2024年求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫(xiě),我們一起來(lái)看一看吧。
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇一
您好!
首先我對(duì)您能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間來(lái)閱讀我的材料表示深深的感謝!同時(shí)我也希望我們能夠獲得雙方都滿意的結(jié)果。
我是_____大學(xué)xx校區(qū)汽車(chē)學(xué)院xx班的學(xué)生我的專(zhuān)業(yè)是熱能與動(dòng)力工程。我叫xxx,來(lái)自xx省興平市。
一直希望自己能夠獲得一種有挑戰(zhàn)性的事業(yè),去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。為了實(shí)現(xiàn)它,我從小就養(yǎng)成了勤奮好學(xué)的習(xí)慣。從小學(xué)到初、高中幾乎年年獲獎(jiǎng)。97年我以?xún)?yōu)異的成績(jī)考入____大學(xué)汽車(chē)學(xué)院。這是一個(gè)新的起點(diǎn)?,F(xiàn)代社會(huì)國(guó)家的發(fā)展要靠工業(yè),特別是汽車(chē)工業(yè)的發(fā)展,而好的汽車(chē)要有好的發(fā)動(dòng)機(jī)。本著為祖國(guó)汽車(chē)工業(yè)的發(fā)展與騰飛而努力的堅(jiān)定信念,我在校期間刻苦鉆研、不恥下問(wèn),取得了良好的學(xué)習(xí)成績(jī),其中專(zhuān)業(yè)課成績(jī)特別突出。加上我校汽車(chē)學(xué)院優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),在這里我吸取著大量汽車(chē)工業(yè)知識(shí),享受著汽車(chē)文化的熏陶。為了提高自己的英語(yǔ)水平,我輔修了第二專(zhuān)業(yè):經(jīng)貿(mào)英語(yǔ),并取得了良好的成績(jī)。21世紀(jì)是信息社會(huì),作為跨世紀(jì)的大學(xué)生,我們必須掌握計(jì)算機(jī)的操作,所以,我除了學(xué)好必修的計(jì)算機(jī)課以外又學(xué)習(xí)了windows、word、制圖cad及internet等計(jì)算機(jī)操作知識(shí)。并且于98年順利通過(guò)了計(jì)算機(jī)省、國(guó)家二級(jí)的考核。為了拓寬自己的知識(shí)面,我經(jīng)常鉆在圖書(shū)館,從歷史、地理、軍事到經(jīng)濟(jì)、文化領(lǐng)域,我沉浸在知識(shí)的海洋,汲取著知識(shí)的精髓。同時(shí)為了豐富自己的業(yè)余文化生活,我積極參加各種文體活動(dòng)及社會(huì)實(shí)踐。
大學(xué)的學(xué)習(xí)更重要的是學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),我自己十分注重這一點(diǎn)。在校期間,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己培養(yǎng)著自己如何去學(xué)習(xí)、如何去掌握知識(shí)的能力,以使自己有一個(gè)質(zhì)的飛躍。
我堅(jiān)信,通過(guò)這些培養(yǎng)與鍛煉,一定會(huì)為以后走上工作崗位及發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
貴公司在本行業(yè)中有著重要的地位,并有著遠(yuǎn)大的發(fā)展前途。同時(shí),我從多方獲悉貴公司十分重視人才,有著良好的用人機(jī)制和發(fā)展氛圍。自己就迫切希望成為貴公司的一員,為貴公司的發(fā)展盡職盡責(zé),用自己的智慧去努力創(chuàng)造公司美好的未來(lái)。
給我一次機(jī)遇,還您一個(gè)奇跡。我衷心期待著貴公司的答復(fù)。
此致
敬禮!
求職人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!對(duì)您百忙之中抽出寶貴的時(shí)間閱覽我的自薦信,對(duì)此表示由衷地感激!
我現(xiàn)在是xxxx學(xué)院xxx系xxx屆汽車(chē)xxx的一名即將畢業(yè)的學(xué)生。在校期間我通過(guò)各種途徑鍛煉自己,豐富自己的課余生活。對(duì)于我這個(gè)即將畢業(yè)邁向社會(huì)的學(xué)子,目前最大的心愿就是謀求一份適合自己發(fā)展、展示個(gè)人才華、實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的工作。尤其是現(xiàn)在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)十分殘酷的社會(huì),能夠找到一份適合自己的工作是我們共同的心愿。
我很向往那種高責(zé)任、規(guī)范化管理的單位來(lái)磨練自己,在校期間我對(duì)自己嚴(yán)格要求,培養(yǎng)了我高度的責(zé)任心和進(jìn)取心。因?yàn)槲业膶?zhuān)業(yè)是汽車(chē)技術(shù)與營(yíng)銷(xiāo),要求我們有高度的責(zé)任心和進(jìn)取心面對(duì)。平時(shí)在課外時(shí)間,專(zhuān)業(yè)老師也常進(jìn)行實(shí)訓(xùn)操作鍛煉自己的動(dòng)手能力,作為21世紀(jì)的大學(xué)生,我深知學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合的重要性,所以我在校期間擔(dān)任的職務(wù)時(shí)我樂(lè)在其中。
我對(duì)自己各方面的要求都很?chē)?yán)格。我在校期間基本掌握了發(fā)動(dòng)機(jī)的拆裝,發(fā)動(dòng)機(jī)的檢測(cè)等基本操作。在課余時(shí)間我自學(xué)了計(jì)算機(jī)、能力達(dá)到了辦公自動(dòng)化水平。在我不斷的進(jìn)取中我取得了中級(jí)汽車(chē)修理工證書(shū),高級(jí)汽車(chē)修理工證書(shū),機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證。通過(guò)在校學(xué)習(xí)和一些社會(huì)活動(dòng)的參加使我提高了自身的素質(zhì)也使我的溝通和管理能力得到了鍛煉。
當(dāng)然,我也有不足的一方面,我缺乏一定的工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)閱歷;我也知道單憑一張“求職信”并不能證明我的能力,但是我相信,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的工作更富有挑戰(zhàn)性,更適合我們這些有創(chuàng)新意識(shí)的新一代人才。當(dāng)然我們會(huì)在實(shí)踐中充實(shí)自己、提高自己、完善自己,將竭盡我的能力為貴公司發(fā)展奉獻(xiàn)自己的才智。
請(qǐng)接受一個(gè)在事業(yè)上欲有所作為的熱血青年的自薦。
此致
敬禮
自薦人:xx 20xx年10月14日
