最新新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書

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最新新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書

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新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇一

我于20xx年x月x日進入公司。根據(jù)公司的需要,目前擔任一職,負責總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習,來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

三個多月來,我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學(xué)習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年10月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為x元/月。

來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇二

親愛的領(lǐng)導(dǎo):

我成了x國家電網(wǎng)的安全試驗,在這段時間內(nèi),我認為他完全可以勝任,應(yīng)用程序是被轉(zhuǎn)換為全職員工。

第一次來到該公司,是擔心,我不知道如何與人交往,如何做好生活,但寬松,和諧的工作氛圍,美國公司的>企業(yè)文化,讓我很快完成從軍事工作人員的過渡。在這個時候,我的主要工作是安全性,通過鍛煉,我熟悉公司作為一個整體的安全流程。在工作中,我總是設(shè)置嚴格要求自己,認真,每個領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),同時積極作為一個領(lǐng)先的市場份額的關(guān)心和負擔;服務(wù)不明白的問題虛心向同事學(xué)習的意見,不斷提高充實自己,希望盡快采取行政主管,為公司做出更大的貢獻。

當然,進入就業(yè)市場,難免有些沙漠正確的,你想領(lǐng)導(dǎo)的小失誤,但以往的經(jīng)驗,這些經(jīng)驗讓我不斷成熟,考慮更全面地處理各種問題,以防止發(fā)生類似失敗。在這里,我特別要感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的入境指引和幫助我,非常感謝你給我提醒和改正錯誤,在工作中出現(xiàn)的。

1個月后,現(xiàn)在我已經(jīng)能夠獨立工作,當然,我仍然有許多不足之處,提出的問題處理的經(jīng)驗,團隊合作能力,還需要進一步增強,有能力繼續(xù)了解如何提高您的業(yè)務(wù)需求。

這是我恢復(fù)后的第一份工作,我學(xué)到了很多東西,因為這個時候,你>收獲了很多,看到該公司的快速發(fā)展,我深感驕傲和自豪,更為緊迫的狀態(tài),你想一個正式員工在這里工作,實現(xiàn)自己的目標,體現(xiàn)自己的人生價值,并與公司共同成長。

在這里,我作出了積極的申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)行使自己,實現(xiàn)理想的機會,對我來說。我會用適度的飽滿的熱情和做好我的工作態(tài)度,為企業(yè)創(chuàng)造價值,與一個更加美好的未來與公司的前景!

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到這天截止剛兩個半月,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

初來公司,以前很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從試用員工到正式職工的轉(zhuǎn)變。

在公司xx部門的工作中,我一向嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實自己,期望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作當中也出現(xiàn)了很多小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門主管…和各位同事對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

經(jīng)過這兩個多月的適應(yīng),我此刻已經(jīng)能夠獨自完成上級主管所布置的任務(wù),當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作潛力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)潛力。

這段時間在公司我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一齊成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一齊展望完美的未來!

xxx

20xx年x月x日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我是xxxxxxxx部門的xxx,于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現(xiàn)突出,完全能夠勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

在這段時間里,我主要的工作是xxxxxxxxx,通過鍛煉,我熟悉了xxxxxxxxx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂。xxxxxxxxxxx方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

當然,初入xxxxxxxxx(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習以提高自己的能力。

我很喜歡這份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:

20xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

時光飛逝,我于20xx年2月15日成為公司的試用員工,加入公司已有一月,任行政助理一職,但“不在其位,不謀其政”,很多事情跟想象的不一樣。在這一個月中,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和同事們的幫助下,順利完成了各項工作,在思想覺悟方面有了進一步的提高,現(xiàn)將我的工作總結(jié)如下:

1、熟練操作公司微信公眾號發(fā)文與抖音發(fā)布

剛進公司,我就參加了年度表彰總結(jié)暨動員大會,負責會前主持詞的撰寫與大會拍攝與后期宣傳,策劃了三八婦女節(jié)知識交流活動,本月公眾號發(fā)文5篇,抖音視頻發(fā)布2個。

