意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書(合集五篇)
第一篇: 意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書
為貫徹落實(shí)中央、省、市和縣委關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、話語權(quán)，切實(shí)做好我局意識形態(tài)工作，局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定對全局意識形態(tài)工作實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，把“軟”任務(wù)變成“硬”指標(biāo)，層層落實(shí)，責(zé)任到人，特與各二級單位簽訂本責(zé)任書：
一、目標(biāo)責(zé)任
1、切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，各黨支部對本支部意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
2、各黨支部書記擔(dān)負(fù)第一責(zé)任，并按照《中共華容縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》文件要求承擔(dān)各自職責(zé)范圍內(nèi)的職責(zé)。
3、各黨支部每年至少研究意識形態(tài)工作兩次，每半年就意識形態(tài)工作情況向局黨委報(bào)告，黨支部書記要把履行意識形態(tài)工作職責(zé)情況作為年度述職的重要內(nèi)容。
4、各黨支部要積極配合局黨委對意識形態(tài)工作的指導(dǎo)、督促和檢查。要實(shí)行意識形態(tài)工作主體責(zé)任考核制度，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入目標(biāo)考核。
5、把學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為各支部首要的政治任務(wù)，廣泛開展中國特色社會主義、“中國夢”、“四個全面”戰(zhàn)略布局、“五大發(fā)展理念’和社會主義核心價值觀宣傳教育活動，推動科學(xué)理論到基層。
6、加強(qiáng)干部理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持開展以“三會一課”為主要內(nèi)容的黨建活動并做好相關(guān)記錄，建立個人學(xué)習(xí)檔案。
7、局屬二級單位干部職工有下列情形之一的，要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分：對中央、省市、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署、指示要求和交辦事項(xiàng)不傳達(dá)貫徹、不安排部署、不有效落實(shí)的;對意識形態(tài)領(lǐng)域形勢分析研判不到位，對敏感事項(xiàng)和重大問題遲報(bào)虛報(bào)瞞報(bào)的;對意識形態(tài)領(lǐng)域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當(dāng)，造成不良社會影響的;對重大突發(fā)事件輿論引導(dǎo)不力，影響社會穩(wěn)定的;未盡職責(zé)、疏于管理，造成宣傳思想文化陣地混亂，發(fā)生導(dǎo)向錯誤的;其他需追究責(zé)任的。
二、獎懲規(guī)定
本責(zé)任書規(guī)定的責(zé)任職務(wù)，列入各單位的目標(biāo)考核，作為年度考核依據(jù)之一;對于在此項(xiàng)工作中積極主動，能很好完成工作任務(wù)的，作為評優(yōu)選先進(jìn)的重要條件;對在此項(xiàng)工作中不積極、不主動未完成任務(wù)的單位，在全局通報(bào)批評，因措施不力造成重大影響的單位，將追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
三、組織要求
1、本責(zé)任書的責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況的考評，由局辦公室在局年終目標(biāo)考核中統(tǒng)一進(jìn)行。
2、本責(zé)任書長期有效，如單位負(fù)責(zé)人有人事變動，由接任人繼續(xù)履行。
本責(zé)任書一式兩份，責(zé)任單位一份，辦公室一份。
第二篇: 意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書
為貫徹落實(shí)中央、省委、市委、校黨委關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、話語權(quán)，切實(shí)做好總支意識形態(tài)工作，特簽訂本責(zé)任書：
1、切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，總支、各支部對所管轄范圍意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
2、總支書記擔(dān)負(fù)總支第一責(zé)任，黨支部書記擔(dān)負(fù)本支部第一責(zé)任，行政單位負(fù)責(zé)人擔(dān)負(fù)本單位第一責(zé)，總支宣傳委員擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，其他委員按照“一崗雙責(zé)”的要求擔(dān)負(fù)職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
3、總支、各黨支部每年至少專題研究意識形態(tài)工作兩次，每半年就意識形態(tài)工作情況向上級黨組織報(bào)告，各級黨組織書記、領(lǐng)導(dǎo)干部及委員要把履行意識形態(tài)工作職責(zé)情況作為年度述職的重要內(nèi)容。
4、總支、各黨支部要積極配合上級黨組織對意識形態(tài)工作的指導(dǎo)、督促和檢查。要落實(shí)守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)要求，以上率下，層層壓實(shí)目標(biāo)責(zé)任，傳導(dǎo)工作壓力。要實(shí)行意識形態(tài)工作主體責(zé)任考核制度，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理。