時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼即逝,當(dāng)畢業(yè)在即,校園生活和社會(huì)實(shí)踐,有渴望、有追求、有成功也有失敗,我孜孜不倦,不斷地挑戰(zhàn)自我,充實(shí)自己,為實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值打下堅(jiān)實(shí)的基矗?,F(xiàn)回首四年學(xué)校生活,歷歷在目。這些日子有成功的喜悅,有失敗的彷徨。但卻把我培養(yǎng)成了一個(gè)現(xiàn)代大學(xué)生,使我在各方面的綜合素質(zhì)都得到了提高,為以后的人生打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。開(kāi)辟了而一條屬于我自己的道路。
在學(xué)習(xí)方面,我覺(jué)得大學(xué)生的首要任務(wù)還是學(xué)好基礎(chǔ)知識(shí),所以在學(xué)習(xí)上我踏踏實(shí)實(shí),一點(diǎn)也不放松自己。我認(rèn)為好的學(xué)習(xí)方法對(duì)學(xué)好知識(shí)很有幫助,所以在每次考試后,我都會(huì)總結(jié)一下學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。一份耕耘一分收獲,每每看到自己優(yōu)異的成績(jī),我就會(huì)對(duì)自己更有信心,沒(méi)有什么事是不可能的。
在專(zhuān)業(yè)技能上,為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)各種專(zhuān)業(yè)知識(shí),發(fā)揮自己的特長(zhǎng);挖掘自身的潛力,結(jié)合每年的暑期社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),從而逐步提高了自己的學(xué)習(xí)
能力和分析處理問(wèn)題的能力以及一定的協(xié)調(diào)組織和管理能力。
在社會(huì)實(shí)踐上,我利用課余時(shí)間經(jīng)常閱覽各類(lèi)的書(shū)籍學(xué)習(xí)固然是學(xué)生的職業(yè),這份職業(yè)同樣需要有智慧、毅力和恒心。在當(dāng)今這個(gè)快速發(fā)展的信息時(shí)代,我們只有不斷汲取新知識(shí),才不會(huì)落伍,才可能戰(zhàn)勝自己。
對(duì)于我們現(xiàn)代大學(xué)生來(lái)說(shuō),光光學(xué)好書(shū)本上的知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。學(xué)習(xí)當(dāng)然是重要的,一個(gè)人能力的培養(yǎng)也不容忽視。四年的大學(xué)生活給了我很多挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì)。在參與各種活動(dòng)的過(guò)程中,我結(jié)交了一些很好的朋友,學(xué)到了為人處事的方法,鍛煉了自己的能力。這些經(jīng)歷使我明白有些事情如果嘗試了,成功的機(jī)會(huì)就有一半,如果不去嘗試,成功的幾率只能為零。機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí),我們就要好好地把握住。
四年的大學(xué)生活是我人生中想抹也抹不掉的回憶,我邁步向前的時(shí)候不會(huì)忘記回首凝望曾經(jīng)的歲月。謝謝我的大學(xué)鑄造了成長(zhǎng)的我。珍惜現(xiàn)在我們所擁有的一點(diǎn)一滴。但是如果真的有再來(lái)一次的機(jī)會(huì)的話,我會(huì)去選擇什么樣的道路呢?在馬路上奔跑中無(wú)助的呼喊;在雪地上漫步中悵然的埋頭;盯著深邃的夜空企盼著的流星;看著翛然下落的落葉遮擋著的不斷跳躍著的路燈的光芒。年輕時(shí)的我們是如何被這種復(fù)雜的情感充斥著的內(nèi)心,到現(xiàn)在又是怎么慢慢的回歸到平靜與無(wú)奈。
但是未來(lái),我們所不知道的未來(lái),也許充滿光芒,也許有些黑暗的未來(lái),就在我們眼前。我們所能做的,就是張開(kāi)雙臂,迎接他的到來(lái),并做好萬(wàn)全的準(zhǔn)備,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。習(xí)慣,總是在不經(jīng)意間養(yǎng)成;但不會(huì)在不經(jīng)意間消逝。當(dāng)耐得住寂寞成為一種習(xí)慣,才會(huì)在黑暗中面對(duì)那一點(diǎn)光而一路向前;當(dāng)善良成為一種習(xí)慣,才會(huì)感覺(jué)到這個(gè)世界真真正正的充滿愛(ài);當(dāng)幸福成為一種習(xí)慣,才會(huì)在生活的各個(gè)細(xì)節(jié)之處發(fā)現(xiàn)點(diǎn)滴的幸福;當(dāng)期待成為一種習(xí)慣,才會(huì)一直奮勇向前去追求自己想要的明天。似水的年華匆匆而過(guò),我們還要走過(guò)嶄新的一天又一天。
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇三
“如果你找工作時(shí),競(jìng)爭(zhēng)者如云,那么請(qǐng)你寫(xiě)上一封求職信,即便雇主并未要求你這么做,你還是應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中附上一封求職信。然而,通過(guò)瀏覽求職信往往也是雇主清除一些應(yīng)聘者最常用的辦法。求職信確實(shí)什么也不是,只是增加一種受聘的可能。但如果你不把它附上,你的情形只會(huì)更糟?!薄猨eff b. speck
“糟糕的語(yǔ)法,標(biāo)點(diǎn)錯(cuò)誤,拼寫(xiě)不正確,這些都表明應(yīng)聘者未受到過(guò)良好的教育,或者他并不在乎這樣會(huì)造成什么壞印象。結(jié)果往往是雇主不再閱讀之后的簡(jiǎn)歷,而是迅速將目光投向下一位應(yīng)聘者的材料上。——richard h. beatty
“你得盡量方便你的雇主,你需要描述清楚,如果你有機(jī)會(huì)與你的老板面談。做到明確詳盡,你給的電話號(hào)碼必須是隨時(shí)能聯(lián)系到你的,不管是在家中,或是你工作的地方。你可能很看好,有著輝煌的背景,可是,如果雇主不能聯(lián)系到你,那么一切都無(wú)濟(jì)于事?!薄?lola d
“因?yàn)槟愕那舐毿趴捎脕?lái)突出你簡(jiǎn)歷的某些部分,同一份簡(jiǎn)歷就可用來(lái)尋找不同的工作機(jī)會(huì)。求職信的美妙之出就在于,你可以通過(guò)強(qiáng)調(diào)你最重要的資歷,能力,以此來(lái)投合收到你簡(jiǎn)歷的每一個(gè)特定公司的所好?!猘dele lewis
“任何一封求職信多不允許有以下稱(chēng)呼語(yǔ):‘致相關(guān)人士’。這樣它就不會(huì)跟任何人有關(guān)系,除非你使它指向具體的個(gè)人。獲得此類(lèi)信息的辦法是,在商業(yè)類(lèi)雜志中,或其他一些指南類(lèi)的書(shū)籍中去找。如果都不行,干脆打電話到你應(yīng)聘的公司,詢(xún)問(wèn)確切的信息?!猭enneth and sheryl dawson
“一封沒(méi)有求職信的簡(jiǎn)歷,就象一位沒(méi)有開(kāi)口說(shuō)話的銷(xiāo)售員站在你的門(mén)前。如果你想讓一位陌生人走進(jìn)你的屋子,你至少要看一看他的證件。這正是求職信所要做的,——它把你,一位完完全全的陌生人,介紹給讀者。它必須引人入勝,個(gè)性化,而且簡(jiǎn)短。它還需針對(duì)你所應(yīng)聘的職位,逐一陳述。記住,你只有八秒種的時(shí)間能說(shuō)服你的讀者讓你進(jìn)入?!猙arbara b. vinitsky
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇四