2、完善公司行政管理制度

目前,已制定完善了私車公用管理制度、會議制度、文化管理制度、行政接待制度,且尚在完善。行政衛(wèi)生保潔制度、食堂管理制度尚在制定與完善。

3、熟悉公司基本經(jīng)營理念、使命、宗旨及價值觀。

4、基本熟悉一些車間印花、染色、水洗等設(shè)備、工藝流程及產(chǎn)品,尚在全面熟悉中。

5、了解一些5s現(xiàn)場管理工作

目前車間5s現(xiàn)場管理具體落實了設(shè)備點檢、設(shè)備管理標識、設(shè)備狀態(tài)管理標識、設(shè)備維護保養(yǎng)責任人、設(shè)備安全操作規(guī)程、?;诽崾镜裙ぷ鳌M瑫r,跟隨綜合部熟悉了下車間的安全隱患檢查,如消防器材、變電箱、出風口等。

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

當然,工作中難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的事情發(fā)生。在此,我要特地感謝總經(jīng)理、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。同時,對自己在今后的工作中也有更高的要求。

在工作過程中,深深感受到了加強自身學(xué)習,提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是多閱讀積累,提升自己的知識文化素養(yǎng),理論與實踐相結(jié)合,提高自己的文字組織與凝練能力。二是努力學(xué)習多角度拍攝方式,提高自己的審美與拍攝技術(shù)。

凡事,預(yù)則立,不預(yù)則廢。根據(jù)公司每年制定的工作計劃,細化到每月、每周、甚至每天,并及時進行記錄,提高工作效率。

在以后的工作中,要增強服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào)能力,努力提高自己的工作執(zhí)行力。領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作都不能粗心或疏忽。要積極了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖和需要達到的標準和要求,努力在規(guī)定的期限內(nèi)保質(zhì)保量完成工作。

在這一月的工作與學(xué)習中,我也有些看法與建議,愿與領(lǐng)導(dǎo)分享。

1、有些領(lǐng)導(dǎo)、員工的時間觀念尚未建立,影響開會效率。如每次開會時,總有人姍姍來遲,不管是大會還是小會,我們都應(yīng)該提前安排好工作,在規(guī)定的時間提前5分鐘進入會場簽到、入座,若遲到應(yīng)采取扣分制度,如遲到1分,扣10塊錢,遲到2分,扣20元,以此類推,提前請假除外。直到所有人樹立時間觀念意識。

2、員工的活動積極性不高,如這次三八婦女節(jié)活動,有些員工以工作忙、走不開等為理由不參與活動,有些員工領(lǐng)完禮品直接離開了,最后參加活動的人寥寥無幾。針對這一現(xiàn)象,建議采取激勵機制,設(shè)立“文化標兵”或“文化之星”等獎項,將所有參加活動的員工都記錄在冊,與年終評優(yōu)掛鉤,缺席3次及以上不予評優(yōu)。

3、關(guān)于5s現(xiàn)場管理,建議設(shè)置流動紅旗,每個車間建立榮譽文化墻,懸掛流動紅旗。每周進行巡檢,每月進行車間評比活動,同時記錄在冊,與年終評優(yōu)掛鉤。設(shè)置專門的早會基地,進行交接班與公司宣傳,如喊企業(yè)口號。

4、辦公室也應(yīng)進行5s現(xiàn)場管理,將辦公室物品統(tǒng)一擺放位置,桌面打印機、電腦、鼠標、茶杯等應(yīng)固定位置擺放,私人物品一律放進抽屜,抽屜內(nèi)物品也要擺放整齊。外套懸掛于柜側(cè),文件應(yīng)在文件盒內(nèi),水壺、茶杯應(yīng)在茶幾上等。同時建議每個辦公室配備一塊工作計劃表展板,將每周的工作公示于上面,已完成的打勾。并張貼上每周的衛(wèi)生值日表。

5、此外,我也發(fā)現(xiàn)一些安全管理方面不合理的處罰方式,如區(qū)域管理責任人處50元負激勵,分管領(lǐng)導(dǎo)處10元負激勵。此處罰方式對管理責任人過重,對于分管領(lǐng)導(dǎo)不痛不癢,無法加強領(lǐng)導(dǎo)的責任意識。建議這樣處罰:員工扣1分,處20元負激勵,主管扣2分,處40負激勵,分管領(lǐng)導(dǎo)扣3分,處60負激勵,月底匯總考核,以此加強主管、領(lǐng)導(dǎo)責任意識。

5、關(guān)于年度總結(jié)表彰大會的流程總結(jié)與建議,已形成文檔供領(lǐng)導(dǎo)查閱。

6、關(guān)于公司文化建設(shè),我已擬定初步方案,供領(lǐng)導(dǎo)查閱。

在今后的過程中,我將繼續(xù)努力工作與學(xué)習,與公司共同發(fā)展與進步,故特此提交轉(zhuǎn)正申請書,望領(lǐng)導(dǎo)予以批準!