5、把學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為總支、各黨支部首要的政治任務(wù)，廣泛開展中國特色社會主義、“中國夢”、“四個全面”戰(zhàn)略布局、“五大發(fā)展理念’和社會主義核心價值觀宣傳教育活動，推動科學(xué)理論全面普及。
6、進(jìn)一步加強(qiáng)和改善總支(支部)中心組思想理論武裝工作，總支(支部)中心組每月集中學(xué)習(xí)不少于一次。加強(qiáng)在黨員干部和教職工理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持開展月月主題教育活動和黨日活動，建立健全述學(xué)、考學(xué)、評學(xué)、督學(xué)長效機(jī)制。
7、充分利用廣播電視等傳統(tǒng)媒體和網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)報(bào)等新媒體，積極對外宣傳好本單位在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定和民生福祉等方面典型經(jīng)驗(yàn)和典型人物，弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，弘揚(yáng)正能量，樹立新風(fēng)尚。
8、建立本單位快速應(yīng)對和網(wǎng)絡(luò)輿情定期研判、預(yù)警處置機(jī)制，做好網(wǎng)絡(luò)輿情報(bào)送工作。積極有效化解新聞熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，維護(hù)穩(wěn)定大局。
9、結(jié)合實(shí)際，充分挖掘單位特色，優(yōu)化、凈化文化環(huán)境，打造文化精品，提供優(yōu)質(zhì)文化服務(wù)。
10、積極開展愛國主義和社會主義核心價值觀教育實(shí)踐，把愛國主義和社會主義核心價值觀教育融入教學(xué)全過程活動，開展文明創(chuàng)建公益活動。
11、總支、支部、領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行追責(zé)問責(zé)，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分：對中央、省市校等上級關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署、指示要求和交辦事項(xiàng)不傳達(dá)貫徹、不安排部署、
有效落實(shí)的；對意識形態(tài)領(lǐng)域形勢分析研判不到位，對敏感事項(xiàng)和重大問題遲報(bào)虛報(bào)瞞報(bào)的；對意識形態(tài)領(lǐng)域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當(dāng)，造成不良社會影響的；對重大突發(fā)事件輿論引導(dǎo)不力，影響社會穩(wěn)定的；未盡職責(zé)、疏于管理，造成宣傳思想文化陣地混亂，發(fā)生導(dǎo)向錯誤的；其他需追究責(zé)任的。
12、本責(zé)任書由總支意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督和檢查。
13、本責(zé)任書自簽訂之日起至下次責(zé)任書簽訂之日止。
第三篇: 意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書
意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，鞏固全黨全國各族人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，對凝聚全局力量，推動XX事業(yè)發(fā)展具有重要意義。為貫徹落實(shí)關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、話語權(quán)，切實(shí)做好我局意識形態(tài)工作，特簽訂本責(zé)任書：
1、黨組書記為第一責(zé)任人，要帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導(dǎo)向、強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯誤觀點(diǎn)和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置;
2、黨組成員為直接責(zé)任人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管單位的意識形態(tài)工作、對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
3、黨組成員要把意識形態(tài)工作作為分管單位各項(xiàng)工作開展的指導(dǎo)性內(nèi)容，列入工作要點(diǎn)、納入重要議事日程，與我局中心工作緊密結(jié)合，同部署、同落實(shí);
4、黨組成員要牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;
5、黨組成員要對分管單位進(jìn)行定期分析研判意識形態(tài)工作情況，辨析干部職工思想領(lǐng)域的突出問題，對重要情況、重要民意中的傾向性、苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，做出工作安排，自覺維護(hù)意識形態(tài)安全。
6、黨組成員要加強(qiáng)對文化、廣電意識形態(tài)陣地的管理，包括舉辦各類報(bào)告會、講座論壇等。加強(qiáng)對宗教及宗教思想傳播的管理，深入開展“掃黃打非”等活動;
7、黨組成員要切實(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，對于發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)的否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管，對散布傳播政治謠言的黨員干部，要依法嚴(yán)肅處理;
8、黨組成員要始終堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位。始終抓好馬克思主義的宣傳教育，不斷提高分管單位黨員干部的馬克思主義運(yùn)用水平;