我的理念是:在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累,只愿通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn):
作為初學(xué)者,我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂(lè)于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越;作為參與者,我具備誠(chéng)實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神;作為領(lǐng)導(dǎo)者,我具備做事干練、果斷的風(fēng)格,良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。受過(guò)系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)訓(xùn)練,有在多家單位和公司的實(shí)習(xí)和兼職經(jīng)歷;有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,個(gè)性樂(lè)觀執(zhí)著,敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn)。
1、擁有較為全面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的溝通和組織能力,為人正直、能吃苦耐勞、愛(ài)好廣泛,有極強(qiáng)的責(zé)任心和集體榮譽(yù)感;四年的大學(xué)生活造就了我--鋼鐵航海人!我愿用自己的雙手與您共同打造美好的未來(lái)。
2、本人積極向上,學(xué)習(xí)刻苦努力,團(tuán)結(jié)同學(xué),熱愛(ài)集體活動(dòng)。有較強(qiáng)的責(zé)任感,和社會(huì)榮辱觀。
3、熱愛(ài)集體,有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。性格開(kāi)朗,樂(lè)觀。并有處理突發(fā)事件之能力。
乃我理想中鍛煉自己,完善自己并發(fā)揮自己所學(xué)的理想場(chǎng)所。在此,我誠(chéng)摯的請(qǐng)求加入貴公司,希望貴公司能給我機(jī)會(huì),我會(huì)盡自己所能為公司服務(wù)。最后,祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上。
4、通過(guò)對(duì)貴公司的一些初步了解,本人很希望能成為貴公司的一員,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我自信我的能力和熱情能使我為貴公司的建設(shè)和發(fā)展做出一定的貢獻(xiàn)。在此,衷心的祝愿貴公司事業(yè)蒸蒸日上!
5、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),上級(jí)交給的任務(wù)能及時(shí)很好的完成,有較強(qiáng)的工作能力,善于交際,能正確的處理人事關(guān)系,團(tuán)結(jié)人心。非常想加入公司,如能有幸進(jìn)入貴公司,必將努力工作,為公司的發(fā)展盡心盡力b)自我評(píng)價(jià)要求評(píng)價(jià)對(duì)象依據(jù)評(píng)價(jià)原則,對(duì)照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)自己的工作表現(xiàn)主動(dòng)作出評(píng)價(jià)。它是一種比較有效的教師評(píng)價(jià)制度。
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇五
畢業(yè)生求職并不是一件很難的事情,現(xiàn)在有很多渠道可以使用,不論你是應(yīng)屆生還是畢業(yè)生,如果覺(jué)得找工作難,不知道找工作到哪里找要么就是你沒(méi)有確定方向不知道自己喜歡干什么,要么就是你沒(méi)有找對(duì)方法。快搜搜總結(jié)以下幾種方法:
人才市場(chǎng)每年都會(huì)在一定時(shí)間舉辦大型的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),這也是很多應(yīng)屆生、畢業(yè)生能找到工作或者給自己更多選擇的一個(gè)地方,應(yīng)屆畢業(yè)生求職就是要多去參加,工作比三家,選擇自己最喜歡的企業(yè)、最適合自己的工作。
小編經(jīng)過(guò)具體的使用以及評(píng)估,具體總結(jié)了幾個(gè)針對(duì)應(yīng)屆生或者畢業(yè)生來(lái)說(shuō)比較不錯(cuò)的招聘網(wǎng)站,具體有:拉勾網(wǎng)、大街網(wǎng)、智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂、58同城、快搜搜。
每年的一定時(shí)間,學(xué)校都會(huì)大規(guī)模的集中組織一系列企業(yè)宣講會(huì),尤其是針對(duì)畢業(yè)生,成為每年大型企業(yè)的專(zhuān)場(chǎng)宣傳。如果你不了解宣講會(huì)舉辦的具體時(shí)間和地點(diǎn),小編強(qiáng)烈推薦你時(shí)刻關(guān)注“快搜搜”的“專(zhuān)場(chǎng)招聘”欄目,會(huì)有最新最全的全國(guó)各大高校企業(yè)宣講會(huì)信息。
畢業(yè)生求職找工作真的有這么晚嗎?看完這些你還會(huì)覺(jué)得找工作難嗎,不知道去哪里找工作嗎,現(xiàn)在應(yīng)該知道找工作到哪里找了吧。
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇六
尊敬的xx企業(yè)物資公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出寶貴時(shí)間閱讀我這份求職信。我叫xxx,很高心在招聘網(wǎng)上看到你們的招聘信息,并一直希望能夠加盟貴公司。我對(duì)貴公司的'經(jīng)理助理一職感興趣。
我是一名普通的大學(xué)畢業(yè)生。畢業(yè)于xx大學(xué)。在校期間學(xué)到了許多專(zhuān)業(yè)知識(shí),如國(guó)際貿(mào)易,國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù),國(guó)際商務(wù)談判,國(guó)際貿(mào)易法,外經(jīng)貿(mào)英語(yǔ)等課程。雖才畢業(yè),沒(méi)有過(guò)多的工作經(jīng)驗(yàn),但是在校期間有去外貿(mào)公司實(shí)習(xí),并且得到公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的肯定。
在實(shí)習(xí)期間,我是作為一個(gè)小員工而工作的。接觸過(guò)一些外聯(lián)工作、以及文件、檔案的處理工作。我工作時(shí)候積極認(rèn)真,和同事友好相處。作為一個(gè)團(tuán)體成員,我亦是與成員們團(tuán)結(jié)互助。學(xué)校里的實(shí)踐活動(dòng)我都積極參加,并且取得了好成績(jī),具有一定的策劃能力,交際能力和英語(yǔ)能力。我希望能夠勝任貴公司經(jīng)歷的助理職務(wù)。望能盡快收到貴公司的面試通知。我的聯(lián)系電話:152xxxxxxxx
最后,謹(jǐn)祝您身體健康,工作順利!并謹(jǐn)祝貴公司生意興??!
