廉潔,帶頭維護(hù)全市發(fā)改系統(tǒng)良好的社會形象。

  回顧擔(dān)任市發(fā)改局局長以來的工作,雖然做了一些職責(zé)所系、力所能及的工作,取得了點(diǎn)滴成績,但也清醒地認(rèn)識到自身工作中仍存在一些問題和不足:第一,工作能力有待進(jìn)一步提高??傮w而言,學(xué)歷較低,知識陳舊,站位不高,能力不強(qiáng),與崗位要求和組織期待差距較大。具體表現(xiàn):一是在學(xué)習(xí)上,調(diào)研不夠,思考不深;

  二是在協(xié)調(diào)上,有時(shí)礙于情面,牽頭抓總作用沒有很好的發(fā)揮;

  三是在落實(shí)上,過于原則缺乏靈活性,摳條文在行,創(chuàng)新突破不夠。第二,自身修養(yǎng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。對待同事雖然親如兄弟、情同手足,真誠相待,但工作中標(biāo)桿較高、要求較嚴(yán),批評不講場合、不留情面,往往傷害了感情,甚至影響了工作;

  雖然堅(jiān)持做到關(guān)心所有人、關(guān)注幾個(gè)人,但在實(shí)際工作不到位,往往是對優(yōu)秀干部關(guān)心多,對存在思想包袱和實(shí)際困難的干部交流不多、關(guān)注不夠。三是工作方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。重學(xué)習(xí)輕調(diào)研,深入基層不夠,重執(zhí)行輕謀劃,深入研究不夠,重規(guī)劃輕引導(dǎo),推進(jìn)落實(shí)不夠。在今后的工作中將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長避短,力求取得更大的成績,為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

第三篇: 履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告

  根據(jù)組織安排,我于X年X月至X年X月任XXX黨(工)委書記。其間,主持XXX全面工作。任職X年多以來,在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)XXX一班人創(chuàng)新工作、恪盡職守、廉潔自律,正確行使權(quán)力,順利地完成了縣委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)就本人任職期間履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況報(bào)告如下:

  一、職責(zé)范圍和分管工作

  任職以來,主持XXX全面工作,主要職責(zé)范圍是:一領(lǐng)導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨的工作,負(fù)責(zé)制定縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨的建設(shè)規(guī)劃,指導(dǎo)各單位黨的建設(shè)工作。二指導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)各級黨組織和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。三指導(dǎo)縣直各級黨組織開展精神文明建設(shè)活動(dòng),做好黨員干部和群眾的思想政治工作。四指導(dǎo)縣直各級黨組織做好對黨員的管理和黨規(guī)黨紀(jì)教育工作,協(xié)同有關(guān)部門做好縣直各單位黨員干部的教育和培訓(xùn)工作。五負(fù)責(zé)縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織的管理;按規(guī)定權(quán)限,審批縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織的設(shè)置和黨總支、支部領(lǐng)導(dǎo)班子的組成及書記、副書記的職務(wù)任免,審批縣直單位黨務(wù)工作者的任免。按規(guī)定權(quán)限負(fù)責(zé)所轄部門黨組織和紀(jì)檢組織領(lǐng)導(dǎo)班子組成人員的管理。六指導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織做好發(fā)展黨員工作,負(fù)責(zé)縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位入黨積極分子培訓(xùn)及發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的審批工作。七指導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)基層黨組織加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,實(shí)施對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督;協(xié)助縣委組織部抓好縣直各部門領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè),組織指導(dǎo)各單位開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,定期了解各部門黨員和群眾對部門領(lǐng)導(dǎo)干部的意見,及時(shí)向縣委反映縣直各部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)情況。八協(xié)助做好干部管理工作。協(xié)助黨組(黨委)管理機(jī)關(guān)黨組織和群眾組織的干部;配合組織、人事部門對機(jī)關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核和民主評議;對機(jī)關(guān)行政干部的任免、調(diào)動(dòng)和獎(jiǎng)懲提出意見和建議。九領(lǐng)導(dǎo)中共沂水縣直機(jī)關(guān)紀(jì)律檢查工作委員會的工作,開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。按規(guī)定權(quán)限,查處縣直各單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違犯黨紀(jì)的案件和審批一般黨員干部違犯黨紀(jì)的處分。十領(lǐng)導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)人民武裝部工作,抓好縣直各單位(含企業(yè)人民武裝部)的民兵及義務(wù)兵的征集等工作。十一領(lǐng)導(dǎo)縣直機(jī)關(guān)工會工作委員會工作、縣直機(jī)關(guān)共青團(tuán)和婦女工作。十二完成縣委和上級機(jī)關(guān)交辦的其他工作任務(wù)。