9、黨組成員要努力在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫，運(yùn)用新興媒體建設(shè)開展意識形態(tài)工作的新平臺;
10、黨組成員要努力做好新形勢下的群眾工作，要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，注重解決思想認(rèn)識問題與解決實(shí)際問題相結(jié)合，為做好意識形態(tài)工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)和社會基礎(chǔ)。
第四篇: 意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書
為全面貫徹落實(shí)市委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署，明確各科室單位意識形態(tài)工作責(zé)任和任務(wù)要求，確保意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)到位，特制定本責(zé)任書。
一、總體目標(biāo)
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》和省委《實(shí)施細(xì)則》、市委《實(shí)施意見》，把握意識形態(tài)工作正確方向，加強(qiáng)對意識形態(tài)問題的引導(dǎo)和管理。強(qiáng)化各科室單位意識形態(tài)工作主體責(zé)任，推動全局意識形態(tài)工作向上向好發(fā)展，為加快實(shí)現(xiàn)追趕超越、建設(shè)“三個商洛”提供強(qiáng)有力的思想保證、輿論支持和精神動力。
二、主要任務(wù)
1.認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，樹牢“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，認(rèn)真履行意識形態(tài)政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、管理責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，
2.各科室單位負(fù)責(zé)人承擔(dān)對本科室本單位意識形態(tài)工作主體責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)科室單位負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人的“一崗雙責(zé)”要求。
3.各級科室單位要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，納入目標(biāo)責(zé)任考核體系，納入干部考核管理范圍，納入紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍，推動意識形態(tài)工作進(jìn)文件、進(jìn)會議、進(jìn)學(xué)習(xí)計(jì)劃、進(jìn)干部培訓(xùn)（繼續(xù)教育），通過定期匯報(bào)工作、述職評議等方式，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下抓好意識形態(tài)工作。局機(jī)關(guān)和各單位每年至少組織開展一次意識形態(tài)工作專項(xiàng)督查，并向局黨組報(bào)告督查結(jié)果。
4.各科室單位要定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域的重要情況，對思想文化領(lǐng)域中出現(xiàn)的傾向性苗頭性問題，對重要節(jié)點(diǎn)、重點(diǎn)領(lǐng)域、敏感事件等涉商輿情，及時向局黨組匯報(bào)，制定應(yīng)對措施，有效進(jìn)行引導(dǎo)，維護(hù)意識形態(tài)安全。
5.各科室單位每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，及時提出建設(shè)性意見并每半年向局黨組專題報(bào)告一次意識形態(tài)工作，并列入向年度考核工作的重要內(nèi)容。
6.牢牢堅(jiān)持黨管媒體，按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主辦誰負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地管理，確保各類意識形態(tài)陣地可管可控。特別要加強(qiáng)“兩微一端”等網(wǎng)絡(luò)新媒體的管理，完善信息發(fā)布審核制度，及時準(zhǔn)確發(fā)布權(quán)威信息，確保各類宣傳陣地安全運(yùn)行。
7.全面完成黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)。
8.?圍繞舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)，廣泛開展?“四個全面”戰(zhàn)略布局、“五大發(fā)展理念”等宣傳教育活動，積極做大做強(qiáng)主流思想輿論，筑牢全體干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。
9.加強(qiáng)理論武裝，認(rèn)真落實(shí)局黨組學(xué)習(xí)辦法，局機(jī)關(guān)、局屬各單位全年組織專題學(xué)習(xí)不少于6次。加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，用好建好"學(xué)習(xí)強(qiáng)國"學(xué)習(xí)平臺,確保學(xué)習(xí)平臺各項(xiàng)工作落到實(shí)處、走在前列。
10.充分利用報(bào)刊、廣播、電視、新聞網(wǎng)站、“兩微一端”等宣傳平臺，大力宣傳林業(yè)系統(tǒng)干部職工圍繞中心工作，講好好故事、傳遞正能量，妥善做好突發(fā)事件和社會熱點(diǎn)的輿論引導(dǎo)，維護(hù)商洛對外形象。
12.加強(qiáng)社會主義核心價值觀建設(shè)，把核心價值觀融入國民教育、精神文明創(chuàng)建和精神文化產(chǎn)品創(chuàng)作生產(chǎn)傳播，常態(tài)化開展“六進(jìn)”活動。廣泛開展各類道德實(shí)踐活動，選樹宣傳各類先進(jìn)典型，提升精神文明建設(shè)創(chuàng)建水平，引領(lǐng)社會文明風(fēng)尚。?