此致
敬禮!
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇七
作為一個(gè)人力資源管理從業(yè)者,在這個(gè)行業(yè)浸淫久了心里慢慢的能明白很多時(shí)候招聘信息能夠反應(yīng)出一個(gè)公司的實(shí)力。平時(shí)跟朋友聊天談?wù)撃募夜灸膫€(gè)工作的時(shí)候也會(huì)參謀一下這份工作好不好,談得多了也就慢慢的就收獲了很多的信息,很多時(shí)候心中一晃而過(guò)的東西想抓又抓不著,于是我每有所得就零零散散的寫(xiě)下來(lái),積攢至今我覺(jué)得可以總結(jié)總結(jié)了。我寫(xiě)的很多東西很多同行和職場(chǎng)達(dá)人都有這樣的體會(huì),只是我剛好有空把這些東西寫(xiě)出來(lái)給我的朋友們分享,畢竟我們這個(gè)年紀(jì)的人以后都需要找工作或者幫別人找工作,這樣我們?cè)谘芯空衅感畔⒌臅r(shí)候可以有一些參考。
首先,我們將招聘信息分為:崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、任職資格、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展、員工生活、公司介紹等幾個(gè)版塊,我們可以一個(gè)一個(gè)的對(duì)各個(gè)板塊進(jìn)行分析。
崗位名稱(chēng)。崗位名稱(chēng)能夠一定程度上反應(yīng)這個(gè)崗位的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別、職位類(lèi)別和職級(jí)類(lèi)別,比如審計(jì)專(zhuān)員崗位,我們可以輕松看出這是一個(gè)審計(jì)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的崗位,并且職位類(lèi)別是專(zhuān)員崗位,意味著是一個(gè)基礎(chǔ)崗位,這個(gè)時(shí)候我們可以從專(zhuān)員二字上下功夫,去研究該公司其它崗位的職位類(lèi)別,尋找“助理、專(zhuān)員、主任、主管、經(jīng)理”之類(lèi)的關(guān)鍵詞,來(lái)推斷出該崗位在公司職位等級(jí)體系里面的地位。我們以經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)為例,一般情況下,企業(yè)里面的順位排序應(yīng)該是:助理——專(zhuān)員——主管——經(jīng)理(部長(zhǎng))——總監(jiān)——副總經(jīng)理——總經(jīng)理,我們可以參考一下尋找自己的目標(biāo)職位在職位等級(jí)里面屬于哪一檔,也有些企業(yè)會(huì)用“擔(dān)當(dāng)”一類(lèi)的職位名稱(chēng)來(lái)構(gòu)成職位等級(jí)體系,但是道理都是一樣的,多瀏覽一些該公司的其它崗位信息,總能看個(gè)差不多。除此之外,崗位名稱(chēng)還能夠直接反映一個(gè)問(wèn)題,那就是該公司的人力資源工作是否專(zhuān)業(yè)性高,如果一家公司的人力資源工作開(kāi)展的比較到位,公司都會(huì)有成套的職務(wù)體系,每個(gè)崗位有標(biāo)準(zhǔn)的崗位名稱(chēng),那些發(fā)布像“招聘辦公室人員、招工人”這類(lèi)招聘信息的公司一般都沒(méi)有現(xiàn)代化企業(yè)管理制度,而且領(lǐng)導(dǎo)層和人事工作人員學(xué)歷素質(zhì)層次并不是非常高,這如果您想謀求長(zhǎng)期的發(fā)展,獲得專(zhuān)業(yè)上更多的指導(dǎo)和成長(zhǎng),我建議最好不要去這一類(lèi)的企業(yè),這樣的經(jīng)歷并不能給您的簡(jiǎn)歷加分當(dāng)然,如果您有能力去力挽狂瀾的話就另當(dāng)別論了。這一部分主要對(duì)應(yīng)的是公司的軟實(shí)力。
崗位職責(zé)。很多人喜歡從崗位名稱(chēng)來(lái)看工作內(nèi)容,這樣是不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,所獲取的信息也不一定是正確的,一是有些崗位稱(chēng)呼比較籠統(tǒng),比如行政專(zhuān)員雖然都是一樣的崗位名稱(chēng),但是有文秘、接待、執(zhí)行、黨團(tuán)青工等不同的方向,所從事的工作內(nèi)容也不同,因此我建議不要看了崗位名稱(chēng)之后就馬上申請(qǐng)?jiān)撀毼?,不一定合適。現(xiàn)在好的招聘網(wǎng)站對(duì)于職位類(lèi)別描述的非常詳細(xì),不妨認(rèn)真閱讀完畢再做決定。崗位職責(zé)方面一般都是該崗位工作內(nèi)容的系統(tǒng)描述,一般情況下都是1、2、3、4??羅列出來(lái),但是這羅列出來(lái)的內(nèi)容也是需要通過(guò)完成崗位分析工作才能得到的。崗位分析是企業(yè)人力資源部門(mén)人力資源規(guī)劃模塊的工作內(nèi)容,也是企業(yè)人崗匹配目標(biāo)的基礎(chǔ),我個(gè)人認(rèn)為,管理的科學(xué)化也是從崗位分析開(kāi)始的,以實(shí)際工作需要為基礎(chǔ)進(jìn)行設(shè)計(jì)而來(lái)的崗位,是有著明確使命的。如果一個(gè)公司的招聘信息沒(méi)有條理的崗位職責(zé)或者崗位職責(zé)與崗位名稱(chēng)有很大差異,只能說(shuō)明該公司的管理太混亂,軟實(shí)力太差。