  二、財(cái)務(wù)收支和資產(chǎn)負(fù)債情況

  任職期間,本單位財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)來源全部由縣財(cái)政拔付,主要支出項(xiàng)目為機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)、發(fā)展黨員工作、黨建示范點(diǎn)建設(shè)、黨建培訓(xùn)、鏈長式黨員教育管理平臺、可視信息化平臺、黨建述職評議考核、“三有一創(chuàng)”、縣委書記抓黨建工作考核、第一書記到村任職、武裝征兵、日常辦公耗材、車改后無公車進(jìn)行租車等。三公經(jīng)費(fèi)、工會福利經(jīng)費(fèi)支出符合規(guī)定要求。本單位無資產(chǎn)負(fù)債,沒有出現(xiàn)挪用、滯留的情況。201X年X月至202-年X月財(cái)政預(yù)算列支總金額X萬元,其中,201X年X月至201X年X月財(cái)政預(yù)算金額X萬元,支出X萬元。

  三、遵守執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)定情況

  任職期間,本人嚴(yán)格遵守執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)定,不斷提高自己和單位財(cái)務(wù)人員當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰Γ贡締挝还ぷ鞯玫浇】甸_展。一是抓教育,提高思想政治素質(zhì)。有針對性地開展國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)定的學(xué)習(xí)活動(dòng),使本人和領(lǐng)導(dǎo)班子成員及干部職工能自覺地運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想來武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,堅(jiān)定政治信念,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想。二是抓培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。我?guī)ь^和鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)人員在職自學(xué)和開展財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使我本人和工委人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管財(cái)、理財(cái)、用財(cái)?shù)乃降玫讲粩嗵岣?。三是?qiáng)日常,規(guī)范財(cái)務(wù)資金使用管理。嚴(yán)格財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會計(jì)工作規(guī)范,做到賬目清楚,業(yè)務(wù)規(guī)范,在財(cái)務(wù)報(bào)賬上實(shí)行“一支筆”審批制,保證了會計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計(jì)信息的真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性、完整性。

  四、重大經(jīng)濟(jì)決策和執(zhí)行情況

  任職期間,我本人嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和決策流程,對“三重一大”等各類重大事項(xiàng)決策全部嚴(yán)格按照流程執(zhí)行。對重大工作決策,堅(jiān)持先行調(diào)研,廣泛征求意見,進(jìn)行集體研究決定,保證了決策的民主性和科學(xué)性;對財(cái)務(wù)開支等重要事項(xiàng),全面推行政務(wù)公開,以公開促廉政。任期內(nèi)未發(fā)生過重大投資、對外擔(dān)保和銀行借款等事件。

  五、遵守有關(guān)廉政規(guī)定情況

  任職以來,從嚴(yán)要求自己,帶頭廉潔自律,認(rèn)真落實(shí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)持常抓不懈,切實(shí)嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起,自覺學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定,自律意識不斷提高,處處注意嚴(yán)于律已,要求大家做到的,首先帶頭做到做好;禁止別人做的,自己首先不做。堅(jiān)持以勤廉為本,說實(shí)話、辦事實(shí)、求實(shí)效,琢磨事、不琢磨人,用政治、紀(jì)律、法律來規(guī)范自己的行為,講政治、講原則、講黨性,常懷律已之心,反腐糾風(fēng)的意識不松懈、日益增強(qiáng)。全面落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度、廉政承諾等廉潔自律有關(guān)規(guī)定。始終把廉潔從政作為基本準(zhǔn)則,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,以身作則、以儉為榮,堂堂正正做人,干干凈凈做事,清清白白做官。