申請人:xxx

20xx年3月15日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)

您好,我是從3月前來到我們公司工作,到現(xiàn)在已經(jīng)有三個月的時間了。在這段時間里面,我在公司各位同事們的大力幫助之下,以及其他人員的積極配合之下。和大家以較好的狀態(tài)完成了各項工作任務(wù)。我認為作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生第一次來到公司,我那個時候非常擔心,不知道該怎么樣,和人相處,該怎么樣才能夠做好自己的工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化讓我很快的完成了從一名學(xué)生到一名社會起源的轉(zhuǎn)變。

在試用期期間,我在行政商務(wù)部學(xué)習過一段時間,這個部門的業(yè)務(wù)是我以前從來沒有接觸過的。和我本身的專業(yè)知識也有非常大的差距,但是各個部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)還是讓我也比較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作之中,我一直以嚴格的要求要求自己認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),在專業(yè)和非專業(yè)上有不懂的問題,就會虛心向同事們學(xué)習請教,不斷提高充實自己,也希望自己能夠盡早獨當一面。

當然了,在這里我還是非常要感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我入職指引和幫助的。也非常感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。在過去這段時間里面,我也經(jīng)歷了從一名應(yīng)屆畢業(yè)生到社會的門檻,面對諸多問題我都有自己的疑問,但是在公司寬厚的工作氛圍之下,我迅速完成了自己的轉(zhuǎn)變。在這段期間,我非常有幸能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心指導(dǎo)和關(guān)心,現(xiàn)在的我已經(jīng)熟悉了公司的整個操作流程。在以后的工作和學(xué)習之中,我也一定會憑借自己高度的責任心和自信心改正自己身上的缺點。爭取在各個方面都能夠有更大的進步,我也會始終保持積極進取的心態(tài),確立長遠的人生目標,講求職業(yè)道德。

申請人:

日期:

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

你們好!我是xx車間的xxx,自今年xx月xx日開始入職培訓(xùn)以來已有一個多月的時間,在車間經(jīng)過一段時間的輪崗實習,已經(jīng)非常熟練的掌握了車間的工藝流程及崗位上的基本操作,具備了單獨頂崗的能力,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)章制度申請轉(zhuǎn)為正式員工。

下面就將我這一個多月在車間的學(xué)習情況匯報如下:

進入車間學(xué)習期間,我首先花了四天時間熟悉xxx車間的工藝流程,并根據(jù)工藝流程圖在車間查找了每個設(shè)備的位置及相關(guān)聯(lián)的管道,同時及時向周圍的同事詢問相關(guān)設(shè)備的內(nèi)部結(jié)構(gòu)及其工作原理,并把在熟悉工藝流程期間搞不懂的設(shè)備和管線的細節(jié)記錄下來,利用空閑時間認真向領(lǐng)導(dǎo)請教,了解每一臺設(shè)備在整個流程中所起的作用,然后從頭到尾把設(shè)備和管道按照工藝流程進行反復(fù)思考和梳理,以加深對其結(jié)構(gòu)及作用的了解和記憶;隨后分配到xx車間進行了近二十天的學(xué)習。xx車間管道和設(shè)備相對于xxx車間比較復(fù)雜,我先以最快速度熟悉了各個設(shè)備尤其是比較不起眼的設(shè)備(如幾個真空泵),跑完了每一條管道,及時向周圍同事仔細詢問設(shè)備的概況和操作及其注意事項,尋找管道上的每一個閥門,了解閥門的作用及開度的要點,牢記工藝指標并了解指標的來由。浸出車間在整個生產(chǎn)過程中非常重要,尤其是在各種停車和開車的情況下都要快速正確的進行操作,對這些特殊情況下的操作也有所了解。這段時間里,我每天都會給自己制定一個計劃,認真仔細的進行學(xué)習和思考,對設(shè)備和管道進行充分的了解,在上個月26號向咱們xx公司生產(chǎn)部門x經(jīng)理匯報了自己的學(xué)習情況,并默寫了整個生產(chǎn)車間的工藝流程圖。