任職資格。個(gè)人認(rèn)為任職資格可以看作對(duì)于崗位勝任力評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的描述,我們除了從任職資格描述是否條理并且合乎邏輯來(lái)判斷該公司的人力資源管理水平之外,還能從具體內(nèi)容中得到一些信息。以行政專(zhuān)員崗位為例,先來(lái)看學(xué)歷,如果這個(gè)崗位的要求是本科,并且對(duì)于專(zhuān)業(yè)和履歷有一定的要求,這種情況意味著:1、該公司有充分的篩選空間,他們不必為簡(jiǎn)歷投遞量發(fā)愁;2、這個(gè)崗位非常重要,并且有可能列入公司的后備人才培養(yǎng)序列;3、現(xiàn)在的求職者學(xué)歷層次越來(lái)越高,低學(xué)歷人才在專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、成長(zhǎng)能力、人脈(清華的畢業(yè)生至少有一群清華同學(xué))等方面有一定的局限性,提高人才篩選的標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明公司管理層對(duì)于公司的發(fā)展、人才梯隊(duì)建設(shè)有更高遠(yuǎn)的認(rèn)識(shí),這樣的公司是謀求發(fā)展的公司;4、俗話說(shuō):近朱者赤,近墨者黑。進(jìn)入到高標(biāo)準(zhǔn)的公司,能夠接觸到高素質(zhì)的人才隊(duì)伍,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn),擴(kuò)展自己的人脈,認(rèn)識(shí)一個(gè)博士和認(rèn)識(shí)一個(gè)車(chē)間工人對(duì)我們事業(yè)的成長(zhǎng)能夠得到的幫助
是不一樣的。學(xué)歷要求之外,還有年齡,年齡和學(xué)歷結(jié)合起來(lái)可以直接決定了在所從事行業(yè)的職位和薪酬水平,我們可以按照正常的思路想一想,在我們熟悉的人群里,一般多大的年齡匹配什么樣的職位,專(zhuān)員崗位對(duì)應(yīng)著較低的從業(yè)年限和年齡要求,待遇也自然是最低的。所以如果我們看到一個(gè)公司在發(fā)布的經(jīng)理崗位中對(duì)年齡沒(méi)有要求或者要求不高,要么說(shuō)明這個(gè)公司青黃不接居然內(nèi)部無(wú)人當(dāng)此重任(35歲左右是一個(gè)人一生最年富力強(qiáng)的時(shí)候,很多時(shí)候這個(gè)年齡段的高層次人才的比例能夠判斷出一家公司的發(fā)展?jié)摿σ约霸谟?、留人方面的待遇),要么說(shuō)明這個(gè)公司的招聘專(zhuān)員是一個(gè)粗心的人。總之一定要根據(jù)崗位類(lèi)別,綜合學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、年齡等信息,認(rèn)真的考量一下,再看看對(duì)方提供的薪酬是否在正常水平上,如果招聘信息上寫(xiě)著“面議”,那么要么你就可以根據(jù)市場(chǎng)情況綜合評(píng)估一個(gè)工資了,具體如何評(píng)估將在薪酬福利部分詳細(xì)說(shuō)明。這一部分在體現(xiàn)公司軟實(shí)力的同時(shí)還能體現(xiàn)一定程度的硬實(shí)力,畢竟包里沒(méi)有幾個(gè)錢(qián),誰(shuí)會(huì)花那么多錢(qián)去聘請(qǐng)高質(zhì)量的人才呢。
薪酬福利。這一點(diǎn)是最能夠直觀的體現(xiàn)一家公司的硬實(shí)力的,也是企業(yè)和求職者最關(guān)注的,在薪酬的人資實(shí)踐中也分為好幾種情況,不同行業(yè)的企業(yè)薪酬標(biāo)準(zhǔn)不一樣,不同性質(zhì)的企業(yè)(民企、國(guó)企、外企、合資企業(yè))薪酬標(biāo)準(zhǔn)不一樣,不同規(guī)模的企業(yè)薪酬標(biāo)準(zhǔn)不一樣,不同發(fā)展階段的薪酬標(biāo)準(zhǔn)不一樣。在這里那些企業(yè)強(qiáng)待遇好的順風(fēng)情況我就不說(shuō)了,說(shuō)說(shuō)與我們理想中不一樣的幾種情況。1、很多國(guó)企的工資不高,不要失望,國(guó)企的好從來(lái)不會(huì)體現(xiàn)在工資上,獎(jiǎng)金、降溫費(fèi)、取暖費(fèi)、過(guò)節(jié)費(fèi)??真要列的話可以列出20多個(gè)名目來(lái),當(dāng)然也不一定你所鐘情那個(gè)國(guó)企一定有上述所有的內(nèi)容,那怕來(lái)上個(gè)三五個(gè),也比市場(chǎng)平均待遇強(qiáng)上很多了;2、有些企業(yè)看起來(lái)很強(qiáng)大,牌子也很響,但是工資卻不高,在人才市場(chǎng)上這一類(lèi)企業(yè)是很多的,早晨這種現(xiàn)象的原因有很多,常見(jiàn)的有以下幾種,企業(yè)發(fā)展過(guò)分注重規(guī)模,內(nèi)部的管理還沒(méi)有提升上來(lái),員工整體的素質(zhì)層次不高,這一類(lèi)員工對(duì)薪酬的期望值較低,長(zhǎng)期的影響下就形成了這樣的現(xiàn)狀,還有就是企業(yè)發(fā)展速度過(guò)快,還沒(méi)有進(jìn)入穩(wěn)定盈利階段,所以工資上不去;再有就是有一些企業(yè)雖然也在盈利,財(cái)政也不緊張,但是負(fù)債率太高,銀行天天催著還債,工資高了銀行就知道企業(yè)財(cái)政不缺錢(qián)了,接著是銀行各種死命的催著還錢(qián)。