  六、其他應(yīng)當(dāng)向?qū)徲?jì)組說明的情況

  無其他說明的問題。

第四篇: 履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況述職報(bào)告

  按照市委要求,現(xiàn)將我履行抓黨建工作職責(zé)情況報(bào)告如下:

  一、履職工作的特色和亮點(diǎn)

  一是認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)。按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求,我認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任,聚精會神抓黨建。堅(jiān)持每月至少召開一次區(qū)委中心組學(xué)習(xí)會,學(xué)習(xí)《黨章》、黨內(nèi)法規(guī)、習(xí)總書記系列講話精神以及XX重要講話,增強(qiáng)了政治堅(jiān)定性。多次主持召開區(qū)委常委會,研究部署黨建工作,修訂完善了《區(qū)委工作規(guī)則》、《常委會議事決策規(guī)則》,制定了加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活制度等意見,確定了區(qū)委常委黨建聯(lián)系點(diǎn)。自己多次深入包聯(lián)的下邽鎮(zhèn)柳園村,為村上出點(diǎn)子、解難題。推行基層黨建聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考,明晰黨建工作思路和目標(biāo),逐級簽訂責(zé)任書,明確第一責(zé)任、具體責(zé)任和直接責(zé)任。對黨建工作定期檢查指導(dǎo),嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,對抓得不好、落實(shí)不力的街鎮(zhèn)黨(工)委書記約談,督促整改。

  二是嚴(yán)格規(guī)范選人用人。認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部任用條例》,制定了《XX區(qū)科級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用若干意見》,對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行綜合研判,規(guī)范選人用人行為。堅(jiān)持“按德才、憑實(shí)績、重公論”的用人導(dǎo)向,注重在一線鍛煉干部,學(xué)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人分配先到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,抽調(diào)52名優(yōu)秀干部參與征地拆遷、信訪維穩(wěn)等工作,其中,XX北擴(kuò)僅用一周時(shí)間完成征遷任務(wù),XX拆遷群眾得到妥善安置,對表現(xiàn)突出的8名干部提拔重用。重視大學(xué)生村官的使用和培養(yǎng),目前已有10人走上科級領(lǐng)導(dǎo)崗位,98人考錄為公務(wù)員或進(jìn)入基層事業(yè)單位。深入開展清理超職數(shù)配備干部專項(xiàng)整治活動(dòng),界定超職數(shù)127個(gè),消化整改31人。將考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績評定的重要內(nèi)容,充分調(diào)動(dòng)干部的工作積極性,去年前三季度XX區(qū)共獲10枚紅牌。

  三是切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。堅(jiān)持把基層黨建工作作為硬指標(biāo)、硬任務(wù),著力抓好薄弱環(huán)節(jié),不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。第一,抓班子。按照書記抓、抓書記的原則,配齊配強(qiáng)街鎮(zhèn)黨(工)委班子,強(qiáng)力實(shí)行村書記、主任“一肩挑”,選好村支部書記。大規(guī)模、全方位教育培訓(xùn)干部,堅(jiān)持帶頭講黨課,多次組織干部外出學(xué)習(xí)取經(jīng)。積極爭取市委支持,理順了6個(gè)雙管單位黨組織隸屬關(guān)系,適時(shí)調(diào)整了5個(gè)區(qū)直部門黨組織設(shè)置,為非公經(jīng)濟(jì)組織擇優(yōu)選派了143名黨建指導(dǎo)員,實(shí)現(xiàn)了黨建工作全覆蓋。推行每月一次支部黨建活動(dòng)日制度,規(guī)范組織活動(dòng),實(shí)現(xiàn)了黨員教育經(jīng)常化。第二,抓典型。充分發(fā)揮正面典型的引導(dǎo)激勵(lì)作用,樹立了最美村官XX等不同層次、不同類型的先進(jìn)典型。群眾辦事實(shí)行干部代辦,成為全國基層黨建優(yōu)秀典型案例。組建“百姓宣講團(tuán)”,巡講數(shù)百場次,用身邊人講述身邊事,用身邊事教育身邊人。第三,抓陣地。圍繞社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),組織社區(qū)干部赴XX等地參觀學(xué)習(xí),多方籌集資金2000萬元,改造社區(qū)辦公場所35個(gè)。開展社區(qū)“評星定級、晉位提檔”活動(dòng),全面推行“6+X”服務(wù)模式,評定三星級以上社區(qū)7個(gè)。深化村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動(dòng),區(qū)財(cái)政一次性投入1800余萬元,新建村級活動(dòng)場所174個(gè),統(tǒng)一配備辦公設(shè)施。大力實(shí)施遠(yuǎn)程教育“三進(jìn)”工程,拍攝宣教專題片7部,建成遠(yuǎn)程教育科技示范基地7個(gè)。