同時我也很清楚的認識到自己現(xiàn)在所了解的只是一些比較淺的知識,還有很多的東西需要學(xué)習,如各種情況下停車開車的操作順序、生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題時該如何處理等等,但是我相信,只要多請教、多學(xué)習、多思考,踏實勤奮,努力刻苦,一定能將這些問題一一克服,做到真正勝任每個崗位的工作。

現(xiàn)在剛來公司不久,以后發(fā)展的時間還很長,我一定會嚴格要求自己,多和車間同事及領(lǐng)導(dǎo)進行溝通和交流,努力學(xué)習車間各個崗位的知識,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,全面掌握相應(yīng)的生產(chǎn)技能,爭取早日為車間的生產(chǎn)做出努力,為公司

的發(fā)展盡一份貢獻,所以現(xiàn)在我申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工,希望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準。

此致

敬禮!

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在當前崗位上工作三個多月的時間了,我在工作期間能夠恪盡職守從而做好本職工作,畢竟能力方面的差距讓我對這份工作付出不少努力,現(xiàn)階段我已經(jīng)具備了做好這份工作的能力并提交這份轉(zhuǎn)正申請。

對我而言能夠在職場中有所作為是令人振奮的,這意味著我能通過工作的完成從而實現(xiàn)自身的價值,而且能夠在工作中有所成就也與領(lǐng)導(dǎo)平時的栽培分不開,因此我很珍惜在公司工作的機遇并牢記自身的職責,希望在轉(zhuǎn)正后能夠為企業(yè)發(fā)展起到添磚加瓦的效果。

為此我對轉(zhuǎn)正提出了申請并希望得到領(lǐng)導(dǎo)的理解,即便沒能成功轉(zhuǎn)正也會反思自身工作是否存在不足之處,希望能夠以這種負責的態(tài)度從而做好以后的各項工作,既然選擇這份工作便會通過盡職盡責來體現(xiàn)自身的價值。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人,于20xx年11月28日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任xx研發(fā)部程序員一職,負責xx產(chǎn)品研發(fā)工作。

現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:

系統(tǒng)的修改即將結(jié)束

倉儲管理系統(tǒng)調(diào)研,正在修改,進度為中期

系統(tǒng)修改等待確認

公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,不斷的學(xué)習與積累,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

在這三個月的工作中,我的技術(shù)水平,和業(yè)務(wù)能力都有所很大提高,和公司每位同事相處融洽,工作有條不紊。我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。xxx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我會好好珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。

此致

敬禮!

申請人:yjbys

20xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十

您好!

我與20xx年3月31日進入公司,在服務(wù)實施部做技術(shù)服務(wù)工作,后因公司的需要進入華夏銀行工作組,從事產(chǎn)品的二次開發(fā)方面的工作。到現(xiàn)在,試用期已滿,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為公司正式員工。

作為一個參與多次項目開發(fā),有公司相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗的年青人,自己各方面的適應(yīng)能力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調(diào)節(jié)自己,適應(yīng)新的環(huán)境,熟悉新的工作內(nèi)容;了解工作的內(nèi)涵與外延,做好自己的事情并及時與相關(guān)人員溝通。在這個熟悉與適應(yīng)的過程中,公司的同事和領(lǐng)導(dǎo)給了我很大的幫助和指導(dǎo),讓我很快完成了角色的轉(zhuǎn)變。

在公司的兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,服從公司戰(zhàn)略發(fā)展的調(diào)配。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自己,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現(xiàn)一些小差錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但這些能讓我更快的成長,在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指正和幫助,感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的執(zhí)著和熱情,對自己的敬業(yè)精神,業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平都有了很大的提高,希望在以后的工作中繼續(xù)提高自己,增加自己的能力,為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的`貢獻。在此提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉,實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產(chǎn)品的二次開發(fā)工作。

由于我在之前又做過oa工作流項目的經(jīng)驗,對工作流的各個環(huán)節(jié)還是比較熟悉,所以對開展新的工作并不難。但作為產(chǎn)品的工作流開發(fā),我要關(guān)注的并不只是實現(xiàn)工作流,而是在產(chǎn)品自身已有的基礎(chǔ)上添加功能,一次需要對產(chǎn)品的模塊非常了解,這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產(chǎn)品的整體功能,架構(gòu),以及數(shù)據(jù)庫。我都作了進一步的了解。