在了解了目標(biāo)職位所在企業(yè)的大體情況后,可以在理想的工資價(jià)位上做一個(gè)調(diào)整,理想的工資價(jià)位不是臆想出來(lái)的,而是崗位的職務(wù)類(lèi)別、所在行業(yè)、學(xué)歷、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、年齡等信息綜合評(píng)估的結(jié)果,以一個(gè)大中專(zhuān)畢業(yè)生來(lái)說(shuō),剛參加工作工資是20xx,崗位為專(zhuān)員級(jí)別,那么一兩年之后,提拔了,薪酬自然水漲船高,達(dá)到5年成長(zhǎng)為一個(gè)見(jiàn)習(xí)經(jīng)理人級(jí)別,又是另外一個(gè)待遇?,F(xiàn)在幾乎所有的企業(yè)都有一套自己的薪酬方案,每個(gè)位置執(zhí)行一個(gè)工資套定,這個(gè)工資方案本身的高低不會(huì)有逆天的影響,關(guān)鍵看該崗位的領(lǐng)導(dǎo)有沒(méi)有魄力給你一個(gè)匹配的標(biāo)準(zhǔn),以筆者的經(jīng)驗(yàn)的看,工資低的企業(yè)也是存在高薪員工的,這部分員工有一個(gè)共同點(diǎn):專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力過(guò)硬。那么如果你也有這個(gè)特點(diǎn),放心大膽的去要吧,但是不要要求過(guò)高,不然會(huì)被懷疑情商。另外,各大城市人才市場(chǎng)發(fā)布的工資指導(dǎo)價(jià),看看就行了,別往心里去,很少有準(zhǔn)的,還不如看看三大招聘網(wǎng)站的薪酬報(bào)告。
職業(yè)發(fā)展。怎么說(shuō)呢,職業(yè)發(fā)展是我認(rèn)為企業(yè)對(duì)員工最負(fù)責(zé)的內(nèi)容了,當(dāng)然前提是讓員工吃飽飯。這部分分兩塊,一軟一硬,硬的指的是公司對(duì)于員工發(fā)展投入的經(jīng)費(fèi)、設(shè)備、攻讀學(xué)位補(bǔ)貼等硬件內(nèi)容;軟的是公司對(duì)于員工提供高質(zhì)量的培訓(xùn)關(guān)懷。有句話叫“生于招聘,死于培訓(xùn)”,我好不容易招進(jìn)來(lái)個(gè)好苗子,培訓(xùn)工作開(kāi)展不好能把他弄給夭折了?,F(xiàn)在的企業(yè)里面,在員工保證溫飽的情況下,對(duì)員進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)指導(dǎo)是非常必要的,這就要求企業(yè)管理層必須為員工制定出職業(yè)發(fā)展機(jī)制來(lái),而職業(yè)發(fā)展通道的設(shè)計(jì)是這一切的基礎(chǔ),體現(xiàn)在招聘信息上就是崗位發(fā)展的方向和晉升的渠道。如果我們從招聘信息里面看到有關(guān)于職業(yè)發(fā)展通道和員工培訓(xùn)方面的內(nèi)容,那么我們應(yīng)該慶幸,進(jìn)入到這樣的企業(yè)里面,起碼我們能夠接受到系統(tǒng)的培訓(xùn),我們應(yīng)該額外注意的一點(diǎn)是,有些招聘專(zhuān)員發(fā)布的招聘信息是經(jīng)過(guò)加工的,在面試的時(shí)候一定要問(wèn)的更仔細(xì)一點(diǎn),辨別實(shí)際情況和理想的是否有差距。ps:
我從入職到現(xiàn)在的半年來(lái),接到無(wú)數(shù)公司的面試電話,惟一一次心動(dòng)的就是力高房地產(chǎn)跟我詳細(xì)講述了他們那邊崗位的發(fā)展方向。
員工生活。我在一次同行分享會(huì)上我曾經(jīng)提到過(guò),如果員工在公司內(nèi)生活品質(zhì)較高,公司能夠提供豐富多彩的員工生活,那我們一定要把這些寫(xiě)進(jìn)招聘信息里面,這對(duì)于員工是莫大的吸引,所以瀏覽招聘信息的時(shí)候一定要注意此類(lèi)信息,至少說(shuō)明該公司的人事工作者很聰明啊,這樣人力資源管理工作做好了,企業(yè)的管理水平也會(huì)提高一大截。軟實(shí)力的體現(xiàn)暫且不談,試問(wèn)公司若是沒(méi)錢(qián),誰(shuí)會(huì)投錢(qián)搞出那么多花樣來(lái)。
公司介紹。從公司的介紹來(lái)評(píng)價(jià)其實(shí)力,完全看我們自己語(yǔ)文學(xué)的好不好,見(jiàn)識(shí)多不多了我就不在多說(shuō)廢話。個(gè)人認(rèn)為這部分應(yīng)該關(guān)注兩部分內(nèi)容,一是信息更新,有些公司發(fā)布招聘信息用的還是幾年前的公司介紹,其實(shí)他們的公司介紹早就更新了好幾遍了,不管出于什么原因,該公司的招聘專(zhuān)員失職,分管人力資源領(lǐng)導(dǎo)失察,而且這樣的問(wèn)題能夠長(zhǎng)期存在只能說(shuō)明一點(diǎn):這個(gè)公司整體并且長(zhǎng)期存在執(zhí)行力低的現(xiàn)象像這樣的公司我們要考慮一下了;二是業(yè)務(wù)介紹,人力資源圈有這么一句話“不懂業(yè)務(wù)的人資永遠(yuǎn)成不了氣候”,也就是說(shuō)如果招聘信息里面沒(méi)有關(guān)于公司業(yè)務(wù)的介紹,很有可能是該公司的人事不懂業(yè)務(wù),這樣我們至少可以評(píng)價(jià)一下該公司的人事工作,當(dāng)然也有可能是人事認(rèn)為沒(méi)有必要去描述這些,反正作為我來(lái)說(shuō)寫(xiě)上點(diǎn)業(yè)務(wù),內(nèi)行看門(mén)道,外行也可以看看熱鬧。
上面這些都是我平時(shí)積攢的一些心得,有些東西是片面之見(jiàn),我的朋友同學(xué)們以后都需要找工作或者幫別人找工作,這些東西至少可以提供某種程度上的思考,當(dāng)然關(guān)鍵還是要看自己的把握啦!