  四是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。先后召開專題會議7次,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,出臺了《違反市委“約法三章”責(zé)任追究辦法》等8項(xiàng)制度機(jī)制,帶頭遵守廉潔自律和改進(jìn)作風(fēng)各項(xiàng)規(guī)定。全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,實(shí)行街鎮(zhèn)、部門主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記同時(shí)向區(qū)紀(jì)委全會述責(zé)述廉,嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”離任陽光交接制度,探索建立起“一把手”權(quán)力監(jiān)督制度網(wǎng)。狠抓崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范,組織城區(qū)190名村組干部,在延安干部學(xué)院進(jìn)行封閉式集訓(xùn),筑牢思想防線。支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)突出主業(yè)主責(zé),落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求。加大案件查辦力度,轉(zhuǎn)立案109件,結(jié)案109件,給予黨政紀(jì)處分113人。專項(xiàng)整治村、社區(qū)等基層干部違法違紀(jì)行為,查處案件18件20人。全面推行信訪直通車,巡回下訪18次,解決群眾反映問題27件。下大氣力完成好上級交辦件,集中辦結(jié)中央巡視組交辦件69件、省市督導(dǎo)組交辦件30件,全區(qū)信訪總量下降51%。

  五是扎實(shí)開展教育實(shí)踐活動(dòng)。組織開展了“百日大排查、大整頓、大提高,千名干部下基層、訪民情、解民優(yōu),萬名黨員亮身份、做義工、結(jié)窮親”為主題的“百千萬”活動(dòng),收集意見建議7390條,解決問題6827個(gè)。區(qū)委班子建立了8個(gè)方面的長效機(jī)制,全區(qū)新建制度1430項(xiàng),修改制度1235項(xiàng)。指定509名優(yōu)秀黨員與不合格黨員結(jié)成幫扶對子,不斷擴(kuò)大活動(dòng)成果。集中開展了11項(xiàng)專項(xiàng)治理,公開權(quán)力清單903項(xiàng),解決了一批民生實(shí)事,率先建立了醫(yī)患糾紛調(diào)解新機(jī)制,實(shí)行劃片入學(xué)和大學(xué)區(qū)制,消除了大班額問題,建成6個(gè)便民服務(wù)大廳和20個(gè)便民服務(wù)中心,樹立了為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。

  二、存在的主要問題及原因

  一是認(rèn)識還不到位。平時(shí)注重政治理論學(xué)習(xí),但潛心學(xué)習(xí)不夠,政策鉆研不深不透,對“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的認(rèn)識達(dá)不到一定高度,抓基層黨建工作缺乏系統(tǒng)思考,長遠(yuǎn)謀劃不夠。正風(fēng)肅紀(jì)的壓力沒有完全傳導(dǎo)到基層,對履行職責(zé)不到位、存在問題的基層黨員干部,多是批評教育,手段單一。究其原因,自己對黨建工作學(xué)習(xí)還不夠全面,認(rèn)識還不夠深刻。

  二是投入精力不夠。部署工作時(shí)偏重于經(jīng)濟(jì)工作,在培育特色經(jīng)濟(jì)、安置拆遷群眾、化解信訪矛盾等方面投入很大精力,而抓黨建工作相對偏少,有時(shí)多是開會部署,沒有撲下身子親自抓,基層黨建工作還有一些問題,部分基層黨組織“三會一課”制度堅(jiān)持不夠,個(gè)別村“兩委”換屆選舉矛盾突出。分析原因,說明在統(tǒng)籌兼顧方面做的還不夠,沒有處理好抓黨建與抓發(fā)展的關(guān)系。