在這兩個月中,我嚴格按照項目進度要求,完成項目上的開發(fā)任務(wù)。主要參與了項目的cr流程的開發(fā),項目流程的設(shè)計與開發(fā)。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決方案,對于一些功能的實現(xiàn)需要公司支持的,通過公司的研發(fā)人員的支持,大部分也都得到了解決,現(xiàn)在項目已經(jīng)進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發(fā)現(xiàn)了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。,可以很好的完成領(lǐng)導(dǎo)指派的人物,以后我還要繼續(xù)努力,將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務(wù)。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發(fā)揮自己的價值,為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。

現(xiàn)在我的試用期已過,申請轉(zhuǎn)正,請領(lǐng)導(dǎo)考慮,予以批準。謝謝!

此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年x月x日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我到公司工作已經(jīng)一段時間了,在這期間,我學(xué)到了很多東西,也看到了公司的發(fā)展與壯大。很有發(fā)展空間。

剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,公司對員工的要求是全面的,從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)能力到個人素質(zhì)。

企業(yè)是要全面發(fā)展的,如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰。作為公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務(wù)知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。

公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

申請人:xxx

20xx年x月x日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你們好!我到xx公司工作已經(jīng)一段時間了,在這期間,我學(xué)到了很多東西,也看到了公司的發(fā)展與壯大。很有發(fā)展空間。

剛到公司工作時,對公司的情景了解很少,對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解。經(jīng)過這兩個月的工作,我逐漸認識到,xx公司對員工的要求是全面的,從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)本事到個人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的,如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰。作為xx公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務(wù)知識和溝通本事上還存在很大欠缺.我會在今后的工作中經(jīng)過自身的努力來完善個人的本事,更好地融入團體.

xx公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我期望能早日成為這成功團隊中正式的一員。

在以后的工作中我將更加努力上進,期望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

申請人:xx

20xx年x月x日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

本人在試用期內(nèi)能夠兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,在這將近三月的試用期較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),對自身職責有了更多的理解從而提升了工作效率。

我很感激領(lǐng)導(dǎo)能夠給予自己入職的機會從而在職場上有所成就,得益于領(lǐng)導(dǎo)的栽培讓我對自身職責有了更深認識,我也時刻保持著對工作的積極性并鞏固好自身基礎(chǔ),為了盡早成為合格員工從而經(jīng)常超額完成工作量,這種對工作重視的態(tài)度讓我在職場取得不少成就,我也很感激領(lǐng)導(dǎo)的支持從而較好地完成本職工作。

為了給公司發(fā)展貢獻更多力量導(dǎo)致向您提出了轉(zhuǎn)正申請,希望能夠以正式員工的身份繼續(xù)為公司發(fā)展帶來活力,無論是否得到批準都會繼續(xù)在崗位上做好工作,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠認可自己在試用期內(nèi)的努力并予以批準。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好!

我叫小花,于20xx年2月18日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

賬管課是一個工作任務(wù)非常重而且非常繁瑣的部門,每天工作都是一環(huán)扣一環(huán),每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質(zhì)量,在這樣的一個部門里,我學(xué)習了很多,領(lǐng)悟了很多:

首先,我非常敬佩領(lǐng)導(dǎo)的能力。在其他公司我也做過,領(lǐng)導(dǎo)什么都不會什么都不懂的很多,可這里不是,公司給我們培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)、我們部門的領(lǐng)導(dǎo)甚至我們實習時所在部門的領(lǐng)導(dǎo)的專業(yè)精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學(xué)習的,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。

其次,是工作時各個部門的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候,對那里的工作很不熟悉,打印、復(fù)印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們,主動給我們打印需要的材料,幫助我們復(fù)印課業(yè),真的體現(xiàn)了物美是一個大家庭,我們都是其中一員這樣的精神,真的非常感謝他們。

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當然,在工作中我也有不足之處部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為物美的一份子,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之,在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。物美公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。

申請人:

新員工轉(zhuǎn)正申請書300字 普工新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我于xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:

1、非常注意的向周圍的老同事學(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

2、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務(wù),保證公司項目進度,做到讓客戶、領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿意。

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在x月份,還是積極主動的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給他們。

總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

申請人:xxx

20xx年x月x日

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