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出寶貴時(shí)間來(lái)看我的自薦書(shū),希望這份自薦書(shū),能為一位滿懷信心、滿腔熱情即將走向社會(huì)的大學(xué)生開(kāi)啟一扇希望之門(mén),更希望能為你帶來(lái)一份喜悅!
我叫xxx,出生于山清水秀的四川,因?yàn)槲业纳瞽h(huán)境,鑄就了我堅(jiān)忍不拔、吃苦耐勞的性格。漫漫的求學(xué)路也教會(huì)了我為人處事的道理。這數(shù)年的求學(xué)歷程,也是我不斷總結(jié)自己、提高自己的過(guò)程。
在小的時(shí)候我就對(duì)音樂(lè)產(chǎn)生了濃厚的興趣,當(dāng)我學(xué)到中學(xué)時(shí),自學(xué)笛子、洞簫,后在師從xx老師系統(tǒng)學(xué)習(xí)笛子,從此我就開(kāi)始學(xué)習(xí)正規(guī)音樂(lè)課程,在指導(dǎo)老師的細(xì)心指導(dǎo)下,我的專(zhuān)業(yè)成績(jī)有了明顯的提高。
當(dāng)我xxxx年進(jìn)入xxx師范學(xué)院音樂(lè)系,聲樂(lè)師從于于xxx老師,后又跟隨xxx老師學(xué)習(xí);鋼琴師從于xxx老師;舞蹈師從于xxx老師。在老師們的辛苦教導(dǎo)下,我的專(zhuān)業(yè)技能有了更進(jìn)一步的提高,其它專(zhuān)業(yè)課程在任課老師的指導(dǎo)下都取得了優(yōu)異的成績(jī),曾被學(xué)校評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)生干部”。其選修樂(lè)器手風(fēng)琴,經(jīng)過(guò)三年的學(xué)習(xí)有了明顯的進(jìn)步。在取得這些成績(jī)的同時(shí),我深深明白這些都是老師辛勤培育的成果。
在大學(xué)三年里,我參加了許多的社會(huì)實(shí)踐,如參加學(xué)校的文藝演出,受到學(xué)校的表彰。在此過(guò)程中我體會(huì)到了專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的重要性,以后的路還長(zhǎng),我還會(huì)繼續(xù)在工作中不斷學(xué)習(xí)、提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能。
三年的大學(xué)生活轉(zhuǎn)瞬即逝,我相信機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,有付出就有收獲,年輕的我渴望挑戰(zhàn),勇于拼搏!我對(duì)自己的未來(lái)充滿了激情和信心。但我的未來(lái)需要你的支持和厚愛(ài)。殷切期盼您的佳音。
祝愿貴校桃李滿天下!
此致
敬禮!
求職人:xxx
20xx年x月x日
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇九
可以隨簡(jiǎn)歷寫(xiě)一封求職信。可放在簡(jiǎn)歷的前面,應(yīng)聘求職的過(guò)程中。也可放在簡(jiǎn)歷的后頭。求職信能夠很好地補(bǔ)充簡(jiǎn)歷自身缺乏描述性詞語(yǔ)的缺乏。
一般包括三到五個(gè)簡(jiǎn)短的段落,求職信的格式并不固定。下面按五段的書(shū)寫(xiě)格式介紹一下寫(xiě)作要點(diǎn):
并激發(fā)閱讀者的熱情。閱讀者為什么要讀這封信 ? 能夠?yàn)榈杷鍪裁?第一段應(yīng)當(dāng)能夠引起招聘人員對(duì)你作為候選人的興趣。?
第二段必須推銷(xiāo)你價(jià)值。那些能夠滿足閱讀者須要和工作要求的技能、能力、資質(zhì)和資信是什么 ?