13.扎實(shí)開展“美麗鄉(xiāng)村·文明家園”建設(shè)，推進(jìn)新時代文明實(shí)踐中心建設(shè)。大力開展文明城市、文明單位、文明社區(qū)、文明家庭創(chuàng)建活動。
14.對在各類媒體、互聯(lián)網(wǎng)、出版物、講壇論壇等公開場合發(fā)表同中央精神相違背的言論、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言的黨員干部，依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理。
三、考核問責(zé)
1.局黨組每年對各科室單位意識形態(tài)工作進(jìn)行一次綜合考核?？己私Y(jié)果未達(dá)到總分值70%的，給予該科室單位抓意識形態(tài)工作差評，并由局監(jiān)察室給予通報(bào)批評；獲差評的科室單位本年度不得評為先進(jìn)單位，科室單位負(fù)責(zé)人取消年度各類評優(yōu)資格。
2.對履行意識形態(tài)工作責(zé)任不力、導(dǎo)致出現(xiàn)重大失誤或不良后果的，按照市委《實(shí)施意見》所列13種情形，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
第五篇: 意識形態(tài)工作目標(biāo)責(zé)任書
為貫徹落實(shí)中央、省委、市委、縣委關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、話語權(quán)，切實(shí)做好我局意識形態(tài)工作，特簽訂本責(zé)任書：
一、目標(biāo)責(zé)任
1、切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、責(zé)任意識、憂患意識。
2、把意識形態(tài)工作納入到領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，納入干部考核，作為年終考核的依據(jù)：把意識形態(tài)工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
3、堅(jiān)持常態(tài)化分析研判意識形態(tài)工作，各支部每季度至少向天?？h教育局黨委書面報(bào)告1次、每半年(每年5月底前、11月底前)總結(jié)上報(bào)半年意識形態(tài)工作。
4、輔導(dǎo)站各支部部要積極配合黨總支以及上級黨委對意識形態(tài)工作的指導(dǎo)、督促和檢查。以上率下，層層壓實(shí)目標(biāo)責(zé)任，傳導(dǎo)工作壓力。要實(shí)行意識形態(tài)工作主體責(zé)任考核制度，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制。
5、切實(shí)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，“一把手”親自抓本輔導(dǎo)站互聯(lián)網(wǎng)管理使用，重視校園網(wǎng)絡(luò)，教師的“微信”、“微博”、手機(jī)客戶端等平臺建設(shè)和管理，設(shè)立專職網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督員和網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)員，管住網(wǎng)絡(luò)，抓好學(xué)校內(nèi)局域網(wǎng)黨建工作全面覆蓋，推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)。
6、嚴(yán)格遵守新聞宣傳紀(jì)律，按規(guī)定接受采訪，防止發(fā)生輿情事件。重視對本單位干部職工的思想教育，對錯誤思潮、錯誤觀念和言論，敢抓敢管意識形態(tài)工作責(zé)任書責(zé)任書
二、責(zé)任追究
各學(xué)校校長，教職工工作期間，如對以上責(zé)任落實(shí)不到位，管理不到位，監(jiān)督不到位，在處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題上如有重大宣傳教育任務(wù)、重大思想輿論斗爭組織開展不力等問題，發(fā)生不良影響的，將按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》嚴(yán)肅追究簽約責(zé)任人的責(zé)任。