  三是經(jīng)費(fèi)投入不足?;鶎踊A(chǔ)較差,全區(qū)1/3村的集體收入低于1萬元,工作經(jīng)費(fèi)每個(gè)村年均投入不足6000元,僅能維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)。村級活動(dòng)場所面積200平米以上僅有65個(gè),占23%,配備健身廣場和活動(dòng)設(shè)施只有160個(gè),占56%,遠(yuǎn)不能滿足群眾的需求。

  四是創(chuàng)新意識不強(qiáng)。對新形勢下基層黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究的不深,創(chuàng)新的辦法不多,沒有充分調(diào)動(dòng)起基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性。在黨組織的管理和黨員干部的教育上,習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法,教育內(nèi)容單一,方式方法不活,致使一些基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分,流動(dòng)黨員、非公黨員的先鋒模范作用不明顯。原因在于,自己主動(dòng)思考研究黨建工作不夠,改革創(chuàng)新動(dòng)力不足。

  三、下一步工作思路和主要措施

  一是落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持向中央基準(zhǔn)和省委、市委要求看齊,認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),以高度的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺,擔(dān)當(dāng)起黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任。始終把基層黨建工作放在心上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上,從我做起,以上率下,用足夠的時(shí)間和精力,研究黨建工作、解決黨建難題。堅(jiān)持“書記抓、抓書記”,落實(shí)各級黨組織書記黨建工作第一責(zé)任,明確黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”。把抓黨建工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績考核,加大基層黨建考核權(quán)重,組織開展街鎮(zhèn)黨(工)委書記黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考,加強(qiáng)檢查、督促、考核、評比,層層抓好落實(shí)。

  二是夯實(shí)基礎(chǔ)。重點(diǎn)抓好三個(gè)方面:一要強(qiáng)班子。以村“兩委”換屆為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)村級班子建設(shè),重點(diǎn)選好村支部書記,最大限度提高“一肩挑”比例。對新任村干部,抓好教育培訓(xùn),提升服務(wù)群眾的能力。結(jié)合換屆,統(tǒng)籌推進(jìn)撤村并村、土地確權(quán)登記等農(nóng)村改革,春節(jié)前一次性撤并行政村141個(gè),超過總數(shù)的1/3;全面完成土地確權(quán)登記工作。二要重投入。按每村每年3000元標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)村級黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。將非公黨建工作經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,落實(shí)非公黨建指導(dǎo)員補(bǔ)貼。關(guān)心基層干部生活,由區(qū)財(cái)政列支,給鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部每月增加150元生活補(bǔ)貼,逐步提高社區(qū)干部工資標(biāo)準(zhǔn)。加快標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)建設(shè)步伐,社區(qū)辦公場所面積全部達(dá)到300平米以上。三要優(yōu)服務(wù)。以建設(shè)服務(wù)型黨組織為統(tǒng)攬,建強(qiáng)服務(wù)隊(duì)伍,統(tǒng)籌服務(wù)資源。通過建立領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)、選派第一書記等方式,幫助基層黨組織理清發(fā)展思路,解決實(shí)際困難。健全城市社區(qū)“6+X”服務(wù)模式,完善服務(wù)功能。持續(xù)開展黨員“紅袖章”志愿服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)干部包聯(lián)貧困群眾等活動(dòng),解民憂、幫民困、暖民心,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。

  三是改進(jìn)作風(fēng)。繼續(xù)鞏固擴(kuò)大教育實(shí)踐活動(dòng)成果,堅(jiān)持不懈抓專項(xiàng)整改,逐項(xiàng)兌現(xiàn)承諾,做到事事有交待,件件有著落。認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定,教育引導(dǎo)黨員干部自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》,規(guī)范廉潔自律行為。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,強(qiáng)化紀(jì)律剛性約束,從嚴(yán)監(jiān)督管理干部,對有違規(guī)違紀(jì)傾向的黨員及時(shí)提醒、糾正行為。支持紀(jì)委以“零容忍”態(tài)度查辦案件,著力查處發(fā)生在群眾身邊的不廉潔問題,努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

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