必需能夠直接有力地支持第二段的內(nèi)容。如果可能的話,第三段展示你突出的成績(jī)、效果和教育背景。量化這些成績(jī)。
或者告訴閱讀者你將在一周內(nèi)打電話給他商談下一步進(jìn)程。 第四段必需發(fā)動(dòng)將來(lái)的行動(dòng)。請(qǐng)求安排面試。
結(jié)束這封信并表示感激。 第五段應(yīng)該是非常簡(jiǎn)短的一段。
好的求職信還有下列幾個(gè)特點(diǎn): 一般而言。
必需能夠在雙方之間建立和睦的氛圍。所以,要用熱情洋溢、精力富余和令人振奮的1 求職信屬于非正式的信函。0 style="font-size: 14px; cursor: pointer; color: #6600ff; line-height: 28px; border-bottom: #6600ff 1px dotted; background-color: transparent; text-decoration: underline" onmouseout=$ > 語(yǔ)言來(lái)感染對(duì)方。
要簡(jiǎn)要說(shuō)明你從哪里看到招聘廣告或得到招聘信息, 2 開(kāi)頭局部。對(duì)哪個(gè)職位比較感興趣,這在無(wú)形中為人事經(jīng)理的工作幫了忙。
3 求職信必需向未來(lái)的雇主介紹你和你價(jià)值。
字體要比簡(jiǎn)歷中的字體更大, 4 有效的求職信應(yīng)當(dāng)易于閱讀。而且要簡(jiǎn)短 ――三到五個(gè)簡(jiǎn)短的段落就足夠了
5 確保在求職信上簽署姓名、日期。
如何撰寫(xiě)遜色的求職信
必需牢記以下幾點(diǎn)提議: 若想寫(xiě)出一份出色的求職信。
上端寫(xiě)有你姓名、地址和電話號(hào)碼。簡(jiǎn)歷要使用配套紙張 ―― 它能顯示你檔次和職業(yè)風(fēng)范。 1 使用專(zhuān)用的紙張。
那么, 2 如果你有求職單位的人事經(jīng)理的姓名。可在求職信的開(kāi)端定做附信。附信專(zhuān)門(mén)致某個(gè)特定的個(gè)人。
而寧愿使用格式信件, 3 要是不愿意定做每一封信。使用敬稱(chēng) “ 敬重的招聘主管 ” 不要使用 “ 尊敬的先生 ” 因?yàn)檎衅钢鞴芑蛟S是位女士。
4 盡量把求職信的長(zhǎng)度控制在一頁(yè)之內(nèi)。
并且用特定事例加以支持。 5 求職信中展示你獨(dú)特的解決問(wèn)題的技能。
不宜在求職信中談?wù)撔浇稹?6 如果沒(méi)有被要求。
那么你就適度地打開(kāi)這扇 “ 窗 ” 例如, 7 如果你要求提供薪資的歷史記錄和待遇要求。不能低至中等水平 ) 并且注明這是可以再協(xié)商的要是可以的話 )
8 確保求職信有職業(yè)風(fēng)范。
9 確保求職信中絕對(duì)不出現(xiàn)拼寫(xiě)、打印和語(yǔ)法錯(cuò)誤。
言之無(wú)物。 10 確保求職信簡(jiǎn)短達(dá)意。絕對(duì)不要雜亂無(wú)章。
11 不要說(shuō)謊或者夸大其詞。求職信和簡(jiǎn)歷中說(shuō)的一切都必需能夠在面試中得到支持和證實(shí)。
12 求職信中回避負(fù)面和相互矛盾的話題。求職信和簡(jiǎn)歷的目標(biāo)是要向前跨出你最好的一條腿。那些負(fù)面資料 ( 頻繁離職、先前的職位中止等等 ) 能夠在面試中采用變通的方法處置。
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝您在百忙之中翻閱我的求職信,為我的再次就業(yè)打開(kāi)了希望之窗!
請(qǐng)?jiān)试S我做一下自我介紹:我是畢業(yè)生,如今工作已經(jīng)兩年了。我在招聘網(wǎng)上看到貴公司招聘人事助理的信息。我申請(qǐng)應(yīng)聘此崗位,希望可以加盟貴公司。
今日定標(biāo)題一字乃為求,但非為乞求,只為求得您的慧眼.本人自知學(xué)識(shí)淺薄,并非學(xué)富五車(chē),但我相信,現(xiàn)如今所學(xué)知識(shí)完全能夠勝任貴公司該職位要求,我也相信別人能夠做到的我一定可以做到,因?yàn)槲視?huì)全身心投入!有人把我比作氚,開(kāi)發(fā)后能量可以擴(kuò)大千萬(wàn)倍.
工作兩年來(lái),見(jiàn)識(shí)和體會(huì)很多.至今所接觸各種工作事宜均非學(xué)校專(zhuān)業(yè)知識(shí)所涉及,令我感覺(jué)大學(xué)幾年學(xué)習(xí)對(duì)我是否有幫助產(chǎn)生很大懷疑.有學(xué)長(zhǎng)說(shuō)上大學(xué)實(shí)為大部分時(shí)間自己學(xué).我聽(tīng)有所想,在大學(xué)生活里,除了保質(zhì)保量完成必修科目,我還參加了
我深知貴公司所需人才要為本科學(xué)歷,但我請(qǐng)您能夠給我一次機(jī)會(huì),我會(huì)證明那里的三和四對(duì)您而言沒(méi)差別.
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),在看到貴單位的招聘信息后,我便十分希望可以得到這一職位。但我也知道,專(zhuān)科畢業(yè)的身份可能是攔住我的最大障礙,這只是我一個(gè)美好的愿望罷了。不管怎么說(shuō),能夠收到您們的約見(jiàn),我就會(huì)很高興的。
但是我相信,我雖然是專(zhuān)科生,但是我有著初生牛犢不怕虎的精神,我可以沒(méi)有任何壓力的投入到工作中去,我也可以沒(méi)有那些已婚人員的浮躁心理,我所做的就是要做好工作,沒(méi)有任何的雜念。
現(xiàn)在對(duì)我未能提前感謝您觀看我的求職信表示道歉,對(duì)我的請(qǐng)求令您為難表示歉意. 此致
敬禮
求職人:xxx
xxxx年x月x日
求職信 求職信和簡(jiǎn)歷的區(qū)別篇十一
尊敬的**公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝您的百忙之中審閱我的求職申請(qǐng)。
入校以來(lái),我堅(jiān)持刻苦學(xué)習(xí),通過(guò)三年的積累,擁有了作為一名學(xué)生應(yīng)該掌握的理論基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
在學(xué)校期間,注重鍛煉自己的協(xié)調(diào)合作能力,積極熱情的參加學(xué)校的團(tuán)體活動(dòng),并獲得了一些榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。同時(shí)我也利用課余時(shí)間加強(qiáng)對(duì)自己實(shí)踐能力的培養(yǎng),來(lái)充實(shí)自己的課余生活,吃苦耐勞。
天行健,君子當(dāng)自強(qiáng)不息。我深信我會(huì)一步一個(gè)好腳印走的更好!但我也明白的自己的平凡,知道自己在各方面還需要進(jìn)一步提高。或許在貴公司的求職者中我不是最優(yōu)秀的,但我相信自己的綜合實(shí)力,更相信您的慧眼。希望貴公司能給我一個(gè)展現(xiàn)自己的平臺(tái)。我所在乎的不僅僅是薪酬的多少,更重要的是在工作中到底獲得了多少作為一個(gè)人的尊嚴(yán)。
大學(xué)之道,止于至善。懇切盼望您詳考、謹(jǐn)慮,使我與貴公司共同發(fā)展,求至善、創(chuàng)輝煌!
我的過(guò)去正是為貴公司的發(fā)展準(zhǔn)備、積蓄;我的未來(lái)正是為貴公司奮斗、拼搏、奉獻(xiàn)。
此致
敬禮
xxx
20xx年x月